Understanding Interpersonal Communication/Communication

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出版者:Addison-Wesley Educational Publishers
作者:Richard L. Weaver
出品人:
页数:0
译者:
出版时间:1990-01
价格:USD 10.05
装帧:Paperback
isbn号码:9780673462497
丛书系列:
图书标签:
  • 人际沟通
  • 沟通技巧
  • 人际关系
  • 沟通理论
  • 社交技能
  • 非语言沟通
  • 冲突管理
  • 沟通心理学
  • 人际交往
  • 有效沟通
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具体描述

深入探索人类心智与行为的奥秘:《心流:最优体验心理学》 作者:米哈里·契克森米哈伊 (Mihaly Csikszentmihalyi) 内容简介 《心流:最优体验心理学》并非一本关于人际交往技巧的指南,而是一部深刻剖析人类内在动机、幸福感来源以及如何实现“最佳体验”的心理学巨著。本书旨在回答一个古老而永恒的问题:我们如何才能真正地活得充实、有意义,并体验到生活最巅峰的快乐? 契克森米哈伊教授通过数十年的跨文化、跨职业研究,提出了一个革命性的概念——“心流”(Flow)。心流,被定义为一种个体完全沉浸于某种活动之中,感到精力充沛、全神贯注、甚至忘记时间流逝的状态。这并非一种被动的放松或享乐,而是一种高度积极的、需要付出努力和技能的心理状态。 本书的内容结构严谨,逻辑清晰,层层递进,带领读者从宏观的幸福哲学深入到微观的心理机制。 --- 第一部分:重新定义快乐与幸福 本书开篇即挑战了社会对幸福的传统定义。我们通常将幸福等同于财富、地位、安逸或感官的满足,但作者指出,这些外在的奖励往往带来短暂的满足,而非持久的喜悦。真正的“最优体验”——心流——并非来自于轻松的娱乐,而是来自于对挑战的掌控和对自我的超越。 作者详细阐述了“体验抽样法”(Experience Sampling Method, ESM)这一开创性的研究方法。通过让参与者在一天中随机记录他们的活动、感受和心境,研究人员收集了数以万计的第一手数据,揭示了一个惊人的事实:人们在进行具有挑战性、需要高度专注的工作或爱好时,幸福感和满足感远高于休闲时间。 内在驱动力 vs. 外在奖励: 书中强调,心流的产生源于内在动机(Autotelic Experience)。当活动的意义本身就是其奖励时,个体才能真正投入。例如,一名攀岩者追求的不是山顶的风景,而是攀爬过程中对身体和意志力的完美调度。 心流与生命的质量: 契克森米哈伊认为,生命质量的高低,不在于我们拥有多少物质,而在于我们能够体验到多少次高质量的“心流时刻”。 --- 第二部分:心流体验的八大要素 要理解和复制心流,关键在于掌握其构成的核心要素。作者精确地归纳了心流发生时个体必须体验到的八个关键特征: 1. 目标明确性(Clear Goals): 活动拥有清晰、可界定的目标,让心智知道下一步该做什么。 2. 即时反馈(Immediate Feedback): 行动的结果能够立即被感知,使个体能够实时调整策略。 3. 技能与挑战的平衡(Balance between Challenge and Skill): 这是心流产生的核心条件。活动既不能过于简单(导致无聊),也不能过于困难(导致焦虑)。难度必须与个体当前的技能水平相匹配,并略微超出。 4. 高度的专注力(Concentration): 所有注意力都集中在手头的任务上,无关的刺激被自动过滤。 5. 掌控感(Sense of Control): 尽管挑战很大,但个体坚信自己有能力应对当前的情境。 6. 自我意识的消融(Loss of Self-Consciousness): 对自我形象、担忧和他人看法的关注暂时消失,自我感融入到活动中。 7. 时间感的扭曲(Transformation of Time): 时间的流逝感发生变化,感觉时间过得飞快,或者感觉自己处于永恒之中。 8. 自成目的性(Autotelic Experience): 活动本身成为了目的,无需外部奖赏的驱动。 --- 第三部分:心流在生活各个领域的实践 本书的后半部分将理论付诸实践,探讨了如何在日常生活、职业、学习和艺术创作中构建心流。 1. 工作与职业中的心流 作者批判了许多现代工作环境的“熵”——即那些目标模糊、反馈滞后、要求与能力严重不匹配的工作。他建议专业人士和管理者应着手改造工作环境,将其转化为一个可以持续产生心流的系统。这包括明确每个角色的职责边界、设计更有挑战性的任务序列,并鼓励员工发展新的技能以应对提升的难度。 2. 休闲与娱乐的陷阱 契克森米哈伊警告说,许多被视为“放松”的活动(如被动地看电视、漫无目的地刷手机)实际上是“负熵”的来源,它们消耗精力却不带来满足感。真正的休闲,应当是积极的、需要投入心力的活动,比如园艺、精密的棋类游戏、学习新乐器或复杂的运动。 3. 构建有序的意识(The Psychic Negentropy) 本书的深刻之处在于将“心流”提升到了构建“有序意识”的哲学高度。心灵倾向于混乱(熵),而心流是抵抗这种混乱的有效机制。通过有意识地选择和投入到那些能提供结构和挑战的活动中,个体能够构建一个稳固、充实、不易受外界干扰的内在世界。 这本书不仅仅是关于如何“感觉良好”,它更是一份关于如何“做”得更好、如何有目的地组织我们的意识,并最终实现个人潜能最大化的操作手册。它教导我们,幸福不是被给予的,而是通过持续的、有意识的努力去创造的内在体验。它对人际沟通的具体技巧不涉及,而是专注于个体心智与目标之间的动态平衡。

