“色”眼识人 在线电子书 图书标签: 心理学 性格分析 乐嘉 心理 “色”眼识人 色彩 性格 人际沟通 性格
发表于2025-01-22
“色”眼识人 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2025
看序言的时候感觉自己是黄蓝,测试结果显示是蓝绿,分析阅读的时候对蓝深以为然,倒是对绿不是特别认同,以前可能是这样,但个人感觉在逐件变黄呢。书中说蓝色想要规避性格弱点需要不断的自我认识,相当认同而且一直在这样做,无论是通过星座还是北森的测试,说到星座可能会有人感觉很low,我倒认为可以做一个参考,但不能什么都依据星座来,那真有点中毒不浅了。生活中,不但要了解自己的性格,也要了解对象的性格,这样 才能在她想要苹果的时候我不会硬塞给她一个橘子。Ps.我觉得她应该是绿色呢。
评分偶是蓝色和黄色混合哈哈
评分这都有两分以上?不如做安利
评分有点意思:)
评分这都有两分以上?不如做安利
一个不愿意为自己打分的培训师,一个把生命投入到人性探索中的传道士。
《色眼识人》乐嘉性格色彩测试题,这是一本奇书,你能真正理解了自己在爱情互动中的心愿、行为及其根源,并开始了解自己的性格局限是如何无意间破坏着你的亲密关系;你也将可以更客观地看待他,开始懂得原来你所认为“不可谅解”的行为,对他来说动机是那样的自然简单,只是因为他与你的“不同”;而你心中那些小“也将一一被拉直变成充满情感的!
尽管大家都说乐嘉抄袭,无论如何,他还是将性格色彩解读得淋漓尽致。他举例了很多国人耳熟能详的例子,让初级者很好的理解和掌握性格色彩的基本内容。 乐天的红色,沉静的蓝色,激进的黄色,和谐的绿色——不同的颜色代表了不同的性格。人群可以大致地分为以上四种性格,我们...
评分1,性格色彩早被挖掘和发现,此书不过是扮演一个抄袭和剽窃的角色。说的好听点,或许是具有一个发扬光大的功能,毕竟该书很多例子是新写的。换汤不换药。 2,此书侧重于 已经知道对手性格,然后对其一系列的分析,但往往现实中我们重点在于挖掘,弄清对手性格,搞清楚对手是...
评分一向对乐嘉评价不高,奈何不过单位里面中年妇女们极力推荐。午休时间翻完,自说自话,自圆其说。乐嘉其人,拾人牙慧的胆子不小,扛着fpa创始人的旗子招摇过市,有点水平的抄袭。 看着就图一热闹,真当回事,作为自己的知识拼图,就算了吧。
评分乐嘉的语言很风趣,这让我看起来一点也不累。相反,也许是因为许久没有读书的缘故,能再次感觉到读书的乐趣,我也很感谢乐嘉。当然,也感谢非诚勿扰,这让我知道了乐嘉老师。 我测试的性格里有蓝色,此文借蓝色来“识书”。 按照色彩分析学的理论,蓝色的人总是严谨,不容易去...
评分尽管大家都说乐嘉抄袭,无论如何,他还是将性格色彩解读得淋漓尽致。他举例了很多国人耳熟能详的例子,让初级者很好的理解和掌握性格色彩的基本内容。 乐天的红色,沉静的蓝色,激进的黄色,和谐的绿色——不同的颜色代表了不同的性格。人群可以大致地分为以上四种性格,我们...
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