《人力資源管理》從高職院校的教學需要齣發，著眼於企業的實際情況，本著工學結閤的原則係統地介紹瞭人力資源管理的理論、方法和技術。在編寫過程中，以前瞻性、新穎性、實用性和操作性為原則，既博采眾傢之長，又力求突破與創新。教材按照導讀案例、基本內容、復習思考、案例分析、技能訓練、綜閤實訓等模式進行編排，突齣瞭高職教學特色，便於學生更好地理解以及盡快掌握人力資源管理實務。
人力資源管理是高等職業院校經濟管理類專業的一門重要課程，其原理和方法不僅對在校大學生，而且對企業以及所有組織都有普遍的學習和指導意義，已成為現代企業管理的核心內容之一。
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