有些人似乎輕鬆地平步青雲，位居要津；有些人卻連年原地踏步，毫無進展？你是不事也覺得自己並未充分發揮潛能，有誌難伸？甚至懷疑自己在工作上的作為正妨礙事業的發展。本書作者提齣職場12種行為模式，並提齣剋服的具體建議。這些行為習性的反覆齣現，幾乎保證有害個人前途發展，不過，隻要能辨認這些不當行為，就可能破除這些限製生涯法展的行為模式。
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