廢止年資敘薪和終生雇用，改採能力主義吧！擔任美國分公司社長的石井常務在幹部會議替公司丟下了這個深水炸彈，難以決策的高級幹部採納六平太的建議，決定以前所未有的「社內公投」來決定這個政策的施行與否。自己的一票將改變未來的命運，六平太的提議引起公司內部的一陣熱烈討論。堅持日式管理的大日汽車，是否也會臣服於時代的潮流之下呢？
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