本书共分10章，主要内容绪论，政府绩效目标，政府绩效信息，政府现效预算，政府绩效合同，政府绩效程序，政府绩效规制，政府绩效审计，政府绩效评估，政府绩效申诉。本书可作为ＭＰＡ课程的使用教材，也可作为公共管理学科各专业本科生的使用教材以及各级行政院校专业课程的参考用书。
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公共部门绩效管理 20150912@寝室【学术学习】
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