念大學的時候,他騎著摩托車四處翻譯賺學費,當行政人員時,他打破IBM歷史,首創行政部門拿下「風雲人物」獎,作業務時,他專程帶生日蛋糕到客戶門口去守候,做成了生意,也交到朋友。成為甲骨文總經理時,正面臨景氣最差的時候,他的業績在亞太國家中,卻總是名列前茅。
逆手牌難打,李紹唐卻證明了仍然有一種態度、拚勁與做事訣竅,能讓人微笑致勝。
作者簡介
王梅
資深新聞記者,文化大學新聞系畢業,曾任僑委會華僑通訊社、遠見雜誌、自立早報、中國時報等傳播媒體,現任天下遠見出版公司資深撰述,專事寫作。
另著有:《老男人與老男孩》、《火與冰的行走--王俠軍的剔透之路》、《該生素質太差--孫大偉的成績單》、《生活在工場》、《鼎泰豐傳奇》、《小白球大智慧》、《家家鍋裡有隻雞》等書(以上均由天下文化出版公司出版)。
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当我看到《勇敢去敲老闆的門》这个书名时,内心涌起了一种久违的兴奋感。它太直接了,太有力量了,仿佛一下子就说出了许多人心中深藏的呐喊。在如今这个充满竞争和不确定性的时代,我们常常被教导要小心谨慎,要循规蹈矩,但有时候,恰恰是这种“循规蹈矩”让我们错失了许多改变的机会。我猜想,这本书一定不会是一本空洞的说教,而会是充满了鲜活的案例和深刻的洞察。它可能在探讨,在我们所谓的“界限”之外,究竟隐藏着怎样未知的可能性。而“敲门”这个动作,则象征着一种主动的姿态,一种敢于打破常规、挑战现状的勇气。它不是让你去闹事,而是让你有策略、有智慧地去争取你应得的,或者去实现你梦想的。我非常期待这本书能够提供一种全新的视角,让我们重新审视自己在职场和社会中的位置,以及如何才能突破自我设限,真正地掌握自己的人生方向。这不仅仅是一本书的名字,更是一种宣言,一种对平庸的挑战,一种对改变的呼唤。
评分老实说,我一直对那些宣扬“躺平”或者“佛系”心态的书籍感到有些抵触。并非我缺乏对平和生活的向往,而是我觉得,人生在某个阶段,总需要一股向前冲的劲头,一种不撞南墙不回头的执拗。这本《勇敢去敲老闆的門》的名字,就像一道闪电,瞬间击中了我的内心深处。我立刻联想到自己曾经在职场中遇到的种种困境,那些想要改变却又畏首畏尾的时刻,那些明明有更好的想法却碍于层级和情面而不敢启齿的无奈。这本书给我的第一印象,就是它能够直击痛点,撕开那些虚伪的平和,直面我们内心深处对改变的渴望和对现实的抗争。我猜测,书中所探讨的,可能不仅仅是职场上的沟通技巧,更是一种思维模式的转变,一种如何摆脱“被动接受”的标签,主动去创造机会的哲学。这种“敲门”的行为,或许是一个引子,引出的是一场关于自我觉醒、关于打破僵局、关于重塑个人价值的深刻探讨。我非常期待它能提供一些实实在在的思路和方法,让我们这些曾经犹豫不决的人,也能鼓起勇气,去为自己想要的生活敲响那扇至关重要的大门。
评分这本书的封面设计就给我一种莫名的吸引力,那种大胆的色彩运用和简洁有力的字体,似乎在预示着一段不寻常的旅程。我记得当时在书店里,它就那样静静地躺在那里,却像是一个发光的引力源,让我忍不住伸手去触碰。拿起它,我脑子里立刻闪过无数个念头:这“勇敢”究竟指的是什么?是对权威的挑战?是对未知的好奇?还是对内心渴望的执着追求?而“敲门”这个动作,更是充满了象征意义,它代表着一种主动的出击,一种打破现状的决心。我很难想象,在现代社会,有多少人敢于直接去“敲老板的门”,去表达自己的想法,去争取自己的权益,甚至去提出那些可能颠覆现有格局的创意。这本书的气质,让我感受到一种久违的冲劲,一种激励人去行动的力量。它不像那些空洞的说教,而是仿佛藏着一个活生生的故事,一个关于突破、关于勇气、关于如何真正掌握自己命运的隐喻。我迫不及待地想要翻开它,看看里面究竟藏着怎样令人振奋的叙述。
评分这书名,简直是为那些在职场中感到憋屈、却又不知如何发声的人量身定做的。我第一眼看到的时候,脑子里就闪过无数个场景:也许是一个默默无闻的员工,凭借着一个大胆的创新想法,直接闯进了老板的办公室,然后,奇迹发生了。或者,它可能是在讲述一种全新的沟通哲学,一种如何用巧妙的方式,让那些高高在上的领导者,听到你真实的声音。我感觉这本书传递的,是一种非常积极主动的能量,一种“与其等待不如主动出击”的精神。它不是让你去抱怨,也不是让你去消极抵抗,而是鼓励你去勇敢地去表达,去争取,去为自己的想法和价值而战。我想象着,书里可能会充满了各种真实而又震撼人心的故事,那些关于如何突破层级壁垒、如何化解冲突、如何最终实现共赢的案例。这本书,对我而言,不仅仅是关于职场,它更像是一种关于人生态度的指引,提醒我们要敢于去“敲响”那些看似无法逾越的门,因为门后,可能就是一片全新的天地。
评分这是一本名字就足够引人注目的书,它让我立刻联想到许多关于冒险和突破的故事。想象一下,在等级森严的职场中,一个普通人,怀揣着某种信念,走向了那个通常令人望而生畏的“老板的门”。这本身就充满了戏剧张力。我脑海中浮现出无数的可能性:也许是关于一个员工如何用非凡的创意打动了固执的老板,也许是一个职场新人如何凭借过人的胆识改变了自己的命运,又或许是一种更普遍的关于如何挑战权威、争取话语权、实现个人价值的故事。这本书所传达的,似乎是一种积极主动的态度,一种不甘于被动安排,而是要去主动争取、去创造机会的勇气。它不像那种“教你如何取悦老板”的书籍,而是直指核心,告诉你如何才能真正地“敲开”那扇门,而不是在门外徘徊。这种“敲门”的姿态,本身就蕴含着一种力量,一种敢于承担风险、敢于面对未知、敢于打破常规的精神。我非常好奇,这本书会以怎样的方式来讲述这样的故事,又会给我们带来怎样的启示,让我们也能在自己的生活中,找到那扇需要我们去“敲”的门。
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