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日本公務員製度研究

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閻樹森 作者
國傢行政學院齣版社
譯者
2001-11 出版日期
319 頁數
21.00元 價格
叢書系列
9787801401670 圖書編碼

日本公務員製度研究 在線電子書 圖書標籤: 日本  政治學  人力資源   


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發表於2024-09-20

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日本公務員製度研究 在線電子書 用戶評價

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很全麵,頗有見地。作者曾任中組部乾部一局綜閤處處長,現為華能新能源副總

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日本公務員製度研究 在線電子書 著者簡介

閻樹森,男,生於1966年7月,河南封丘人。北京大學政治學與行政管理係畢業,法學博士,副研究員。曾任北京大學政策研究室副主任,北京大學發展規劃部副部長,現任職於中央組織部。


日本公務員製度研究 在線電子書 著者簡介


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日本公務員製度研究 在線電子書 圖書描述

《當代國外公務員製度研究叢書:日本公務員製度研究》內容簡介:日本公務員製度是由三個部分組成的,這三個部分即是製度結構、行政行為和精神狀態,權力閤理配置是其核心。這三個層麵的研究也就是對日本公務員製度靜態情況下是什麼,動態的行政過程中應該是什麼,以及為什麼的迴答。《當代國外公務員製度研究叢書:日本公務員製度研究》在製度結構描述的基礎上,重點研究日本公務員製度的行為與動因。公務員製度如何運行,關鍵取決於它所處的政治環境和麵對的組織機製。公務員的精神狀態來源於組織的使命感,取決於公務員組織的組織文化。組織的使命感促進成員的行為,對一綫職員的自由裁量權産生一定影響。個人行為和組織行為主要取決於公務員組織在行政過程中的定位,這種定位決定瞭它所承擔任務的性質和要求。

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日本公務員製度研究 在線電子書 讀後感

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