具體描述
本書通過心理輔導、誌嚮激勵和處世技巧傳授，旨在為那些立場嚮巔峰攀登的人們提供勇氣、策略和方法。本書作者繼成功推齣《白領讀本》之後，進一步吸取瞭西方管理思想，研究瞭西方公司人事升適的內在製度，並融匯於本書，切實為中國白領人士的升遷提供指導作用。
作者簡介
目錄資訊
1.1、重新認識“往上爬”
1.2、放棄“往上爬”將得到何種結果
1.3、一個“往上爬”的人，他的事跡將鼓舞這個世界
1.4、“往上爬”就是剋服無窮無盡的逆境
第二章我是誰？我能夠齣類拔萃嗎
2.1、你一旦在心中確認自己能齣類拔萃，你就能齣類拔萃
2.2、怎樣形成齣類拔萃的自我確認
2.3、搖身一變，大有作為
2.4、重塑自我
2.5、強迫自己有一份自信
2.6、錯誤的自我確認將毀掉你的一生
第三章迅速崛起的關鍵
3.1、“決定”使境遇發生徹頭徹尾的改變
3.2、明確、具體的決定能使你順利登堂入室
3.3、“決定”的真實含義
3.4、本田先生怎樣靠“決定”齣類拔萃
3.5、如何作齣效績顯著的“決定”
第四章比對手乾得更漂亮
4.1、男人就是敬重勝者
4.2、拒絕競爭你將受到傷害
4.3、歡迎衝突，因為它是生活的現實
4.4、對事不對人
4.5、迴應術
4.6、樂於對抗但不要鋒芒畢露
4.7、把握問題的實質
4.8、首先對付主要的對手
4.9、不要以毒攻毒
4.10、針鋒相對
4.11、提得起，放得下
4.12、一場遊戲的兩個麵孔
第五章培養廣大的影響力
5.1、要齣人頭地首先要有使彆人追隨自己的能力
5.2、你可以比同僚更聰明，但決不可以對他們這麼說
5.3、無私的服務一貫是培養影響力的最好辦法
5.4、領導者的主動性
5.5、成功取決於那些對你有信心並信任你的人
5.6、要齣人頭地，先要謙虛待人
5.7、認同、信任和贊賞，給下級更多的機會
5.8、先瞭解彆人，再求彆人瞭解
5.9、控製怒氣
5.10、能承認自己錯誤的人會淩駕於其他人之上
5.11、不迴答有爭議的指控，讓事情自然煙消雲散
5.12、具有關懷心
5.13、常犯的三項錯誤
第六章高級統禦術
6.1、統禦需要鐵腕
6.2、尊重他人的權威
6.3、良好的形象必須是持續的
6.4、若要搭彆人的車，務必確定他人在車上
6.5、獲取有用意見的途徑
6.6、權力鬥爭激烈時應考慮雙贏協議
6.7、領導人的十三項大忌
第七章決策尖兵
7.1、允許部下挑戰自己的權威
7.2、練就平衡藝術纔能成為善做決策者
7.3、不僅要創造滿意的客戶，還要創造投入的客戶
7.4、適應大多數企業的五項決策方法
7.5、決策中的幾種習慣作法
7.6、不要錯過瞭做決策的時機1
7.7、明辨鞦毫的代數
7.8、列舉計分決策法
7.9、加權積分決策法
7.10、審查“準當選者”
7.11、不要被錶麵的好建議所迷惑
7.12、測一測你的決策風格
7.13、“犯錯，錶示你在做事”
7.14、有瞭令人動心的意外之財該怎樣做決定
7.15、哈佛商學院的決策訓練方法
7.16、快速推理決策法
7.17、一個令人拍案叫絕的好決定
7.18、將事情倒過來會怎樣
7.19、利用類比做決定
7.20、直覺行大運
第人章AQ領導人
8.1、領導者應長期不懈地與安營思想作鬥爭
8.2、爭取更高的逆境商數
8.3、如此行事你將毀掉手下人的上進動機
8.4、真正的挑戰是每天為瞭目標而學習
8.5、創建高逆商的攀登隊
8.6、格雷怎樣提高公司成員的AQ
第九章遠見具有重要的榮耀地位
9.1、經理必須創造新世界
9.2、遠見是燈塔和控製係統
9.3、什麼是有效的遠見
9.4、齣人頭地後你該怎麼做
9.5、將遠見付諸實現
9.6、最為誘人的遠見也很容易變得靜止不動
第十章孤單的遊擊手不能取勝
10.1、如果你不能建立一支隊伍，你就無力負責更重要的崗位
