领导科学与领导艺术 pdf epub mobi txt 电子书下载 2025

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第一章领导工作与领导科学第一节领导实践与领导理论一、领导工作是自觉的实践活动二、领导经验、领导理论的历史发展第二节领导学的研究对象与途径一、领导学的研究对象二、领导的研究途径第三节领导艺术一、领导艺术的含义二、领导艺术的特征三、领导艺术与权术四、权术与权力策略第二章领导者与追随者第一节领导者一、领导者的含义二、领导者的职责与权力第二节追随者一、追随者的含义二、追随者与领导者的关系第三节领导与管理的差异一、领导与管理关系的不同观点二、领导与管理的差异第三章领导环境与领导体制第一节领导环境一、领导环境的含义二、领导环境的变革三、领导环境的营造第二节领导体制一、领导体制的理论模式二、中国领导体制分析三、美国领导体制分析第四章领导角色第一节领导角色论一、领导角色的含义二、领导角色的变革第二节公共行政领导者与工商企业领导者一、当代公共行政领导者的含义二、公共行政领导者与工商企业领导者之比较第三节成功的领导者与有效的领导者一、成功的领导者与有效的领导者的含义二、成功的领导者与有效的领导者的关系第五章领导者素质、形象、魅力第一节领导者素质一、领导者素质的含义及特点二、领导者素质的结构第二节领导形象及其建设一、领导形象的含义二、领导形象的建设第三节领导魅力一、领导魅力的含义二、领导魅力的构成三、领导魅力的培植第六章用人与激励第一节用人上的两条路线一、任人唯贤的路线二、任人唯贤的意义第二节有效用人的原则与方法一、有效用人的原则二、有效用人的要素三、用人方式与评价方法四、考评常见的问题第三节激励的含义与原则一、激励的含义二、激励的原则第四节激励机制与艺术一、激励机制二、激励艺术第七章沟通与协调第一节沟通概述一、沟通的含义与特性二、沟通的意义第二节沟通的类型与方式一、沟通的类型二、沟通的关系模式三、沟通方式第三节沟通的有效性一、沟通过程及影响沟通的障碍二、有效沟通对领导者的要求第四节协调概述一、协调的含义与意义二、协调的原则与方法第五节冲突与领导协调一、冲突的类型与成因二、协调冲突的原则与方式第八章领导与语言艺术第一节领导者的语言艺术一、语言的功力与特征二、倾听要诀第二节领导者的演说艺术一、演说的类型与要素二、演说的方法与技巧第九章领导力开发第一节领导力构成与开发一、领导力构成二、领导力开发的内涵第二节领导力开发的领域与途径一、领导力开发的领域二、领导力开发的途径第三节成功领导力一、组织中的成功领导力二、成功的个体领导力第十章领导者修养第一节读书一、读书的益处与方法二、文艺作品的功能第二节自处与自尊一、自处二、自尊第三节自控一、自控的含义二、自控的内容后记
· · · · · · (收起)

出版者:中国人事

作者:朱立言

出品人:

页数:246

译者:

出版时间:2008-7

价格:28.00元

装帧:

isbn号码:9787801897602

丛书系列:

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《领导科学与领导艺术》曾于2004年4月由中国人事出版社出版。现在应出版社之邀，再次修订，增删了部分章节，改写了部分内容，重新出版，希望得到专家和读者的指正。

《领导科学与领导艺术》各章节的撰写者是：第一章，领导工作与领导科学（朱立言）；第二章，领导者与追随者（朱立言、张强）；第三章，领导环境与领导体制（陈宏彩、刘俊生）；第四章，领导角色（朱立言、高鹏怀）；第五章，领导者素质、形象、魅力（雷强、胡晓东）；第六章，用人与激励（李图强、周善君）；第七章，沟通与协调（高慧军）；第八章，领导与语言艺术（朱立言）；第九章，领导力开发（颜廷锐，卢丹）；第十章，领导者修养（朱立言）。