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出版者:Michigan State Univ Pr

作者:Kreinin, Mordechai E. 编

出品人:

页数:201

译者:

出版时间:2000-9

价格:$ 33.84

装帧:Pap

isbn号码:9780870135378

丛书系列:

图书标签:

合作
伙伴关系
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具体描述

This selection of papers and commentary drawn from a September 1998 conference held at Michigan State University, examines in detail the Canada-United States Free Trade Agreement. Among its many contributions, the work underscores how this pact paved the way for the North American Free Trade Agreement. The work also includes essays written by Canadian and American policy makers, including Derek Burney and James Baker, III; these are augmented by a series of insightful papers and commentary written by scholars and informed observers. Roger Porter, from the Kennedy School of Government at Harvard University, summarizes and places the Canada-United States Free Trade Agreement into a framework for the future, one that includes trade agreements with other countries in the Western Hemisphere. In light of World Trade Organization meetings in recent years, this assessment of a major bilateral trade agreement between the United States and Canada is thought provoking.

《建筑伙伴：协作时代的基石》在一个日益互联、变革加速的时代，个体力量的局限性愈发凸显，而协同合作则成为驱动进步、实现突破的强大引擎。然而，真正的“伙伴关系”并非简单的群体聚集，它是一种精心构建、深度滋养、能够经受时间考验的联结。这本书，《建筑伙伴：协作时代的基石》，正是对这种复杂而至关重要的合作艺术的深入探索。它并非关于某一个具体的项目，也不是对某种特定行业合作模式的案例分析，而是致力于揭示建立和维护强大、富有成效的伙伴关系的普适性原则、策略和实践。核心理念：不止于合作，更在于共同成长本书的核心观点在于，成功的伙伴关系远不止于一次性的合作，而是一种持续的、动态的、以共同成长为目标的联结。它强调从“合作”到“伙伴”的升华，后者意味着一种更深层次的信任、责任共享以及对彼此愿景的认同。书中将详细阐述，真正的伙伴关系能够带来哪些超越个体能力的价值：增强创新能力：不同视角、不同技能的碰撞，能够激发前所未有的创意火花，打破思维定势，催生出单打独斗无法企及的解决方案。提升韧性与适应性：在面对挑战和不确定性时，一个强大的伙伴关系能够提供坚实的后盾，分担风险，共同寻找应对之策，显著提高应对危机的能力。优化资源配置：通过共享知识、技能、人脉和物质资源，伙伴关系能够实现1+1>2的资源效应，以更低的成本获得更高的产出。促进个人与组织发展：在伙伴关系中，个体能够学习新的知识和技能，拓展视野，而组织则能借此机会整合优势资源，实现战略性跨越。