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读后感

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用户评价

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这本书的排版和印刷质量确实没的说,纸张摸起来很舒服,字迹清晰,长时间阅读眼睛也不会特别疲劳。这一点上,作为一本实体书来说,它算得上是令人满意的。但是,内容上的乏味感却是贯穿始终的。我尝试着从不同的角度去寻找亮点,比如它对非语言沟通的探讨,是不是能提供一些新的观察角度?结果发现,它也只是将已有的肢体语言、面部表情的分类整理了一遍,然后用非常冗长和学术化的语言进行了解释。举个例子,当我们谈论“眼神接触”时,我期待能读到关于现代社交媒体环境下,眼神接触的意义是否发生了微妙的变化,或者在不同职业场景下如何精确拿捏眼神交流的强度。但这本书给出的答案,却停留在上世纪七八十年代的经典理论框架内,缺乏对当代语境的关照。我感觉自己像是在阅读一本被时间凝固了的说明书,所有条目都清晰可见,但就是没有“生命力”。如果一本讨论人际交往的书读起来让你感觉自己越来越孤立,那么它的目的性可能就出现了偏差。它更像是一份详尽的、但已经过时的参考资料库,而不是一本能激发思考和行动的指南。

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或许是我的期望值设定得太高,又或许是阅读这本厚重著作本身就带有一种朝圣般的仪式感。我发现自己不断地在寻找那些可以立刻拿来用的“小窍门”或者“万能句式”,但这本书提供的,是一种自上而下的宏大叙事。它构建了一个庞大而复杂的沟通世界模型,在这个模型里,一切似乎都可以被量化、被预测。然而,现实中的人际互动,常常是瞬间的、直觉的、甚至是非逻辑的。当我合上这本书时,脑子里留下的是一堆清晰的概念框架,但手上却缺少解决具体社交困境的“工具”。我反而更倾向于那些篇幅更短、更注重案例分析和个人经验分享的书籍。这本书更像是一份学术界的“标准答案”,它展示了沟通的“应该是什么样子”,而不是“在混乱的现实中,我们如何尽可能地做到更好”。对于希望通过阅读来提升日常对话质量、改善家庭矛盾的普通人来说,这本书的深度虽然值得肯定,但它的“可操作性”和“亲和力”实在是不够,最终沦为了一份需要耐心和学术背景才能完全消化的资料集。

