这里提供了一种关于如何将愿望变成现实的方法，通过阅读本书，我们将系统的了解如何使用职业生涯规划这一工具。因此，对于那些千方百计寻求提高职员工作兴趣及效率的组织来说，这是一本值得一读的书。
本书含百余则实用案例，模板性强，极具参考价值，并附有详细的目录索引，以方便查阅。
通过这本书，我们将系统的了解如何使用职业生涯规划这一工具。
这本书应当成为中国企业人力资源管理者在今后一段时间里最为重要的读物。该书不仅告诉我们职业规划的重要性，更强调该如何开始这项工作，这使人力资源管理者能从零做起，将他的作用发挥到最大。
具体描述
读后感
此书是从企业角度来阐述职业生涯的开发与管理，这并无不可。然而，可能作者s想面面俱到，所以使人觉得CP&M是一件不太难的事，因为通过企业人力资源管理工作的各个环节都可以达到此目的。然而事实并非如此。在大多数中国企业（不包括外资企业），能把CP列入HR部门的工作计划...
评分此书是从企业角度来阐述职业生涯的开发与管理，这并无不可。然而，可能作者s想面面俱到，所以使人觉得CP&M是一件不太难的事，因为通过企业人力资源管理工作的各个环节都可以达到此目的。然而事实并非如此。在大多数中国企业（不包括外资企业），能把CP列入HR部门的工作计划...
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用户评价
【200910】
评分【200910】
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