Conflict / The Web Of Group Affiliations

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出版者:Free Press
作者:Georg Simmel
出品人:
页数:196
译者:
出版时间:1964-10-01
价格:USD 14.95
装帧:Paperback
isbn号码:9780029288405
丛书系列:
图书标签:
  • simmel
  • 齐美尔
  • 社会学
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具体描述

《纷争:群体归属的蛛网》 引言 我们每个人都置身于一个由错综复杂的社会网络编织而成的世界,在这个网络中,我们因共同的身份、信仰、目标或利益而与他人紧密相连。这些群体归属,无论是基于国籍、民族、宗教、职业、政治立场,还是更细微的兴趣爱好,都深刻地塑造着我们的认知、行为,乃至我们对世界的理解。然而,当我们审视这些看似稳固的群体联系时,一个不可回避的现实浮现出来:这些联系并非总是和谐共存,它们交织、碰撞、摩擦,由此催生出人类社会最古老、也最持久的现象之一——纷争。 《纷争:群体归属的蛛网》并非一本罗列具体历史事件或分析特定冲突的著作。相反,它深入探究的是群体归属这一核心概念本身,以及这种归属如何不可避免地引发现代社会中无处不在的紧张与冲突。本书旨在揭示那些潜藏在表象之下的机制,理解何以在同一片天空下,不同群体会产生难以弥合的隔阂;何以看似微小的差异,却可能成为大规模对立的导火索;又何以在我们竭力寻求团结与和谐的时代,群体间的对抗反而愈演愈烈。 第一章:群体认同的塑造与固化 群体归属并非天生注定,它是一个动态的、由多种因素共同作用而形成的过程。本章将剖析个体如何在其成长环境中,通过家庭、教育、媒体以及社会互动,逐渐内化并构建起自己的群体身份。我们将探讨认同的起源,包括共同的历史记忆、文化传统、语言习俗等,以及这些元素如何被选择性地强调和传承,从而形成独特的群体叙事。 更重要的是,本章将关注群体认同的“固化”过程。当群体成员通过频繁的互动和共同的经验,强化了彼此的“我们”意识,并将其与“他们”区分开来时,一种坚固的群体界限便会形成。这种界限在提供归属感和安全感的同时,也可能伴随着排他性和刻板印象的产生。我们将审视社会心理学中的相关理论,解释群体内成员如何倾向于对自己所属的群体持有更积极的评价,以及这种“内群体偏爱”如何为群体间的疏离埋下伏笔。 第二章:归属的张力:内部凝聚与外部界限 群体之所以能形成并维系,很大程度上依赖于其内部的凝聚力。本章将深入分析哪些因素能够有效地增强群体成员的忠诚度和认同感,例如共同的价值观、清晰的组织结构、以及有效的沟通和激励机制。我们将探讨群体内部的共享体验、牺牲精神以及为群体利益奋斗的意愿,这些都能够成为巩固群体联系的基石。 然而,正是这种对内部凝聚力的追求,往往导致了对外部世界更为警惕和疏远的态度。当一个群体在强调自身独特性和重要性的同时,也不可避免地将其与其他群体区分开来时,群体间的张力便开始显现。本章将重点考察群体如何通过设定和维护外部界限来巩固自身身份。这些界限可能表现为文化上的差异、社会习俗的不同、甚至经济或政治上的竞争。我们将分析,当一个群体认为其生存、发展或价值体系受到外部群体威胁时,内部的凝聚力便可能被转化为对外对抗的能量。 第三章:信息洪流中的群体偏见与信息茧房 在信息爆炸的时代,信息传播的渠道日益多样化,然而,这并未必然导向更广泛的理解和包容,反而可能加剧群体间的隔阂。本章将探讨信息在塑造群体认知和固化偏见中所扮演的关键角色。我们将分析“信息茧房”现象,即个体倾向于接触和接受与其已有观念相符的信息,而过滤掉不一致的内容。这种选择性的信息摄入,使得不同群体的成员往往生活在各自独立的叙事空间中,对外部群体的理解变得片面甚至扭曲。 此外,本章还将审视媒体、社交平台以及意见领袖在放大群体差异、制造刻板印象和煽动群体情绪方面的作用。在网络环境中,匿名性和传播速度的优势,使得不负责任的言论和虚假信息能够迅速扩散,进一步加剧群体间的误解和敌意。我们将分析,当群体成员所接触的信息都指向“他者”的负面形象时,偏见便得以滋生和固化,成为群体冲突的温床。 第四章:资源竞争与利益冲突:群体纷争的经济与政治根源 抛开文化和信息层面的分析,群体间的纷争往往也根植于更实际的经济和政治利益的争夺。本章将深入探讨资源稀缺、经济发展不均、以及政治权力分配不公等因素,如何成为引发群体冲突的直接诱因。当不同群体为争夺土地、水源、就业机会、教育资源或政治话语权时,潜在的矛盾便可能被激化。 我们将分析,在许多情况下,群体归属被用作动员和组织资源的工具。政治精英或有影响力的人物,可能会利用或操纵群体认同,以达到其政治或经济目的,例如通过煽动民族主义情绪来巩固权力,或通过挑拨劳工与资本的对立来制造社会动荡。本章还将考察,当一个群体感觉自身在资源分配或政治决策过程中被边缘化或剥削时,其对外部群体的敌意和反抗情绪会显著增长。 第五章:超越隔阂:理解、对话与共存的可能性 尽管群体纷争似乎无处不在,但人类社会也从未停止过追求理解、对话与和平共存的努力。本书的最后一章将转向积极的方面,探索如何打破群体间的壁垒,促进不同群体之间的理解与合作。我们将审视那些成功的跨群体沟通范例,分析其中的关键要素,如同理心、开放的心态、以及建立共同目标的重要性。 本章还将探讨教育、文化交流、以及建立共同的社会规范在化解群体矛盾中的作用。通过学习和理解不同群体的历史、文化和价值观,我们可以挑战固有的偏见,建立更深层次的联系。此外,制度性的保障,如保障少数群体权利的法律、促进社会公平的政策,以及鼓励对话和协商的公共平台,都是构建和谐多群体社会的重要基石。 结论 《纷争:群体归属的蛛网》最终希望传达的是,理解群体归属的复杂性及其引发纷争的内在逻辑,并非是为了加剧绝望,而是为了提供一种更清晰的视角,来认识和应对我们所处的社会现实。群体归属是我们身份不可分割的一部分,它为我们带来归属感和意义,但同时,它也是一个需要我们持续审视、反思和管理的领域。通过深入理解群体认同的塑造过程,认识到内部凝聚力与外部界限之间的张力,警惕信息传播对偏见的强化作用,并关注经济和政治利益的冲突,我们才能更有意识地去构建一个更加包容、理解和和谐的世界,让那些本应相互连接的“蛛网”,最终能够成为支持而非分裂我们的力量。

