《卓越领导力养成:成为一生的领导人》内容简介：成功的领导者不会满足已有成就而止步不前，因为领导不仅是印在名片上的一个头衔，它是个具有生命力的过程，而生命则意味着成长。正如肯•布兰佳与马克•米勒在本书序言中写道：“要增强自身的影响、作用和领导效能，个人成长不可或缺……简而言之，我们成长的空间决定了领导能力的高低。”《卓越领导力养成——成为一生的领导人》将引导领导者，确切地说引导胸怀大志的领导者专注某些方面从而行之有效地管理自己的一生。
黛比•布鲁斯特是肯•布兰佳与马克•米勒合著的全球畅销书《领导者的秘密》的主人公，在本书中她将指点导师之子布莱克如何开展职业生涯。事业已有建树的黛比使布莱克明白领导者的成长和个人的成长密切相关。“你我工作能力的高低将取决于我们是否决心成长，”她说，“作为领导者，你是时刻准备迎接新挑战，还是把昨天解决问题的套路照搬到今天的新问题上？”
布莱克在现实世界遇到公司的挑战就向黛比求助。黛比与布莱克循序渐进地探讨了GROW（成长）模式的四种方式。领导者无论工作上还是工作之余必须按照这四种方式来自我挑战，展示自身才华，最大限度地发掘自己的潜能。
不论你是公司的首席执行官还是入门级的新员工，本书会令你深受启发，反思自己的生活，制定长期发展方案。你收获的不仅会有事业的进步，还会有个人的成就。
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读完，书中总结了几类模式。
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