团队管理新模式 在线电子书 图书标签: 团队管理 商业 s
发表于2024-12-25
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团队管理新模式的确切定义并不重要,重要的是我们终于有了一套系统的、严格的方法,用这套方法去考察、衡量、测试和指导团队的发展阶段和质量、健康水平和实现目标的能力。当我把这一模式在有关团队进行验证和试行时,受到大家热烈的支持和拥护,有欣喜若狂,有的悔恨交加。一位团队领导人深有体会地说:“这个模式很清楚地告诉你,你的团队眼下正处于什么阶段上,在这个阶段会发生什么问题,解决这些问题的方法是什么,使你不再焦虑、烦躁和恐惧,进而有信心,有决心去面对它、解决它。当解决了这一组问题后,你还会知道团队又应该向哪个方向发展,又会进入什么阶段。在新的阶段上,你备有预案,这样就能有耐心地一步步走好,把你的团队由低到阶段发展到高级阶段,这就是成功,这会给人耐心、信心和决心。
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