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读后感

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用户评价

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我迫不及待地想知道,这本书会如何深入剖析“冲突”的本质。在我看来,冲突并非总是破坏性的,有时它恰恰是社会进步的催化剂,是新思想和新秩序诞生的摇篮。然而,更常见的,冲突往往伴随着痛苦、分离和资源的浪费。作者会不会区分不同类型的冲突?比如,是意识形态的冲突,还是利益的冲突?是权力结构下的冲突,还是文化差异造成的冲突?我相信,对于“冲突”的界定和分类,将是理解其深层原因的关键。更让我好奇的是,“群体归属感”这张“网”是如何在冲突中发挥作用的。我们是否会因为对某个群体的强烈归属感,而自动地将其他群体视为潜在的敌人?这种归属感,是帮助我们获得力量和认同,还是让我们固步自封,拒绝任何异质性的声音?我猜想,书中可能会讨论“群体思维”或者“羊群效应”是如何在群体中蔓延,进而加剧冲突的。例如,在某个政治事件中,不同党派的成员,会因为强烈的党派归属感,而对同一事件做出截然不同的解读,并且难以接受对方的观点。这种现象,无疑是“群体归属感”之“网”在发挥作用。我希望这本书能够提供一些洞察,让我们理解,如何在保持群体认同感的同时,避免陷入狭隘和排斥,如何在个人归属感与社会整体的和谐之间找到平衡点。这本书的书名,让我对这些复杂而重要的问题充满了求知欲。

