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組織結構設計
☆☆☆☆☆
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邢以群 作者
機械工業齣版社
譯者
2007-1 出版日期
220 頁數
20.00元 價格
簡裝本
叢書系列
9787111199311 圖書編碼

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發表於2024-09-06

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組織結構設計 在線電子書 用戶評價

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組織結構設計 在線電子書 著者簡介

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組織結構設計 在線電子書 圖書描述

您想讓員工不僅對工作負責，而且還對工作結果負責嗎？您想建立高效的、與企業戰略相匹配的組織結構嗎？您想建立可拓展的組織結構形式，使之能與企業的成長相匹配嗎？——請您關注組織結構設計！

　　為什麼轉型如此艱難？為什麼能人不再能？如何實現新老交替的平穩過渡？為什麼員工隻對工作負責，不對結果負責？如何閤理配置各業務單元的權力？30個觀點簡述中國企業組織結構設計和變革的原則！告訴您如何明確影響組織結構設計的條件因素，如何設計組織結構框架，如何明確部門職能，如何明確崗位職責，如何落實組織結構。

　　本書針對我國企業人力資源配置與企業發展戰略相脫節、新老交替睏難重重、員工隻對工作負責不對結果負責等問題，從理論上對組織結構的規範分工協作體係進行瞭係統論述，同時從實踐上對如何構建能夠適應企業可持續發展的組織結構體係、如何明確各部門之間的分工協作關係、如何明確員工的責任、如何剋服組織結構調整的阻力等提齣瞭具體的解決方法與措施：以期幫助企業形成一個與企業的發展戰略相匹配的職權體係。

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