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管理学主旨学派、L-思想与永恒权益经济学

简体网页||繁体网页
苏琦 作者
译者
2008-5 出版日期
252 页数
34.80元 价格
丛书系列
9787306030306 图书编码

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发表于2024-12-28


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读过书的朋友,应该和我都是同学……作者本身应该还是有智慧的,可惜,不允许别人的反驳。

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管理学主旨学派、L-思想与永恒权益经济学 在线电子书 图书描述

《管理学主旨学派、L:思想与永恒权益经济学》集中收录了源自管理学主旨学派(Leitmotiv School of Management)和永恒权益经济学(Subject on the Economy of Permanent Rights and Interests)视角的一批学术杂谈和学术论文。管理学主旨学派与永恒权益经济学由我始创,具体地,管理学主旨学派成型于2005年底,永恒权益经济学成型于2007年底。与西方现代管理学各种流派(如管理学经验学派、管理学过程学派、管理学系统学派、管理学数理学派等)相对,管理学主旨学派的构建并不纯粹地为了填补中国欠缺具备世界影响力的原创管理学派的空白;如果其他国家拥有更先进的管理思想且可为中国乃至人类的可持续发展借鉴,中国管理学界也不一定非得要另辟蹊径以谋所谓的自主创新。只不过,我们长期看不到令我等心悦诚服的好的管理思想,相反,受错误价值(如反利益相关者权益、反人道价值)扭曲的思想却大行其道于个人管理、家庭管理、学校管理、医院管理、企业管理、政府管理、社会管理,其迫使我们必须开辟以确保利益相关者权益、人道价值、人类永恒存在与发展为主旨的全新的思想体系和创立新的思想者共同体。

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