本书是在笔者博士学位论文的基础上修改而成的，基本上保持了博士学位论文的原貌。但由于原来博士学位论文写作期间形成的思想过于庞杂，博士学位论文的构思也是宏观性的，是对一个新视角分析的纲领性框架，因此，在博士论文答辩的的两年半时间内，笔者运用本书所提出的协调视角又对书中提出的一系列问题作了进一步的深入分析。如根据本书第一章运用协调对价值创造的分析逻辑发展出了《有效劳动价值论：以协调洞悉劳动配置》以及《有效劳动价值论的现实阐释》两书，由第五、六章企业观点一书。这三本书都已完成，其中《有效劳动价值论》和《有效劳动价值论的现实阐释》两书在岭南学术基金赞助下已经由经济科学出版社出版，而《企业的系统论解释》一书正在苦候出版资助。这本三书在各自领域都具有某种独特的研究体系和分析逻辑，也得出了许多新颖的并且更接近现实的观点和结论，相信读者读后会有此感受。
本书最大的学术价值在于开辟了新的研究思路，并以协调为切入点系统地考察了经济活动的方方面面。
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