Lasting Change

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出版者:Wiley
作者:Rob Lebow
出品人:
页数:272
译者:
出版时间:1999-04-09
价格:USD 34.95
装帧:Paperback
isbn号码:9780471328476
丛书系列:
图书标签:
  • 个人成长
  • 自我提升
  • 习惯养成
  • 改变
  • 心理学
  • 目标设定
  • 积极心态
  • 影响力
  • 人生规划
  • 行动力
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具体描述

"Rob Lebow and William Simon are on the money. Lasting Change is the only way to go and it can only happen through shared values. Lasting Change is just great-a must read!"- Ken Blanchard, Chairman and CEO, Blanchard Training & Development, Inc. and coauthor of The One Minute Manager.

"Don't miss this book! You'll come away with some extraordinary insights into how great companies make the Shared Values Process an essential principle of their strategy."- John Sculley, principal, Sculley Brothers and former CEO, Apple Computer.

"The concepts and examples are extraordinary. Lebow's Shared Values Process will prove to you that the tired old prescription of 'fixing people' is flawed. To improve performance, you must change the 'context.' This formula will work for any organization that wants lasting change!" -Paul Horgen, President and CEO, IBM Mid-America Employees Federal Credit Union.

"Today's leaders will need shared values simply to meet the challenges ahead. The next generation will demand those shared values. Lasting Change offers inspired yet practical advice for those who seek to build organizations guided by a moral compass." - Dick Capen, author of Finishing Strong/Living the Values That Take You the Distance, former U.S. Ambassador to Spain and Publisher of the Miami Herald.

"The book is well written, straightforward, and no-nonsense. It holds your attention. It is a book I will certainly require in the MBA courses I teach." - Four-star general Warren D. Johnson, USAF (Ret.), Adjunct Professor, Wake Forest University.

"Lasting Change is packed full of the stuff that makes great people and great companies-a well-packaged postgraduate education that is sure to have a lasting impact on those who have the good fortune to read it. It's a must read for entry-level neophytes and seasoned CEOs."- Harold Burson, Chairman, Burson-Marsteller.

"A great collection of anecdotes and experiences that will help a manager develop into a leader.

The book has a lot of information and is well written." -Philip Crosby, CEO of Philip Crosby Associates II, Inc., author of Quality Is Free and The Absolutes of Leadership.

《永恒回响》 这是一个关于选择、关于追寻、关于生命中那些无法磨灭印记的故事。 在繁华都市的钢筋丛林之下,隐藏着无数鲜为人知的故事。《永恒回响》将带领你走进一个普通人的不凡旅程。主人公艾莉亚,一个年轻的艺术家,一直以来都沉浸在对过去的追忆中。她的画作充满了怀旧的色彩,每一笔都似乎在诉说着那些温暖而又带着些许遗憾的时光。然而,生活并非止步于回忆,真正的挑战在于如何从过往的尘埃中汲取力量,去创造属于自己的未来。 故事的开端,艾莉亚收到了一封来自遥远故乡的信。这封信揭示了她家族一段尘封的往事,一段与她生命轨迹息息相关的秘密。为了探寻真相,艾莉亚踏上了重返故乡的旅程。在这里,她不仅要面对家族的过去,更要直面自己内心的恐惧与不安。故乡的山水草木,熟悉的街巷,一切都唤醒了她深埋的记忆。她遇到了童年的玩伴,那些曾经一起追逐嬉闹的身影,如今已各自走向不同的人生道路。与旧友的重逢,让她重新审视了成长的意义,以及时间在她身上留下的痕迹。 随着调查的深入,艾莉亚发现,家族的秘密并非只是一个简单的往事,而是与她自己的艺术创作有着千丝万缕的联系。那些她潜意识里一直渴望表达的情感,那些在她画布上挥洒的色彩,似乎都在回应着来自过去的呼唤。她开始理解,真正的艺术并非仅仅是对现实的描摹,更是对内心世界的探索与释放。 在追寻真相的过程中,艾莉亚遇到了形形色色的人。有睿智的长者,他们用充满智慧的言语引导她;有同样在寻找人生方向的同路人,他们的经历给了她支持和启发。然而,也并非所有人都愿意分享秘密,有些真相被层层包裹,等待着被勇敢的心去揭开。 艾莉亚的旅程并非一帆风顺。她遭遇了质疑,经历了挫折,甚至一度陷入迷茫。但正是这些挑战,磨砺了她的意志,让她更加坚定地走向目标。她开始尝试新的创作风格,不再仅仅是回忆的碎片,而是将过去的经验与当下的感悟融合,创造出更具生命力与感染力的作品。她的画风变得更加大胆、更加真实,也更加动人。 在故事的最高潮,艾莉亚终于揭开了家族最深的秘密。这个秘密不仅改变了她对过去的看法,也让她对未来有了全新的认知。她意识到,那些曾经以为已经逝去的,并非真的消失,它们以另一种形式存在,成为生命中永恒的回响。而她,作为这一切的见证者和传承者,有责任将这份回响延续下去。 《永恒回响》不仅仅是一个关于个人成长的故事,它更是一次对生命意义的深刻探讨。它关于如何与过去和解,如何拥抱现在,以及如何创造一个充满希望的未来。它提醒我们,生命中的每一次经历,每一次选择,都会在我们内心留下深刻的印记,这些印记汇聚在一起,构成了我们独特的人生,也成为了永恒的回响。 艾莉亚最终回归城市,但她已不再是那个沉溺于过去、踟蹰不前的艺术家。她带着故乡的山水,带着家族的记忆,带着对生命更深的理解,重新站上了艺术的舞台。她的作品,如同她的人生一样,充满了力量与温度,触动着每一个观看者的心灵。她用自己的艺术,诠释了“永恒回响”的真正含义——那些深刻的经历,那些真挚的情感,它们不会随着时间而褪色,反而会随着岁月的沉淀,愈发闪耀,成为生命中最珍贵的财富。 这个故事,献给每一个在人生旅途中不断探索、不断成长的灵魂。愿你也能找到属于自己的“永恒回响”。

