Mentoring New Teachers

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出版者:
作者:Portner, Hal
出品人:
页数:148
译者:
出版时间:
价格:216.00元
装帧:
isbn号码:9781412960090
丛书系列:
图书标签:
  • 教师指导
  • 新教师
  • 教学技巧
  • 职业发展
  • 教育
  • 师资培训
  • 教学实践
  • 课堂管理
  • 教育心理学
  • 教师成长
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具体描述

《新手教师的航行指南》 导言:从课堂新手到教育专家的蜕变之路 教育领域,对于初入职场的教师而言,往往充满了理想与现实的碰撞。每一个新教师都怀揣着让学生进步的初心,然而,课堂管理、课程设计、学生沟通乃至职业倦怠等诸多挑战,如同一张张无形的网,可能让人感到手足无措。《新手教师的航行指南》正是在这样的背景下应运而生,它并非一本空泛的理论手册,而是为所有踏入教育行业的实干家们量身打造的一份详尽、实操性极强的“入职训练营”和“职业导航图”。本书聚焦于帮助新教师快速适应环境、建立自信,并将教学理论有效地转化为日常课堂的有效实践。 第一部分:起航——入职前与初期的准备与适应 新手教师面临的首要挑战是如何顺利“着陆”。本部分深入剖析了从应聘到第一天上课的各个关键节点。 第一章:职业身份的重塑与心态建设 教育工作者不仅仅是知识的传授者,更是学生成长的引路人。本章首先探讨了教师职业的伦理与责任,帮助读者构建正确的职业观。更重要的是,它着重于“心态建设”——如何管理对未知的焦虑感、如何平衡工作与个人生活,以及建立“成长型思维”,将每一次教学失误都视为宝贵的学习机会。我们提供了具体的自我对话练习和压力释放技巧,确保教师能够以最饱满的精神状态迎接挑战。 第二章:熟悉你的战场——学校生态系统的理解 每一所学校都有其独特的文化、规章制度和人际网络。本书详尽指导新教师如何“破译”学校的潜在规则。这包括:理解行政结构、与行政人员建立有效沟通、解读学校的隐形文化(如教研氛围、家校沟通的偏好),以及如何寻找并利用校内的非正式导师(Peer Mentor)。我们强调,融入集体不仅关乎个人发展,更是保障教学顺利进行的基础。 第三章:课程的蓝图绘制——从标准到教案的转化 课程标准是方向,但如何将抽象的标准转化为学生能够理解和掌握的具体知识点,是核心技能。本章系统地拆解了高质量教案的要素,重点讲解了“目标设定”的SMART原则在教育情境下的应用。内容包括:如何设计具有层次感的学习目标、如何构建逻辑清晰的课时结构,以及如何利用“逆向设计”法(Backward Design)来确保评估与教学目标高度一致。我们提供了不同学科、不同年级的教案模板作为参考,并指导教师如何根据学生实际情况灵活调整。 第二部分:驾驭风浪——课堂管理的艺术与科学 课堂管理是新手教师最大的痛点之一。本部分以近乎于“情景模拟”的方式,提供了应对日常混乱和突发事件的实用策略。 第四章:建立清晰的界限——预防性课堂管理 成功的课堂管理往往在问题发生前就已经完成。本章强调“预防”重于“纠正”。我们详细阐述了如何在新学期第一周就确立清晰、一致且合理的课堂规章制度(Rules and Routines)。内容涵盖了从如何让学生安静入座、如何高效地组织小组活动,到如何处理遗失物品、上厕所申请等日常程序,提供了一套标准化的“SOP”(标准操作程序)供教师参考和快速部署。 第五章:行为的解读与干预策略 当问题行为出现时,仅仅惩罚往往治标不治本。本章深入探讨了学生行为背后的动机(如寻求关注、逃避任务、缺乏技能)。我们引入了“行为功能评估”的简化模型,并提供了多层级的干预策略:从低干扰的提示(Non-verbal Cues)到结构化的行为契约。特别强调了积极行为支持(PBS)的理念,即奖励良好行为,而非仅关注不良行为。 第六章:让学生参与进来——激活课堂的秘诀 “无聊是最大的扰乱源。”本章专注于如何设计引人入胜的教学活动。我们介绍了多种提升学生参与度的方法,包括“思考-配对-分享”(Think-Pair-Share)、“即时反馈系统”(如使用小卡片或技术工具)、以及如何利用提问的艺术(高阶思维问题的设计)来激发深度思考,而不是简单的记忆复述。本章特别针对如何处理“沉默的课堂”提供了具体的破冰和引导技巧。 第三部分:深化连接——学生关系与沟通的桥梁 教育的本质是关系,有效沟通是建立信任的基石。 第七章:理解你的学生群体——多元化教学的实践 现代课堂是文化、能力和背景的交汇点。本章指导教师如何进行初步的“学生画像”绘制,识别学习风格和特殊需求(如学习障碍、语言差异)。核心内容是“差异化教学”(Differentiation)的实用操作指南,包括如何调整内容(Content)、过程(Process)和成果(Product),确保每一个学生都能在自己的“最近发展区”内学习。我们提供了针对不同学习者设计不同难度任务的实用工具箱。 第八章:家校合作的有效沟通 家长是教育团队中不可或缺的一员,但与家长的沟通常常令新手教师感到压力。本章提供了与家长建立积极伙伴关系的策略。内容包括:如何撰写第一封积极的欢迎信,如何处理负面反馈或投诉电话,以及如何主动进行“预防性沟通”(在问题出现前汇报进展)。我们提供了情景对话脚本,帮助教师在不同情境下保持专业和同理心。 第九章:同事协作与专业成长网络 没有人是孤岛。本章鼓励新教师积极参与到学校的专业学习社区(PLC)中。我们指导如何有效地利用教研时间,如何提出具体的研究问题,以及如何进行教学观摩——无论是被观摩还是去观摩他人。强调建立一个由经验丰富的同事、学科专家组成的“个人专业成长网络”的重要性,为长期发展奠定基础。 结论:持续反思与职业生涯的远航 本书最后总结了“反思性实践”的重要性。我们提供了一套系统的反思框架(如描述-分析-行动计划),指导教师在每个学期结束时,对自己的教学实践进行一次深入的“健康检查”。《新手教师的航行指南》旨在让新教师将最初的摸索期,转化为系统性、有意识的专业成长期,为他们迎接未来数十年的教育挑战做好最坚实的准备。

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