中層領導在企業中承擔著承上啓下、上傳下達的重任，受到當今企業的高度重視，逐漸形成瞭一個具有鮮明時代氣息的新興群體。在企業中，他們要扮演多種角色；麵對上級時是將，麵對下屬時是帥，麵對同級及服務對象時，角色又有不同。從這一點來看，一個閤格的中導領導者應當具備更高的素質和多方麵的能力：
個人價值與組織價值觀一緻；具有一定的專業技術水平；具有管理能力、領導能力與執行能力，包括：溝通能力、協調能力、規劃能力、組織能力、控製能力、發掘及預見問題的能力、解決問題能力、決策能力、應急能力、訓導能力、評估能力以及人際關係處理能力等等。
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