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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“Lasting Change”,光是听到这个名字,我就觉得心里踏实了不少。我总觉得,生活中的许多烦恼,都源于我们无法真正地改变一些不好的现状,或者说,我们改变了,但那种改变总是短暂的,很快就打回原形。这本书,听起来像是解决这个问题的“终极答案”。我期待它能够提供一套系统性的方法,让我能够理解改变的原理,并且掌握如何在自己的生活中有条不紊地推行改变。我希望它不是那种“励志鸡汤”,而是一种更具实践意义的指导。也许它会涉及一些心理学、行为学方面的知识,用科学的理论来支撑它的观点,让我信服并且能够切实地去执行。我想要的是那种能够在我遇到困难时,依然能够保持前进动力的“内驱力”的培养。这本书,或许能帮助我找到这种力量,让我不再是那个“三分钟热度”的自己,而是能够真正地,并且持久地,朝着更好的方向前进。

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“Lasting Change”……单是这个书名,就足以在我的书架上引起一阵小小的骚动。它不是那种哗众取宠的畅销书标题,也没有故弄玄虚的暗示,反而是一种踏实而充满力量的宣告。我想象着,翻开这本书,就如同打开了一扇通往更美好自己的门。或许它会讲述那些普通人如何通过一系列并不惊天动地的改变,最终实现人生轨迹的飞跃;又或许,它会深入剖析那些阻碍我们改变的心理根源,用最直观、最易懂的方式,帮助我们拆解内心的壁垒。我期待的是,这本书能带来的是一种“可操作性”的改变,而非空洞的理想。它应该能够给我提供一些具体的方法、实用的技巧,让我知道如何将“想要改变”变成“正在改变”,并将这种改变真正地“持续下去”。那种浅尝辄止、昙花一现的改变,往往让人更加沮丧,而“Lasting Change”恰恰点出了我的痛点——我需要的,是那种能够根植于内心,并且能够长久保持的动力和方法。

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“Lasting Change”——这个名字,总让我想起那些默默在背后发光发热的人。不是那种一夜成名的故事,而是那些日复一日、年复一年坚持着某个信念,默默耕耘,最终成就伟大的个体。这本书,我猜想,或许是在讲述着这样一种力量。它不是一蹴而就的魔法,而是一种循序渐进的艺术。也许它会从小的习惯入手,比如如何坚持一项运动,如何阅读一本厚厚的书,如何戒掉一个根深蒂固的坏习惯。然后,将这些小的成功汇聚起来,最终点燃更大的改变。我特别希望这本书能够帮助我理解“坚持”的真正含义,以及如何在这种坚持中找到乐趣,而不是将它视为一种负担。我脑海里闪过无数关于“改变”的尝试,大多数都以失败告终,而“Lasting Change”似乎在告诉我,失败并非终点,而是通往真正持久改变的必经之路。它像一位睿智的长者,用平静的语气,讲述着关于耐心、关于毅力、关于智慧的深刻道理。

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“Lasting Change”,这个名字,就像是一种无声的召唤,唤醒了我内心深处对突破与成长的渴望。我常常在想,为什么有些人能够持续地进步,而有些人却停滞不前?这本书,会不会就是揭示这个秘密的钥匙?我猜想,它不会提供什么神奇的秘诀,而是会深入地探讨我们内心的运作机制,帮助我们理解那些阻碍我们做出持久改变的深层原因。也许它会从自我认知开始,引导我们去发现自己的优点和缺点,然后提供切实可行的方法,帮助我们扬长避短。我特别期待的是,这本书能够帮助我建立一种“成长的思维模式”,让我相信,改变是可能的,而且是持续不断的。它就像一个经验丰富的向导,带领我在人生的丛林中,找到那条通往更广阔天地的道路,并且教会我如何在这条道路上,一步一步,坚定地走下去,直到看到那“Lasting Change”的曙光。

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一本能让你重新审视生活的书,尽管我还没有开始读它,但仅仅是书名“Lasting Change”就足以引发我内心深处的涟漪。它像一个温柔的承诺,又像一声响亮的号角,预示着一种深刻而持久的转变即将来临。我脑海中浮现出无数关于改变的画面:那些曾经以为牢不可破的习惯,那些束缚心灵的旧有模式,那些困扰已久的难题,是否都能在这本书的引导下,被一点点瓦解、重塑?我期待它能为我带来一种全新的视角,让我能够以更成熟、更积极的心态去面对生活中的种种挑战。我希望它不仅仅是提供一套生硬的理论,更能在我心中播下希望的种子,让我在阅读的过程中,感受到一种内在的力量正在觉醒。这本书,对我来说,或许不仅仅是一本读物,更像是一次心灵的远足,一次自我探索的旅程,而“Lasting Change”这个名字,则是我踏上这段旅程的第一个,也是最重要的邀请函。我迫不及待地想翻开它,看看它将为我揭示怎样的秘密,带我走向怎样的远方。

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