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发表于2025-04-05
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更像一本励志书
评分作为五层需求的原著还是得读一下吧不能光知道原理就行了的 每天几页的渣速度。。。
评分经典就是不好啃,而且年代久远的书没图没实例让我很不自在的说。。。而且此君列举的其他人物及其学术观点等又多半是俺没读过或者只是略知一二的。。。T_T 我打3。5吧。。。只是个人因素哈。马大爷您别太介意。。。
评分enlightening
评分从CUHK图书馆request来的书,是本好书!What's pity is that there is not too much spare time for me to read all. Just for the term paper of Dr. Ki:)
亚伯拉罕·马斯洛为全人类留下了一份珍贵遗产。他对人本心理学领域的开创性研究,对我们如何看待自己,如何看待生活和社会产生了不可磨灭的影响。
马斯洛的职业生涯始于布鲁克林学院,他颇受学生爱戴。许多学生回忆说,是马斯洛对心理学的热爱和激情把他们引入了这个领域。后来,马斯洛前往布兰迪斯大学任心理学系主任。1967~1968年,他还担任了美国心理学协会主席一职。
虽然马斯洛的研究探索涉及众多领域,但他让人记忆最深的是其需要层次理论以及以自我实现为最高动机的理念。他的研究使人们开始对人类的动机及潜能形成一种更积极的认知框架。
他著述丰富,写过数百篇关于创造力、先进管理技术、人的动机以及自我实现等方面的文章。他最著名的作品《存在心理学探索》便是一本广为流传的书。1962年夏天,马斯洛在南加州的一家工厂进行观察时曾写了一本日记。这本日记原版是油印本,名为《夏日随笔》(Summer Notes),首次印刷出版时改为((优心管理》(Eupsychian Management),当时只有一些学者和商业理论家对这本书略知一二。如今此书又以((马斯洛论管理》为名再版,并立刻引起关注。
亚伯拉罕·马斯洛于1970年6月去世,享年62岁。
影响深远的巨著《Motivation and Personality》(中译名:动机与人格),由下而上,把人类的需求层次分为金字塔五阶式人格理论:从生理需求、安全需求、被归属、接纳的需求,到自尊心需求,以及第五阶段的自我实现需求。
P40. 如果我们讨论的问题是当下存在的动机,而不是过去的、未来的或可能的动机,那么已经满足了的需要就不必计算在内。……健康人的主要动力来自于充分发展和实现自己潜能的需要。如果一个人在任何活跃的、长期的意义上具有任何其他的基本需要,那么可以说他就是一个不健康的人...
评分http://zh.wikipedia.org/wiki/%E9%9C%80%E6%B1%82%E5%B1%82%E6%AC%A1%E7%90%86%E8%AE%BA
评分诚如本书的主译者许金声在“译者前言”中的讨论,马斯洛最为人所知的是他的层次需求理论、人的潜能和自我实现的论说。马斯洛发现和总结了人的需求的一种层次递进的关系,它们从低到高依次是:生理需求、安全需求、归属和爱的需求、自尊的需求和自我实现的需求。 这些需求通常都...
评分认为人的需要有两种,一是沿着生物谱系逐渐减弱的动物本能,另一个则是随着生物进化逐渐增强的高级需要。很明显,马斯洛和弗洛伊德的区别就显现出来了,佛洛依德情调人的许多行为是收到本能的驱使,而在这点上马斯洛持截然相反的态度。马斯洛将自己的观点定义为自我实现...
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