商务英语听说

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出版者:清华大学出版社
作者:肖云南 编
出品人:
页数:230
译者:
出版时间:2003-8
价格:28.00元
装帧:简裝本
isbn号码:9787810821100
丛书系列:
图书标签:
  • 大学教材
  • 商务英语
  • 英语口语
  • 英语听力
  • 职场英语
  • 商务沟通
  • 英语学习
  • 外语学习
  • 口语练习
  • 听力训练
  • 英语技能
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具体描述

本书由10个单元组成并附有听力部分的录音材料。内容涉及建立商务关系、询盘、报盘和还盘、订货、包装、付款、装运、保险、代理和索赔10个贸易环节。各个单元又由以下7部分组成:背景介绍(Background)、专业术语和实用表达(Terminologies and Practical Expressions)、示范对话(Sample Dialogs)、常用句型(Useful Sentences)、口语练习(Youe Tuen)、听力训练(Listen to This)、情景对话(Act It Out)。为方便读者自主学习,本书提供有配套的单机版课程光盘。

本书可供国际贸易、经济管理、法律、财税、英语等专业的二、三年级本科生作为复合型专业英语教材使用,亦可供具有一定英语基础的商务工作者学习参考。

随书附赠MP3光盘1张!

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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这本新近入手的《商业沟通实战指南》绝对是职场人士的福音,内容编排极其注重实用性,完全没有那种空洞的理论说教。我特别欣赏它对跨文化交流场景的深度剖析,比如在与德国客户进行合同谈判时,如何巧妙地运用非语言信号来缓和气氛,以及在与日本合作伙伴进行季度总结会议时,如何把握好“面子”与“效率”之间的微妙平衡。书中收录了大量的真实案例,无论是邮件写作的模板优化,还是高风险会议中的临场应变,都提供了清晰的步骤和可借鉴的经验。特别是关于“冲突解决”那一章,它不仅仅停留在如何表达异议,更深入探讨了如何通过结构化的沟通框架(比如SBI模型)来确保反馈的有效性,同时最大程度地保护双方关系。我个人在使用书中的“高效会议主持技巧”后,明显感觉到自己组织起团队讨论时更加得心应手,时间控制得更精准,产出也更高。对于那些希望从“能说”提升到“会谈”的专业人士来说,这本书提供了一个非常扎实的训练场。它不仅仅是教你“说什么”,更是教你“如何思考”在特定商业语境下最合适的沟通策略。

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翻开《全球化时代的职场写作革命》,我立刻被它那种严谨且富有逻辑性的叙事风格所吸引。这本书的侧重点明显在于提升书面沟通的精准度和影响力,尤其是针对需要面向国际市场的报告和提案。它花了大量的篇幅讲解如何构建一个清晰、有说服力的论证结构,从引言的“钩子”设计到结论的强力收尾,每一步都给出了详尽的示范。我印象最深的是关于数据可视化文本描述的部分,很多技术报告的失败就在于数据呈现和文字解读脱节,而这本书教会了我如何用精炼的动词和精确的修饰语,让图表背后的商业洞察一目了然。此外,它对不同文体(如白皮书、新闻稿、内部备忘录)的语气和语态的细微差别进行了深入探讨,这对于提升专业形象至关重要。读完之后,我尝试用它推荐的“去行话化”原则重写了几份内部文档,效果立竿见影,即便是非专业背景的同事也能迅速抓住核心要点,极大地提高了信息流转效率。这本书的价值在于,它把写作视为一种精密的工程,而不是随性的表达。

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我原本以为《跨文化商务礼仪大全》可能会是一本枯燥的清单式手册,但这本书完全超出了我的预期,它更像是一部关于“人性化商业互动”的社会学著作。作者的笔触非常细腻,没有用那种居高临下的口吻,而是充满了对世界各地商业文化的尊重和理解。它不是简单地告诉你“在日本要鞠躬”,而是解释了鞠躬背后的社会等级和相互尊重体系,这使得我们在实际操作中能够更自然、更真诚地融入当地环境。书中关于“礼物馈赠的艺术”那一章尤其精彩,它详细分析了不同文化中对礼物的价值、包装和递送时机的禁忌,避免了许多无意中可能冒犯到合作伙伴的尴尬场面。对于需要频繁出差或远程管理国际团队的管理者来说,这本书简直是必备的“文化雷达”。它帮助我认识到,商业成功不仅依赖于产品和价格,更依赖于建立在深刻理解之上的信任关系,而这种信任恰恰是通过这些细微的礼仪和尊重体现出来的。

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这本《企业内部沟通与协作机制重构》对我团队的管理效率提升起到了决定性的作用。它没有落入传统管理学的窠臼,而是聚焦于如何通过优化信息流动的渠道和频率来促进知识共享和减少“信息孤岛”。书中引入的“沟通资产负债表”概念让我耳目一新,它迫使我们去衡量每一次会议、每一封邮件是否真正增加了团队的“沟通价值”,而不是消耗了时间成本。特别是关于“跨部门壁垒突破”的章节,它提供了一套实用的“共同语言建立协议”,强制不同职能部门(如研发与市场)在项目初期就达成对关键术语和项目里程碑的一致理解,这极大地减少了后期的返工和误解。对于中大型组织而言,这本书提供的不仅仅是理论,而是一套可落地的、量化的内部沟通流程优化方案。它成功地将沟通从一个模糊的“软技能”,提升为了一个可管理的、可衡量的企业运营指标。

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坦白说,市面上关于“演讲技巧”的书籍多如牛毛,但《掌控全场的公开演讲艺术》却凭借其独到的视角脱颖而出。它很少谈论舞台走位或PPT配色,而是将重点完全放在了演讲者的“心智模型”构建上。作者强调,真正的说服力源于对听众需求的精准预判和对自身论点的深度信念。书中介绍的“焦虑重塑法”非常实用,它教导我如何将面对听众时的紧张感转化为专注的能量,而不是试图完全消除它。我尤其欣赏它对“讲故事”的拆解分析,它提供了一套结构化的叙事框架,教你如何从平淡的业务数据中提炼出具有情感共鸣的故事线,从而抓住听众的心。我尝试用这种方法准备了一次内部的季度业绩汇报,结果反馈是,尽管内容专业,但大家对流程的记忆度和接受度都大大提高了。这本书不是教你成为一个表演者,而是教你如何成为一个有力的沟通者。

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