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从一个更宏观的角度来看,这本书似乎更侧重于“技术层面”的构建,而非“关系层面”的培养。它花了大量笔墨去解释“反馈回路”的效率、“信息失真”的概率,这些内容无疑是科学的,但沟通的精髓难道不应该在于建立信任、培养同理心,以及维系长久的关系吗?我希望看到更多关于脆弱性(Vulnerability)如何影响亲密关系的建立,或者在网络时代,我们如何维持高质量的友谊。这本书对人际关系的“人情味”部分着墨太少。它就像在教你如何精妙地组装一台机器,零件(词汇、语调、姿势)都被完美地识别和分类了,但它没有告诉你,这台机器最终的用途是去连接两个渴望理解的灵魂。读完后,我感觉自己像个知识渊博的分析师,能拆解任何一段对话的结构,但却不太确定如何才能真正地“打动”另一个人。这种理论与实践之间的巨大鸿沟,让这本书的实用价值大打折扣,至少对于那些渴望在情感连接上有所突破的读者而言。

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这本书,说实话,拿到手的时候我就被它厚重的分量给震了一下,感觉像抱着一块砖头。封面设计得倒是挺中规中矩的,那种学术书籍常见的深色调,没什么花哨的装饰。我本来对“人际交往”这类主题的书抱有那么一丝期待,希望能看到一些新颖的视角或者非常实用的技巧,毕竟我们生活在社会里,谁离得开和人打交道呢?然而,这本书的开篇就给我泼了一盆冷水。它花了大量的篇幅去阐述一些基础到不能再基础的概念,什么“信息编码”、“信道选择”等等,感觉像是大学一年级沟通学导论的复习材料。我希望能看到一些关于冲突管理、情感表达、或者跨文化交流的深度剖析,但通篇读下来,更多的是对既有理论的梳理和归纳,缺乏那种让人眼前一亮的洞察力。读着读着,我甚至开始怀疑作者是不是过于沉迷于构建一个完美的理论体系,而忽略了人际沟通的复杂性和动态性。书里充斥着各种实验引用和专业术语,虽然这能体现其学术严谨性,但对于一个追求实际指导的读者来说,无疑增加了阅读的门槛,读起来有一种“用力过猛”的感觉,总觉得作者在努力证明自己有多专业,却忘了如何与读者进行有效的“沟通”。我希望它能像一个经验丰富的导师在耳边细语,而不是一本冰冷的教科书,但很遗憾,这本书更偏向后者。

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我不得不承认,这本书在结构上的逻辑性是毋庸置疑的,章节之间的过渡非常平滑,每一个概念的引入都建立在前一个概念的基础之上,这一点对于需要系统学习沟通理论的学生来说,或许是其最大的价值所在。然而,这种过于“教科书式”的严谨,恰恰成了它与普通读者之间的一道墙。我翻到关于“倾听的艺术”那一章时,我期待看到的是如何区分“被动倾听”和“主动倾听”在实际对话中的微妙操作,或者如何应对那些滔滔不绝、不给人插话机会的“沟通霸主”。但书里给出的,更多是关于倾听的生理和心理机制的理论分析,读完后,我依然不知道在下一场家庭聚会中,面对我那个爱说教的亲戚时,我该如何得体地运用“复述技巧”来引导话题。它似乎预设了一个理想化的、完全理性的交流环境,在那里,所有人都严格遵守着既定的沟通规则。现实生活中的沟通,充满了噪音、情绪波动和潜台词,这本书对这些“非理性因素”的处理显得力不从心,甚至有些回避,这让我感到非常遗憾,因为它没有真正触及人际交往中最核心的挑战。

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