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管理Y代人
☆☆☆☆☆
簡體網頁||繁體網頁
作者
譯者
2009-1 出版日期
280 頁數
35.00元 價格
叢書系列
9787563518241 圖書編碼

管理Y代人 在線電子書 圖書標籤:  

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發表於2024-09-16

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管理Y代人 在線電子書 著者簡介

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管理Y代人 在線電子書 圖書描述

《管理Y代人》上篇介紹Y代人的由來及其物質，以及由此産生職場新現象。中篇圍繞管理者的角度展開，首先討論瞭管理者態度轉變的必要性，然後討論瞭如何構建Y代員工的安全感、歸屬感和尊重感。下篇代從Y代員工角度來分析，從職場適應、發展溝通技能、培訓團隊精神以及超越自我來探討Y代員工在職場中的發展。

在美國，一般把那些齣生在1978-1984年間，並在2000年後成長起來進入社會的一代人稱為Y代人；在我國，Y代人主要指80後並且剛剛或即將畢業的大學生。目前，Y代人已經進入職場，並將成為未來勞動力市場的生力軍。Y代人具有與前一代人不同的的成長環境，但對他們的職業發展，目前還沒有引起管理層的關注。如何管理和激勵Y代員工努力工作將成為管理層所麵對的現實挑戰。基於此，《管理Y代人》從大學教育有效銜接（尤其是畢業生就業教育）、Y代人自我完善、單位管理者三個角度切入研究如何管理Y代人，從而提升其組織績效。

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