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《Conflict / The Web Of Group Affiliations》这个书名,本身就传递出一种深刻的洞察力,它将“冲突”这一宏大命题,与“群体归属感”这张精密的网络紧密地联系在一起。这让我立刻联想到,这本书不会停留在对冲突现象的简单描述,而是会深入挖掘其社会学、心理学甚至政治学的根源。我猜想,作者会系统地阐述,群体是如何通过共同的经历、价值观、目标,甚至共同的敌人,来构建和加强成员的归属感。而这种归属感,一旦形成,便会成为影响个体行为和决策的重要因素。特别是在面对外部群体时,强烈的群体归属感,往往会强化“我们”与“他们”的界限,并可能导致偏见、歧视,甚至敌意。我期待书中能够提供一些具体的案例分析,来展示这张“群体归属感之网”是如何在实际的冲突场景中发挥作用的。例如,在某个政治运动中,对某个政党的强烈归属感,是如何驱使成员们坚定不移地支持该党,并对反对者产生强烈的排斥心理?或者,在某个国际事件中,民族国家的归属感,是如何影响公民对本国政府行为的看法,以及对其他国家的态度?这本书的书名,宛如一个精准的定位器,指引我们去理解,在人类社会这张复杂而充满张力的网中,群体归属感究竟扮演着怎样一个至关重要的角色,它既是冲突的温床,也可能是化解冲突的关键。

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《Conflict / The Web Of Group Affiliations》这个书名,让我联想到社会学家Georg Simmel的经典论述。Simmel认为,个体并非生活在孤立的状态,而是置身于一系列相互重叠、相互影响的群体之中,而这些群体的交织构成了一个复杂的社会结构。而“冲突”则像是这张“网”上那些紧绷或断裂的节点。我希望这本书能够继承和发展Simmel的理论,从一个更现代、更具普遍性的视角来审视这个问题。作者是否会运用大数据分析,来描绘出不同群体之间的联系和互动模式?是否会通过社交媒体的分析,来揭示群体归属感如何影响信息传播和舆论形成,以及如何成为冲突的导火索?在我看来,尤其在当今这个信息爆炸、联系日益紧密的时代,“群体归属感”的表现形式可能更加多元和隐蔽。我们可能同时属于多个群体,这些群体的优先级和影响力,会随着情境的变化而变化。那么,当这些群体的利益或价值观发生冲突时,个体将如何抉择?又是什么因素决定了我们的“忠诚”?这本书的书名,让我期待一个充满洞察力的分析,它能够帮助我们理解,在这个日益碎片化和网络化的世界里,我们是如何被各种“群体归属感”之网所塑造,以及这些网络又是如何制造或化解冲突的。我希望这本书能提供一些清晰的框架,帮助我们理解个体在复杂社会网络中的定位,以及如何在其中 navigate 冲突。

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这本书的书名《Conflict / The Web Of Group Affiliations》本身就充满了引人入胜的张力,仿佛在揭示人类社会运作背后那张无形的、交织复杂的网。初读之下,我立刻被这个标题所吸引,它预示着一场关于冲突根源、社会结构以及个体归属感的深刻探索。我好奇的是,作者会如何解析“冲突”这一普遍存在的现象,是将其归结于资源分配的稀缺,还是人性的固有弱点?而“群体归属感”这个概念,又会在书中扮演怎样的角色?它是一种安抚人心的港湾,还是煽动对立的温床?这种命名方式,让我在还未翻开书页之前,就已经开始在脑海中构建出无数的可能性,如同在迷雾中窥探一个宏大的社会图景。我想象着,这本书可能会通过大量的历史案例、社会学研究,甚至是心理学实验来支撑其观点。也许作者会从宏观的政治冲突讲到微观的家庭矛盾,从民族国家的对抗延伸到社群内部的隔阂。而“群体归属感”的“网”又是如何编织的呢?是基于血缘、地缘、业缘,还是共同的信仰、价值观?这张网的密度和韧性,又会如何影响个体在冲突中的立场和行为?我尤其期待书中能够提供一些关于如何“解开”这张网,或者至少是“修补”这张网的思路,毕竟,理解冲突的根源,最终是为了构建一个更为和谐的社会。这本书的书名,无疑为读者提供了一个极具吸引力的起点,引发了无数的思考和期待。

