具体描述
《组织部长第1-3部(套装共3册)》真实地描述了各级组织部门内部考察、选拔、任用领导干部的现状，以主人公贾士贞从一名普通的党校教师被借调到省委组织部，并登上组织部长的宝座为主要线索，全面刻画了社会转型时期的宦海浮沉、欲望冲突、人性挣扎，对担负选吏重任的组织部的制度弊端进行了深入剖析。
作者在县、市、省机关部门从事人事工作长达30余年，洞幽察微。手法写实，给人以强烈的现场感和透视感。可谓是：于细微中尽显形象的生动。于平凡中体会灵魂的颤栗，令人掩卷深思，仰天长叹……
作者简介
大木，本名樊素科，江苏人。中国作家协会会员，现任江苏省某省级机关正处级干部。从事机关文秘、组织、人事等工作三十余年。
出版作品：《欲望树》《市委书记在上任时失踪》《相爱多久》《采风》《奔腾年代》《执政者》《大学生浮沉记》。
目录信息
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读后感
身在官场的每个人，绝大部分都想往上爬。因此就出现了形形色色的跑官要官人员，从而滋生官场的腐败和干部人事任用的黑暗。任人唯财，买官卖官变成了官场的主流，德才贤达之人何日才能出头？哎……中国的悲哀！
评分首先说主线，所谓的干部选吧制度改革，很莫名的非要老百姓参与投票，这个和国家实际情况完全不符合，第三部后面简直异想天开，脱离实际。然后再看主人公的感情戏，老婆以外和另外两个女人暧昧着，还被老婆踢成阳痿，最后老婆还坚持离婚，这都什么乱七八糟的，没逻辑啊啊啊啊，...
评分首先说主线，所谓的干部选吧制度改革，很莫名的非要老百姓参与投票，这个和国家实际情况完全不符合，第三部后面简直异想天开，脱离实际。然后再看主人公的感情戏，老婆以外和另外两个女人暧昧着，还被老婆踢成阳痿，最后老婆还坚持离婚，这都什么乱七八糟的，没逻辑啊啊啊啊，...
评分最近想看看官场小说，三部读完了，其实后面两部看的很快速，确实不知道是什么点。所有的故事都围绕第一批县级干部的人事改革，这位贾部长从党校的讲师到市组织部长，在这个组织部长不到两年的生涯中，还要排除莫名其妙的六个月美国学习，搞了一场轰轰烈烈的改革。 优点是：大致...
评分最近想看看官场小说，三部读完了，其实后面两部看的很快速，确实不知道是什么点。所有的故事都围绕第一批县级干部的人事改革，这位贾部长从党校的讲师到市组织部长，在这个组织部长不到两年的生涯中，还要排除莫名其妙的六个月美国学习，搞了一场轰轰烈烈的改革。 优点是：大致...
用户评价
文笔差，故事差，没深度
评分太一般了
评分写到后面就不知道在干什么了。第一本三星，第二本两星，最后一本一星
评分最早之前听过《组织部长》的有声小说得第1.2部，这次相当于复读了。贾士贞这名字就如同一个主人公的存在，真亦假来假亦真。贾士贞对干部人事制度改革的试点是前无古人后无来者的，有点像西方资本主义的普选，实事求是的说，当前干部选拔任用工作确实存在弊端，但可以看到十八大以来已经取得的重大突破，尤其是习总任人唯贤思路以及不鼓励公开选拔的用人风格，是与小说中改革思路完全相反的方向，这书没有被定为禁书也可见我朝目前的政治自信和文化自信。抛开政治不谈，贾士贞对工作的专注度和韧劲，以及待人接物宽广的胸怀，是很值得探讨和学习的！
评分太一般了
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