10.2、與你厭惡的人共同作戰
10.3、做你不想做的事
10.4、當你兜售自己的想法時
10.5、如何麵對開除員工的爭議
10.6、有時你需要一點虛張聲勢
10.7、說行話
10.8、忽視等級結構會使你失分
10.9、如果你要成為管理階層的一員，你必須穿隊服
10.10、為求勝著裝
10.11、認清危險人物
10.12、藉上司之力達成個人目標
10.13、如何與工作中的女人相處
10.14、怎樣獲得實至名歸的權位
第十一章苦苦鑽營時不忘提升自己
11.1、走嚮巔峰的過程就是人格和技巧的培養
11.2、不斷給情感賬戶投注新的活力
11.3、發展利害關係人資訊製度
11.4、個人與組織何以未能不斷改進
11.5、深信自然與人性資源足以實現任何夢想
11.6、內心豐富的人
11.7、理財有方
第十二章攀登者的EQ學
12.1、人際關係的潤滑油
12.2、識破變色龍的麵具
12.3、西索的啓示
12.4、循循善誘，以心換心
12.5、重要的交際手腕
12.6、奉獻將拓展作的社交國
12.7、貴於真心
12.8、控製自己人性的弱點
12.9、與女性交往的EQ學問
12.10、感情用事難成功
12.11、八麵玲瓏之人不可交
12.12、個人服從團體
12.13、不僅要注意彆人的臉也要留心自己的臉
12.14、談話時的心理防衛武器
12.15、聽話聽音，機智應對
12.16、以守為攻，應付裕如
12.17、正麵迎戰的硬法子
第十三章獲取“齣人頭地”的心理序列
13.1、在腦海中産生與成功者相同的訊號
13.2、齣人頭地需要準確測知他人心略
13.3、測知他人心略的方式與手段
13.4、一次測知心略的實驗
13.5、測知心略的具體步驟和特殊技巧
13.6、大公司的首腦應該具有把握下屬心略的天生本領
13.7、建立心錨
13.8、心錨的力量是驚人的
第十四章成功者的九項氣質
14.1、舉重若輕
14.2、分清輕重緩急
14.3、永遠是一個好聽眾
14.4、建立共識
14.5、絕無成見
14.6、變通與彈性
14.7、軟硬信息兼能平衡
14.8、胸中永遠有成本這個概念
14.9、閃開決策雷區
第十五章險路上的忠告
15.1、是戰勝風暴還是等待風暴結束
15.2、不要把生活的控製權交給機器
15.3、不要陷入提勁的情緒怪圈
15.4、戰勝兩個敵手――“無助”、“絕望”
第十六章衝上巔峰
16.1、攜帶好成功的種子
16.2、一流賽車手告訴我們什麼
16.3、攀登鬥士
16.4、逃離夢幻，進入現實
· · · · · · (收起)
讀後感
評分
評分
評分
評分
用戶評價
說實話，一開始我對這本書的預期並不高，畢竟市麵上同類的書籍太多瞭，總覺得會是老生常談。但這本書真的給瞭我一個大大的驚喜，它的“新意”不在於提齣瞭多麼離經叛道的理論，而在於它對“執行力”的細緻解構。作者仿佛是一位精密的工程師，將一個宏大的目標拆解成瞭無數個可操作的微小步驟，並且對每一步可能遇到的阻力、需要調動的資源都做瞭非常細緻的預判和預案。我最欣賞的是它不談空話，全是乾貨，裏麵分享的很多小技巧和時間管理方法，我試著應用到日常工作中，效果立竿見影。比如書中提到的一種“壓力閾值管理法”，讓我明白瞭為什麼有些高壓任務自己總是拖延，找到瞭對癥下藥的關鍵。這本書的文字是樸實而充滿力量的，沒有華麗的辭藻堆砌，每一句話都像是一顆精準的子彈，直擊要害。對於那些感覺自己付齣瞭很多努力，但始終無法突破瓶頸的朋友來說，這本書提供瞭一個非常實用的“手術刀”，幫你切除掉那些阻礙你前進的無效路徑。
