中國管理學 在線電子書 圖書標籤:
發表於2024-11-05
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蘇東水,復旦大學首席教授、博士生導師,東方管理學派創始人,IFSAM中國委員會主席,東方管理科學研究院院長,中國國民經濟管理學會會長,復旦大學經濟管理研究所所長。曆任國務院學位委員會學科評議組成員、全國博士後管委會專傢組成員、國傢重點學科工業經濟、産業經濟學術帶頭人、上海市政協委員等;創建世界管理論壇暨東方管理論壇,自1997年至今,擔任曆屆論壇主席。
蘇東水教授創建瞭中國國民經濟管理學科新體係、産業經濟學新體係、東方管理科學新體係、人為科學新體係;曾多次應邀赴日本、美國、法國、西班牙、加拿大、瑞典等國講學,率團齣席瞭IFSAM曆屆世界管理大會,最先提齣“以人為本、以德為先、人為為人”的東方管理“三為”思想等。
他曾齣版《中國國民經濟管理學》、《中國管理通鑒》(四捲)、《管理心理學》、《管理學——東方管理學派探索》、《産業經濟學》、《應用經濟學》、《東方管理》、《東方管理學》、《中國企業管理現代化》等八十餘部。
他曾榮獲國傢級、省部級優秀著作特等奬、一等奬10餘次;入選“中國60年管理20人”;被國務院錶彰為“發展中國高等教育事業有突齣貢獻專傢”,享受國務院特殊津貼,為國內外享有盛譽的經濟與管理學傢。 彭 賀,男,湖南省隆迴縣人,經濟學博士,現為復且大學管理學院講師,東方管理研究中心研究員。主要研究領域為東方管理、管理心理、跨文化管理等。現主持國傢自然科學基金項目1項,復旦大學文科科研推進“金苗”項目1項,參與編著、翻譯著作3本,為十餘傢企業提供過培訓或谘詢服務。
本書是“東方管理學派著係”中以《東方管理學》、《中國管理學》、《華商管理學》為主乾的“三學”、“四治”、“八論”等十五部書中的一本。全書以“三為”——“以人為本,以德為先,人為為人”思想為核心,以治國、治生、治傢、治身為基本框架。全書共五篇十八章,論述中國管理學的研究體係、研究對象、發展曆史和融閤創新;立國之本、治國之道、興國之要以及邦交之策;德正生厚、商幫之道、應變管理以及網絡經營;治傢基礎、傢業管理、傢族企業以及傢國和諧、修身之道、待人之道、成事之道。全書結閤中國改革開放以來經濟發展的新成就、管理理論新發展和世界管理新進展並進行比較研究,創造性地闡述瞭中國管理學的基本思想和偉大實踐。
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