国家秘书考试高分突破

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出版者:知识出版社
作者:黄良友
出品人:
页数:360
译者:
出版时间:2004-09-01
价格:35.0
装帧:平装(无盘)
isbn号码:9787501541980
丛书系列:
图书标签:
  • 国家公务员考试
  • 国家秘书
  • 考试辅导
  • 高分突破
  • 真题解析
  • 备考资料
  • 应试技巧
  • 职业发展
  • 公共基础知识
  • 申论
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具体描述

该书是每年 3 次参加全国秘书职业资格统一鉴定考核的数十万考生获得高分的必备用书。中国高教学会秘书学会为助考生高分获证,根据国家秘书职业最新标准和培训教材,梳理出鉴定知识技能简明体系;汇集了新标准施行后全部试题、案例分析录相、英语听力考试磁带、二级评估业绩范文和答案及评分标准;并对分级试题答案指明了知识源;全面总结了权威专家培训学员获取高分的经验,提炼出应试答题高分技巧,是参加秘书资格全国统一鉴定考试获取高分必备用书。

《国家公务员录用考试:申论精讲与高分范例》 本书聚焦于国家公务员录用考试(国考)中至关重要的申论科目,旨在为广大考生提供一套全面、深入、实用的备考指南。全书内容紧密围绕历年真题的考察趋势和评分标准,力求帮助考生突破申论思维定式,掌握高效答题技巧,最终在考试中取得优异成绩。 第一部分:申论应试思维的构建与底层逻辑解析 本部分深入剖析申论科目的核心考察目标:考查考生运用所学知识分析和解决实际问题的能力,以及清晰、有条理的书面表达能力。我们首先从宏观层面梳理了申论的本质——即对国家治理、公共政策、社会热点事件的理解深度与反应速度。 一、申论的“门槛”与“高地”: 阐明了申论并非简单的“写作”,而是基于材料的逻辑推理与归纳概括。理解“门槛”意味着掌握基本的作答格式与得分点分布;而攀登“高地”则要求考生具备超越文本的批判性思维和政策洞察力。 二、核心能力指标详解: 详细拆解申论要求的五大核心能力,包括:归纳概括能力、综合分析能力(现状分析、原因分析、对策分析)、提出和解决问题能力、贯彻执行能力、以及对材料的精准理解能力。针对每项能力,我们结合历年案例,展示了考官在批阅时最看重的“得分点”是如何从材料中提炼出来的。 三、官方文件与意识形态的把握: 公务员考试的材料往往取材于党政公文、权威报告和主流媒体评论。本章重点解析了理解这些官方语言和政策导向的“密码”。例如,如何准确识别“核心关切”“重大意义”“长远布局”等高频术语背后的深层含义,确保答案站位高远、方向正确。 第二部分:五大题型精深剖析与解题路径图 申论的五大题型——归纳概括题、综合分析题、提出对策题、应用文写作题和申论大作文——各自拥有独特的考察侧重点和标准化的解题流程。本书对此进行了模块化、流程化的教学设计。 一、归纳概括题:精准的“信息萃取术” 此类题要求在最短时间内,从冗杂的材料中提取出最关键的信息点。我们引入“三步提炼法”:定位主题层级、锁定限定条件、按点罗列要点。重点讲解了如何应对“多维交叉信息”和“观点对立信息”的整理技巧,确保要点全面且不重复。 二、综合分析题:论证的深度与广度 综合分析题通常要求考生对某一现象进行评价或解释。本书将分析题细分为“现象评价类”“原因剖析类”和“观点辨析类”。 1. 评价类: 强调“是什么(定性)—为什么(分析)—怎么办(引申)”的论证框架,避免流于表面的简单赞扬或批评。 2. 观点辨析类: 重点讲解如何处理材料中相互矛盾或包含辩证关系的观点,要求考生能“辩证看待”,而非简单站队。 三、提出对策题:对策生成的“政策工具箱” 这是分值比重最大的题型之一。我们提供了系统化的对策生成框架,将政策工具箱分为“宏观指导层面(顶层设计)”“中观执行层面(机制建设)”和“微观保障层面(技术与人才)”。结合不同社会问题的性质(如环境、民生、科技创新),指导考生如何从材料中找到“立论依据”,再结合成熟的政策模型,生成具有可操作性的、多层次的对策组合。 四、应用文写作题:格式的严谨性与内容的适配性 针对如调研报告、宣传稿、简报、会议纪要等应用文体,本书强调了其“工具性”本质。核心在于“身份代入”和“目的导向”。详细列出了每种文体的标准格式要求(如标题、主送机关、版式结构),并强调了在确保格式正确的前提下,如何将申论的政策思维融入具体的应用文体之中,避免写成“大作文套路”。 第三部分:申论大作文:从“合格”到“高分”的跃迁 申论大作文是拉开分数差距的关键。本书认为,高分作文绝不是辞藻的堆砌,而是“论点清晰、论据充分、论证有力、结构严谨”的有机统一。 一、审题立意与结构搭建: 强调审题时必须锁定材料中的“核心矛盾点”和“主题关键词”,确保文章主题准确无误。讲解了“总分总”结构中,各层次段落的职能划分,如:引论段的“亮剑”与结论段的“升华”。 二、论证逻辑与材料的巧妙运用: 重点指导考生如何将材料中的具体事例、数据、名言警句,“有机地嵌入”到论证段落中,实现“述—析—证”的完整逻辑链条。我们提供了处理“分散材料”和“集中论据”的技巧,避免出现“堆砌事例而不进行有效论述”的低级错误。 三、语言的“公文腔”与“感染力”: 探讨了如何在保持公文体应有的庄重、严谨的同时,注入适度的文学色彩和情感温度,提升文章的阅读体验和说服力。 第四部分:高分考场实战策略与冲刺 本部分旨在将理论知识转化为考场上的实际战斗力。 一、时间管理与答题顺序优化: 针对申论考试的150分钟,提供了科学的答题时间分配模型,并讨论了不同题型组合下的答题顺序选择,确保能够在规定时间内高质量完成所有题目。 二、作答规范与“印象分”的获取: 详述了卷面整洁、字迹清晰、标点符号使用规范的重要性。特别强调了“要点标记法”——如何利用小标题、序号、加粗等方式,帮助阅卷老师快速抓取得分点。 三、真题模拟与错题分析体系: 提供了多套严格按照官方标准命制的模拟试卷,并附带了详细的“阅卷人视角”解析,让考生能够站在判卷者的角度反思自己的失分点,实现高效的考前查漏补缺。 本书力求以最实用的方法论,为每一位志在公职的考生提供一张通往申论高分区域的详尽地图。

作者简介

目录信息

序一 秘书鉴定成功之道
序二 秘书管理定位
使用指南
第一章 秘书国家职业标准
第一节 现行秘书国家职业标准
第二节 秘书国家统一鉴定指南
第二章 秘书鉴定知识技能体系
第一节 基本要求简表
一、 职业道德简表
二、 基本要求简表
第二节 工作要求体系
一、 工作要求简表
二、
· · · · · · (收起)

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