本書分為人力資源基礎理論、口腔診所執業管理、口腔診所員工職類、口腔醫生職業特點、口腔醫生的滿意度、醫護人員招聘選拔、醫護人員績效考評、醫護人員薪酬福利、醫護人員教育培訓、醫護人員職業禮儀、員工職業發展規劃、口腔診所團隊建設、受聘員工離職處理、口腔診所學術交流、國內口腔醫學期刊、國內口腔醫學院校、口腔醫生職業緊張等等共十七章，我國口腔醫療人力資源現狀、我國不同地區口腔醫療人力資源現狀的調查與評價等共兩個附錄。內容係統、全麵、規範、實用、可操作性強，對我國口腔醫療人力資源管理有指導作用。
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