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《Conflict / The Web Of Group Affiliations》这个书名,精准地捕捉到了人类社会互动中最核心的几个要素。我有一种直觉,这本书并非提供简单的答案,而是引导读者进行一场深刻的自我反思和对社会结构的洞察。我想象着,作者会从非常基础的层面开始,比如,为什么人类天生就会形成群体?这种群体性是我们生存的必需,还是我们心理上的某种惰性?然后,再将“冲突”这个看似负面的概念,置于“群体归属感”这张“网”的背景下进行审视。也许,冲突并非总是意味着失败或毁灭,它也可以是这张“网”在新形势下自我调整和重塑的必经之路。我期待书中能够探讨,在多元化的现代社会中,“群体”的定义是否正在发生变化?传统的血缘、地缘、国界是否依然是主要的划分标准,还是说,基于共同的兴趣、价值观,甚至虚拟社群的联系,正在重塑着我们对“群体”的认知?而这种认同的变化,又会如何影响我们面对冲突时的态度和行为?我甚至在想,作者会不会引用一些人类学或进化心理学的研究,来解释我们为何如此容易被“群体”所吸引,以及这种吸引力背后隐藏着怎样的生物学或社会学逻辑。这本书的书名,像是一把钥匙,正等待着被用来解锁我们对于自身以及我们所处社会最深层的理解。

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“Conflict / The Web Of Group Affiliations”——这个书名本身就散发着一种学术的严谨和对复杂现实的深刻洞察。它让我立刻联想到那些对社会结构和人际动力学进行细致分析的经典著作。我好奇的是,作者会如何定义“冲突”?它仅仅是零和博弈,还是包含着合作的可能性?而“群体归属感”这张“网”,又是如何被编织起来的?是依靠共同的利益,还是共同的敌人?抑或是某种更深层次的情感纽带?我期待这本书能够提供一种系统性的方法论,帮助我们理解,当个体的归属感与群体利益发生冲突时,会发生什么?当不同群体之间的归属感相互碰撞时,又会产生怎样的后果? 我设想,作者可能会运用图论、网络分析等工具,来可视化地展示不同群体之间的连接强度和互动模式,从而揭示冲突发生的潜在“热点”和“裂缝”。这种基于数据的分析,无疑会为理解抽象的社会现象提供更具说服力的支撑。同时,我也期待书中能够关注到那些“灰色地带”的群体,那些不那么显性,但却对个体行为和态度产生深远影响的隐形归属感。这本书的书名,像是在邀请我们进入一个精密的分析室,去解剖那些塑造我们行为、定义我们立场的最根本的社会力量。

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《Conflict / The Web Of Group Affiliations》这个书名,让我立刻想到了一系列关于集体行为、社会认同和冲突管理的学术研究。它不仅仅是关于“冲突”本身,更是关于“冲突”是如何被“群体归属感”这张网所塑造和影响的。我猜想,这本书会深入探讨,为什么我们会如此容易地为了所属的群体而牺牲个人利益,或者对其他群体产生敌意。这种集体认同的强大力量,究竟来源于何处?是生存的需要,是安全的保障,还是仅仅是心理上的慰藉?我期待书中能够提供一些关于“群体边界”的讨论。我们是如何界定“我们”与“他们”的?这些边界是清晰固定的,还是模糊流动的?而当这些边界变得模糊或受到挑战时,冲突是否就更容易发生?我尤其对书中可能涉及的“群体极化”现象感到好奇。即,当群体成员之间进行信息交流时,他们的观点往往会变得更加极端,而不是趋向于中庸。这种现象,无疑是“群体归属感”之网在起作用,它既能加强群内的凝聚力,也可能加剧群外的对立。这本书的书名,像是在提供一面棱镜,让我们能够透过它,更清晰地看到人类社会中那些无处不在但又常常被忽视的群体力量,以及它们如何不可避免地与冲突交织在一起。

