Bosses are human - some good, some bad. They have a huge impact on your job satisfaction, your day-to-day happiness, your workload - and yes - your paypacket. If you're lucky they will be understanding, supportive, encouraging and inspiring. Then again they might be lazy, unmotivated, weak, over-emotional, sarcastic, rude, or just downright - well - bossy. But you're no powerless victim.When it comes to your boss, then you're more in control than you think. It's a case of understanding what makes them tick, why they react as they do, and then approaching situations in the right way to get the best out of your boss. Here's how.
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借评。乔布斯85年被赶出苹果96年回归，这段出走期收购皮克斯（做出星球大战特效的公司），遇见帮助乔布斯成长的两个人就是皮克斯的创始人特穆尔和拉塞特。这两人向上管理乔的几点学：了解你的老板(老板差评 正确理解、老板的工作习惯顺应）敢于提要求（前提是你要有不可替代性）真诚热情对待工作
评分借评。乔布斯85年被赶出苹果96年回归，这段出走期收购皮克斯（做出星球大战特效的公司），遇见帮助乔布斯成长的两个人就是皮克斯的创始人特穆尔和拉塞特。这两人向上管理乔的几点学：了解你的老板(老板差评 正确理解、老板的工作习惯顺应）敢于提要求（前提是你要有不可替代性）真诚热情对待工作
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