中層領導是組織機構中的中堅力量，兼有領導者和下屬的雙重身份。一方麵，作為下屬，在組織完成上級交付的各項任務的同時，也在領導下屬的工作；一方麵，作為領導者，在副食下屬完成本部門工作任務的同時，也在接受著上級的領導。
如何去遊刃有餘地開展工作，營造良好的工作環境，處理好上下左右各方麵的關係，是每個中層領導都必須麵對的現實問題，本書即是從中層領導的處境及其所管理的任務齣發全麵係統地介紹中層領導的工作特點、組織工作技巧、運權的手段、用人管人的藝術，以及與上級、同級和下屬之間相處的藝術。
本書內容全麵、係統、豐富，同時附有管理能力測試題，供中層領導自我診斷測試之用。黨政機關、企事業單位的在職中層領導、新就職的中層領導和將晉職的中層領導的人員可以此為教材，進行自我修煉處我提高，從而使自己的工作遊刃有餘、卓有成效。
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