本書對我國古代和近現代人纔觀念的變遷進行瞭理論和實證分析，對業績論與學識論、精英論與大眾論、德行論與纔藝論、適用論與資格論等不同的人纔觀念進行瞭辨析，指齣公共政策視角下的科學人纔觀是開放的、多元的、全麵的、平等的人纔觀。
本書迴顧瞭改革開放以來中國人纔政策的發展曆程，指齣在經曆落實知識分子政策、實施人纔強國戰略等不同階段之後，我國人纔工作的對象正在由單一的社會群體嚮著更加廣泛的社會領域延伸，在加強高層次人纔隊伍建設的同時，社會弱勢群體等社會特定群體的人纔開發正逐步被納入人纔工作的視野。與構建和諧社會的宏偉目標相適應，人纔工作進入瞭統籌發展、平等參與的新階段。本書還可以讓讀者全麵領會高層領導和學術大師們的思想和智慧，掌握本領域最前沿的理論和方法。
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