具体描述
早期的心理學基本上是在研究精神病患或病態行為，很少涉及如何讓健康的人活得更幸福的主題，直到美國最知名的心理學家馬斯洛創立了人本主義心理學，強調人的正面本質和價值，不只看人的問題行為，亦著墨人的成長與自我實現。
在本書中，馬斯洛整合心理學與社會及文化層面，開展四大主題︰動機理論；心理病態與正常狀態；自我實現；人類科學的方法論。藉由對人類心理學的重要探問，提出許多精彩的理論，包括人本主義心理學科學觀的理論、需求層次理論、自我實現理論、動機理論、人格理論、整體動力論等等，這些論述至今仍在心理治療、教育輔導、商業應用等多個領域和實務中發揮巨大影響力。
馬斯洛首先以需求層次理論作為理解人性的基礎，與行為主義典範抗衡。他提出人本主義心理學的動機理論的十七個命題，第一個命題就是：人是一個整體。飢餓不是屬於嘴巴或肚子的需求，而是屬於整個人的需求；食物平息的是整個人的飢餓感，而非僅是肚子的飢餓感。
馬斯洛亦強調，作為一種積極的心理學，最相關和最適當的研究對象是心理健康和其他種類的健康，包括美學健康、價值健康、身體健康等等。同時必須對以下這些人進行研究：有安全感的人、有自信心的人、有民主性格的人、快樂的人、沉靜的人、安詳的人、富同情心的人、慷慨的人、仁慈的人、創造者、聖徒、英雄、強人、天才和人類的其他良好範本。 此外，科學是一種人類創造物，奠基於人類價值，其本身就是一個價值體系，必須從心理學加以檢視。科學的心理多元論教導我們，通往知識和真理有很多途徑，藝術家、哲學家和文學家都有可能成為真理的發現者。
作者简介
亞伯拉罕．馬斯洛 Abraham Maslow,1908-1970
美國社會心理學家、人格理論家、人本主義心理學的主要發起者，繼佛洛依德之後，二十世紀最具影響大的心理學大師，他的著作更是全球心理學的標準教材。曾於布蘭戴斯大學Brandeis University、紐約市立大學布魯克林學院Brooklyn College、紐約社會研究新學院NSSR與哥倫比亞大學Columbia University擔任心理學教授
最知名的理論為「需求層級理論」，認為人類動機的發展和需求的滿足有密切的關係，需求的層次有高低的不同，低層次的需求是生理需要，向上依次是安全、愛與歸屬、尊重和自我實現的需求。
著有﹕Motivation and Personality,1954、Religions, Values, and Peak Experiences, 1964、Eupsychian Management（Maslow on Management）, 1965、The Psychology of Science: A Reconnaissance, 1966、Toward a Psychology of Being, 1962, 1968、The Farther Reaches of Human Nature, 1971
目录信息
第一章 導論
第二章 人類動機的理論
第三章 基本需求的滿足
第四章 重新檢視「本能論」
第五章 需求的層級體系
第六章 無動機的行為
第二部 心理病態和正常狀態
第七章 病態的起源
第八章 破壞性是一種本能嗎？
第九章 作為良好人際關係的心理治療
第十章 正常和健康的取徑
第三部 自我實現
第十一章 自我實現的人：心理健康研究
第十二章 自我實現者的愛
第十三章 自我實現者的創造性
第四部 一種人類科學的方法論
第十四章 人本主義心理學關心的問題
第十五章 科學的心理學取徑
第十六章 手段導向vs. 問題導向
第十七章 刻板化vs. 真實認知
第十八章 心理學的整體動力論
參考書目
· · · · · · (收起)
读后感
禅说，人人可以成佛 马斯洛说，人人都可以自我实现 所以我暂时把成佛与自我实现化等号 我觉得自我实现是人类最终极的梦想，不要百分之百的实现，当然也不可能百分之百实现，有这个梦想，奔着这个梦想而去就好了。是否达到目的不重要，重要的是过程，不是吗？
评分读罢马斯洛的动机与人格，慨叹良久。许多心中多年的困惑，逐渐变的明朗起来；许多一直坚持的隐隐约约，也得到了确证。从心理学上来讲，马斯洛开创的人本心理学改变了心理学研究的方向，让心理学从医院走向了普罗大众，走进了每一个人的生活。读书中的一些想法简要汇总如下，明...
评分我的自责心理来自两个方面: 一方面对自己办事达不到预期而自我怪责. 另一方面对没有办法满足别人的期待而自责. 两种自责都非常重,在打击自己自信心方面都是非常有力的,每次都可以弄得自己一个来星期少言寡语,对很多事情兴趣全无,只光想这自...
评分这是人本主义大师马斯洛的成名作，这本书花很大篇幅系统化地讲述了五大需求层次和自我实现的人。 很多时候真实觉得人本主义不是心理流派而是哲学，这是一门让人看后内心会充满阳光积极向上的哲学。 别的心理流派重点都是研究“病人”，而马斯洛开创的人本主义流派专门研究“...
评分很多年轻人不是特别清楚这本书的原作者。 大名鼎鼎的 马斯洛（港台译法： 马思乐），是在管理界内 众所周知的。 无论是销售管理、人力资源管理、团队激励还是销售时的客户管理，都可以运用的 “马斯洛需求模型”。 而这一本书，恰恰是正确解释“马斯洛需求模型”的概念的一本...
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