构建的基石：信任、清晰与共同目标《建筑伙伴》将“信任”置于构建伙伴关系的首要位置。信任并非凭空而来，而是通过一系列切实的行动和透明的沟通逐步建立。书中将深入剖析：信任的来源：诚实、可靠、一致性、能力以及对彼此利益的关注，是如何共同编织起信任的网。建立信任的策略：从早期沟通的坦诚，到承诺的兑现，再到透明的信息共享，每一个环节都是巩固信任的基石。修复信任的艺术：认识到信任的脆弱性，以及在出现裂痕时，如何通过积极的沟通、承担责任和真诚的道歉来修复关系。与信任并驾齐驱的是“清晰”。模糊的界限、含糊的期望，是伙伴关系走向失败的常见陷阱。本书将详细探讨：明确的期望管理：如何在关系的初期就清晰地界定彼此的期望，包括角色、职责、贡献、回报以及风险承担。有效的沟通机制：建立定期、开放、双向的沟通渠道，确保信息流动顺畅，理解无误。这包括主动倾听、清晰表达、以及在出现误解时及时澄清。合同与协议的智慧：探讨合同和协议在明确权益、规范行为、化解潜在冲突方面的作用，但更强调它们是伙伴关系的基础，而非关系的全部。 “共同目标”则是连接不同个体或组织，并驱动他们朝着同一方向前进的磁石。本书将强调：愿景的对齐：如何识别并寻求与潜在伙伴在核心价值观、长期目标和愿景上的契合。共同目标的塑造：即使最初的目标不完全一致，也可以通过对话和协商，创造出能够让所有参与者都感到有意义和价值的共同目标。目标实现的动态跟踪：伙伴关系需要持续的努力来推进共同目标，包括设定可衡量的里程碑，定期评估进展，并在必要时调整策略。滋养的艺术：文化、冲突与持续进化建立伙伴关系只是第一步，如何让它茁壮成长，则需要精心的“滋养”。《建筑伙伴》将深入探讨滋养伙伴关系的几个关键维度：共塑伙伴文化：真正的伙伴关系需要一种共同的“文化”来支撑，这种文化强调尊重、协作、共享成功和共同承担责任。书中将提供指导，如何从零开始构建或融入这种文化。建设性冲突管理：冲突在任何关系中都难以避免，关键在于如何将其转化为成长的契机。本书将提供一套实用的工具和技巧，帮助伙伴们学会如何以尊重的态度，识别、表达和解决分歧，而非回避或升级。这包括：识别冲突的根源：是沟通不畅？期望偏差？资源分配不均？还是价值观冲突？选择合适的解决方式：协商、调解、甚至是在必要时寻求第三方协助。从冲突中学习：将每一次冲突都视为理解彼此、优化流程、加深信任的机会。持续的价值创造与回报：伙伴关系之所以能够维系，是因为它能够持续地为参与者带来价值。本书将探讨：公平的回报机制：不仅限于经济上的回报，还包括声誉、知识、经验、机会等非物质价值的分享。庆祝共同的成就：适时地认可和庆祝伙伴关系带来的成功，能够极大地增强成员的归属感和动力。灵活的调整与适应：随着外部环境的变化和内部需求的发展，伙伴关系需要具备足够的灵活性来调整其结构、目标和合作模式。应用的广度：跨越界限的伙伴关系《建筑伙伴》并非将自己局限于某一特定的合作领域，而是强调其普适性。书中将通过 diverse 的视角，展示伙伴关系在不同场景下的应用：商业领域的战略联盟：分析不同公司之间如何通过战略合作，共同开发市场，共享技术，降低风险。非营利组织的跨界合作：探讨不同社会组织、政府部门、企业之间如何携手，共同应对复杂的社会问题。创新生态系统的构建：阐述初创企业、研究机构、投资者、政府部门之间如何通过协作，形成驱动创新的生态系统。个人层面的职业伙伴：探讨朋友、同事、导师之间如何建立互助互利的伙伴关系，共同追求个人成长。为何选择“建筑”？书名中的“建筑”二字，并非偶然。它象征着：坚实的基础：强大的伙伴关系如同稳固的建筑，需要扎实的地基，即信任、清晰和共同目标。精心的设计：合作关系的建立和维护，需要周密的规划、精心的设计，如同建筑师蓝图的绘制。持续的建造：伙伴关系不是一蹴而就的，而是一个持续不断地“建造”过程，需要投入时间和精力，不断加固和完善。共同的成果：最终，成功的伙伴关系将像一座宏伟的建筑，为所有参与者带来丰厚的回报和持久的价值。结语《建筑伙伴：协作时代的基石》是一本关于如何从合作走向深度联结的实用指南。它剥离了表面化的合作模式，深入探究了伙伴关系之所以成功的内在驱动力和实现路径。无论您是处于商业谈判桌前，还是在策划一场社区活动，亦或是在寻求职业生涯的突破，本书都将为您提供一套行之有效的框架和工具，帮助您在这个充满机遇与挑战的时代，成功地“建筑”起属于您的强大伙伴关系，共同塑造更美好的未来。它将引导您理解，在孤军奋战已成为过去，唯有携手并进，才能抵达更远的地方。