评分哇，最近剛看完一本特彆引人入勝的書，簡直讓人欲罷不能！這本書的敘事手法非常獨特，作者好像特彆擅長捕捉那種都市生活中的微妙情緒，那種在光鮮亮麗的外錶下，每個人都藏著的小心酸和小掙紮。讀起來感覺就像是作者在身邊悄悄告訴你一些彆人看不到的內幕，讓你對這個世界的運轉方式有瞭更深層次的理解。特彆是關於職場人際關係的那幾個章節，寫得真是入木三分，那些微妙的權力博弈、虛與委蛇的對話，都被描繪得淋灕盡緻，讓人拍案叫絕。我甚至能在那些文字中看到自己曾經的影子，那種想往上爬又怕跌落的糾結，被刻畫得太真實瞭。這本書的文字功底也相當紮實，用詞考究又不失煙火氣，節奏把握得極好，讀起來一點都不覺得拖遝，反而讓人一直保持著好奇心，想知道接下來會發生什麼。總之，這本書帶給我的震撼是多方麵的，它不僅僅是一個故事，更像是一麵鏡子，映照齣現實世界裏那些復雜的人性與規則。如果你也對那種深入骨髓的現實主義描寫感興趣，我強烈推薦你翻開它。
评分這本書給我的感覺，簡直就像是經曆瞭一場酣暢淋灕的思維探險。它並不是那種簡單地告訴你“該怎麼做”的工具書，而更像是一個高明的引導者，在你腦海中搭建瞭一個個精密的邏輯框架。作者對於復雜係統的分析能力簡直令人嘆為觀止，他能將看似毫不相關的因素串聯起來，形成一個清晰有力的論證鏈條。我特彆欣賞它在探討某個觀點時所展現齣的那種嚴謹和多角度的審視，沒有輕易地下結論，而是層層剝開，引導讀者自己去構建認知。讀完之後，我感覺自己的思維模式被拓寬瞭不少，看問題不再是片麵的，而是學會瞭從更多維度去權衡利弊。尤其是在處理那些涉及長期規劃和戰略布局的部分時，那種清晰的結構感和前瞻性，讓我對未來的很多決策都多瞭一份從容。這本書的語言風格偏嚮於冷靜的分析，但內裏蘊含著強大的洞察力，讀起來雖然需要全神貫注，但每一次的“頓悟”都讓人感到無比滿足。它絕對是那種值得反復閱讀、每次都能從中汲取新養分的好書。
评分這本書的閱讀體驗是極其沉浸和情緒化的，它仿佛在邀請你進入一個由細節構築的微觀世界。作者的筆觸細膩得如同水彩畫，善於捕捉那些轉瞬即逝的內心波動和環境氛圍。我感覺自己仿佛跟隨書中的主人公一同經曆瞭無數個清晨的會議、深夜的加班，甚至連辦公室咖啡機的嗡鳴聲都能清晰地在腦海中浮現。它對於“細節決定成敗”的詮釋達到瞭一個全新的高度，不是空泛的口號，而是通過生動的場景讓你親身體會到，那些看似不經意的微小疏忽是如何纍積成巨大的鴻溝的。更難得的是，盡管場景非常寫實，但作者卻保持著一種超脫的視角，讓你在共情的同時，也能進行冷靜的反思。這種在代入感與抽離感之間完美切換的能力，是很多作品難以企及的。讀完之後，我發現自己看周圍的人和事都多瞭一層“深度濾鏡”，對環境的敏感度都提高瞭，這真是一次令人愉悅的精神洗禮。
评分我通常不太喜歡那種過於理論化的讀物，但這本書以一種非常親和且富有哲理的方式，探討瞭現代社會中“價值構建”的核心問題。它沒有直接給你一個“成功公式”，而是通過一係列充滿智慧的問答和案例分析，引導讀者去重新審視“什麼是真正的價值”以及“如何將自身能力轉化為被認可的價值”。書中對“符號資本”和“稀缺性”的探討，刷新瞭我對許多職場現象的認知，讓我明白瞭為什麼有些人看似做瞭很多事，卻始終得不到應有的迴報。這本書的魅力在於它的思辨性，它鼓勵你去質疑既定的規則，去尋找屬於自己的價值錨點。語言風格是那種溫和而堅定的智者口吻，讀起來非常舒服，像是在跟一位經驗豐富的前輩進行一對一的私密交流。它不是教你如何“錶演”得成功，而是教你如何“成為”那個值得成功的人，這種由內而外的塑造，纔是這本書最寶貴的饋贈。
评分 评分 评分 评分 评分相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜索引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2026 qciss.net All Rights Reserved. 小哈圖書下載中心 版权所有