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仅仅是书名《Conflict / The Web Of Group Affiliations》,就仿佛打开了一扇通往社会心理学和冲突解决领域的万能之门。我深信,任何形式的冲突,无论大小,其根源往往都可以追溯到群体间的互动和成员的归属感。这本书的书名,暗示着一种结构性的分析,它不会停留在表面现象,而是深入挖掘那些驱动冲突的内在机制。我脑海中浮现的,是无数的案例:从历史上的部落战争,到现代社会中的政治派系斗争,再到职场中的部门矛盾,甚至家庭内部的争吵。所有这些,似乎都无法脱离“群体”和“归属感”的窠臼。那么,这本书会如何定义“群体”?是基于共同利益的临时联盟,还是有着深厚历史渊源的民族或宗教团体?而“归属感”又有多重含义?是简单的认同,还是对群体价值观和行为的完全内化?我尤其好奇,作者是否会探讨“群内偏好”和“群外偏见”是如何形成,并成为冲突的重要驱动力。例如,为什么我们会更容易信任和帮助自己所属的群体成员,而对其他群体成员抱有戒心甚至敌意?这本书的书名,预示着一种对人类社会普遍存在的“我们”与“他们”之间张力的深刻反思,我期待它能提供一些能够帮助我们超越这种二元对立,寻求更广泛理解和合作的洞见。

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“Conflict / The Web Of Group Affiliations”——这个书名给我一种深沉的预感,这本书将是对人类社会复杂性的一个深刻探索。它所承诺的,不仅仅是对冲突的分析,更是对冲突背后那张无形的网络——群体归属感之网——的揭示。我脑海中涌现的,是那些历史长河中的重大冲突,无论是民族之间的战争,还是不同意识形态的对垒,似乎都与人们根深蒂固的群体认同息息相关。那么,这本书会如何解读这种联系?是说,只要存在群体,冲突就不可避免?还是说,是特定类型的群体归属感,才更容易导致冲突?我期待书中能够探讨,“群体归属感”的多重维度,它可能是一种认同,一种忠诚,一种牺牲,甚至是一种情感的寄托。而当个体身处多个具有不同归属感的群体时,他们又将如何在这种多重身份中导航,并在潜在的冲突面前做出选择?我尤其好奇,作者是否会讨论那些“边缘群体”或者“跨群体”的个体,他们的经历和视角,是否能为我们提供一种更具包容性和理解性的视角,来化解群体间的冲突。这本书的书名,宛如一本邀请函,邀请我们深入探究人类社会中那些既是根源,也是出路的复杂议题。

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“Conflict / The Web Of Group Affiliations”——光是这个名字,就足以让一个热衷于探究人类社会运作规律的人兴奋不已。它不像某些书名那样直白地宣称解决了什么问题,而是抛出了一个需要读者自己去思考、去解读的命题。这本身就是一种极具智慧的吸引力。我倾向于认为,这本书的重点不在于仅仅罗列冲突的类型,或者描述群体归属感的表现,而是要去揭示两者之间那张错综复杂的“网”。这张网是如何形成的?它由哪些节点构成?又有哪些力量在拉扯它、编织它?我设想,作者可能会从个体层面出发,分析我们内心的安全感、身份认同需求,如何驱使我们寻找并依附于某个群体。然后,再将视角放大到群体层面,探讨群体如何通过构建共同的叙事、身份符号,来加强成员的归属感,并在此过程中,不可避免地与其他群体产生差异,甚至对立。这种差异和对立,在某些条件下,就可能演变成“冲突”。我特别期待,书中会提供一些关于“群体归属感”的双刃剑效应的讨论。一方面,它能给予我们力量和支持,另一方面,它也可能成为我们对外封闭、对内盲从的枷锁。这本书的书名,在我看来,是一个邀请,邀请读者一起走进一个关于人与群体、个体与集体、认同与对立的深刻对话。

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看了第二篇。。

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