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价格:32.00元
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isbn号码:9787219061763
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具体描述

《现代商业伦理与企业社会责任》 内容简介 本书深入探讨了在全球化和数字化浪潮下,现代商业领域所面临的复杂伦理挑战,并系统阐述了企业社会责任(CSR)的理论基础、实践路径与战略价值。在商业活动日益透明、社会期望不断提高的今天,企业不再仅仅是追求利润的经济实体,更是承担社会责任的公民。本书旨在为企业管理者、伦理学研究者、政策制定者以及商学院学生提供一个全面、深刻且极具操作性的框架,以理解和构建一个既能创造经济价值又能实现社会价值的可持续商业生态。 第一部分:商业伦理的基石与演变 本部分首先对商业伦理学进行了系统的梳理,追溯了其哲学渊源,从亚里士多德的德性伦理到康德的义务论,再到功利主义的权衡考量,为理解现代商业决策提供了坚实的理论后盾。我们探讨了商业伦理的核心概念,包括公平、透明、问责制和诚信。 接着,本书详细分析了商业伦理在过去几十年间的范式转移。我们不再满足于“不违法”的底线思维,而是转向积极的“应该做”的道德责任。重点分析了利益相关者理论(Stakeholder Theory)的兴起及其对传统股东至上主义的挑战。利益相关者不再局限于股东、员工和客户,更扩展到供应商、社区、环境乃至未来世代。书内通过一系列经典案例分析,展示了伦理失范(如安然事件、毒汽车尾气排放丑闻)对企业声誉、市场价值乃至整个行业信誉造成的毁灭性打击,强调了预防性伦理治理的必要性。 第二部分:全球化、技术与新兴伦理困境 随着商业活动的跨越国界,跨文化伦理冲突成为常态。本部分聚焦于全球供应链中的伦理治理。我们详细剖析了跨国公司在发展中国家运营时可能面临的劳工标准差异、反腐败挑战(如美国《反海外腐败法》FCPA的严格要求)以及文化敏感性问题。书中提供了一套“全球伦理审计”的流程图和工具,帮助企业在不同司法管辖区内保持道德一致性。 特别值得关注的是,本书用大量篇幅探讨了信息技术和人工智能(AI)带来的全新伦理前沿。数据隐私保护不再是简单的合规问题,而是关乎个人自主权的根本性伦理挑战。我们深入分析了算法偏见(Algorithmic Bias)的形成机制及其在招聘、信贷审批和司法判决中的潜在歧视后果。书中探讨了“黑箱”决策的透明度需求,并提出了构建“可解释性AI(XAI)”的伦理框架,确保技术进步与人类价值观相符。此外,网络安全伦理、数字版权和“深度伪造”(Deepfake)技术的滥用等新兴议题也被纳入讨论范畴。 第三部分:企业社会责任(CSR)的战略化转型 本书将CSR视为企业长期竞争优势的源泉,而非仅仅是公关或慈善活动。我们区分了不同层次的CSR实践:从基础的合规性责任(法律与经济责任),到积极的道德责任(期望被社会接受的行为),再到最高层次的“慈善性”或“愿景性”责任(主动改善社会福祉)。 核心章节详细介绍了“创造共享价值”(Creating Shared Value, CSV)的概念,由迈克尔·波特提出,主张企业应将社会问题的解决融入其核心商业模式之中。本书通过对巴塔哥尼亚(Patagonia)的循环经济实践、联合利华(Unilever)的可持续生活计划等标杆案例的深度解构,揭示了CSV如何驱动产品创新、提升品牌忠诚度和优化运营效率。 此外,本书还提供了构建和实施CSR战略的具体步骤,包括: 1. 物质性评估(Materiality Assessment): 确定对企业和利益相关者最重要的社会和环境议题。 2. 目标设定与指标选择: 采用如联合国可持续发展目标(SDGs)等国际公认框架,设定可量化的绩效指标。 3. 透明度与报告: 介绍全球报告倡议组织(GRI)标准、整合报告框架(IIR)等主流可持续发展报告体系,强调披露的质量与可信度。 第四部分:治理、问责与文化构建 有效的伦理管理需要强有力的内部治理结构作为支撑。本部分深入剖析了“合规”(Compliance)与“道德”(Ethics)的区别与联系。合规是底线,道德是方向。书中详细描述了建立高效的道德合规项目的关键要素,包括:设立道德官(Chief Ethics Officer)、建立保密的举报系统(Whistleblowing Systems)以及设计有效的伦理培训项目。 我们强调了董事会在监督伦理绩效中的关键作用,并探讨了如何将伦理价值观融入企业文化。一个真正负责任的企业,其道德规范必须内化为员工的日常行为准则,而非停留在墙上的标语。 最后,本书探讨了如何测量和评估企业社会责任的真实影响。这包括环境足迹的量化、社会影响评估(SIA)的方法论,以及如何应对“漂绿”(Greenwashing)的指控,确保企业的社会承诺与其实际行动保持一致。 总结 《现代商业伦理与企业社会责任》旨在引导读者超越短期利益的考量,认识到在当代复杂的商业环境中,道德领导力和社会责任感是企业实现长期韧性、吸引顶尖人才和赢得市场信任的必要条件。本书提供的工具和框架,将帮助企业在追求利润的同时,成为推动社会进步的积极力量。

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