新规则 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024


新规则

简体网页||繁体网页
科特 作者
华夏出版社
刘正平/等 译者
1997-01 出版日期
248 页数
18.00元 价格
平装
丛书系列
9787508011905 图书编码

新规则 在线电子书 图书标签: 商业  管理学  职业成长  网络化组织  经济学  管理  投资-D公司-B管理  战略管理老师推荐   


喜欢 新规则 在线电子书 的读者还喜欢




点击这里下载
    

想要找书就要到 图书目录大全
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

发表于2024-10-05


新规则 在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

新规则 在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

新规则 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024



新规则 在线电子书 用户评价

评分

在持续增大的竞争和高速发展的全球化商业环境中,胜利者斩获颇丰,而那些无法或不愿意竞争的人可能会遇到巨大的问题。。

评分

比较一般

评分

比较一般

评分

比较一般

评分

职业励志书籍,不要迷恋大企业。

新规则 在线电子书 著者简介

约翰・科特 哈佛商学院著名教授,世界知名的管理行为学和领导科学权威。他曾两度荣获颇具声誉的麦肯西基金会“哈佛商学院最佳文章”奖。


新规则 在线电子书 图书目录


新规则 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 在线电子书下载

新规则 在线电子书 图书描述

本书是的一部探讨企业和个人成功的专著。作者对哈佛商学院'74届115名工商管理硕士毕业后的经历进行了长达20年的跟踪研究,对今天美国经理人员的事业发展进行了广泛的分析,特别强调了市场和竞争的全球化对美国企业的发展和经理人员职业发展的影响。

新规则 在线电子书 下载 mobi epub pdf txt 在线电子书下载

想要找书就要到 图书目录大全
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

新规则 在线电子书 读后感

评分

大企业与小企业共生共存,前者作为资源组织者,后者则是内容提供者和模式创新者。实际上钱德勒提出的多部门制大企业已经在向网络化组织迈进,传统的官僚阶层体系已经不适应新社会对效率和新产品新技术的需求,正如大前研一所说,市场需要更多的专业主义,他们无需忍受爬梯子式...

评分

大企业与小企业共生共存,前者作为资源组织者,后者则是内容提供者和模式创新者。实际上钱德勒提出的多部门制大企业已经在向网络化组织迈进,传统的官僚阶层体系已经不适应新社会对效率和新产品新技术的需求,正如大前研一所说,市场需要更多的专业主义,他们无需忍受爬梯子式...

评分

大企业与小企业共生共存,前者作为资源组织者,后者则是内容提供者和模式创新者。实际上钱德勒提出的多部门制大企业已经在向网络化组织迈进,传统的官僚阶层体系已经不适应新社会对效率和新产品新技术的需求,正如大前研一所说,市场需要更多的专业主义,他们无需忍受爬梯子式...

评分

大企业与小企业共生共存,前者作为资源组织者,后者则是内容提供者和模式创新者。实际上钱德勒提出的多部门制大企业已经在向网络化组织迈进,传统的官僚阶层体系已经不适应新社会对效率和新产品新技术的需求,正如大前研一所说,市场需要更多的专业主义,他们无需忍受爬梯子式...

评分

大企业与小企业共生共存,前者作为资源组织者,后者则是内容提供者和模式创新者。实际上钱德勒提出的多部门制大企业已经在向网络化组织迈进,传统的官僚阶层体系已经不适应新社会对效率和新产品新技术的需求,正如大前研一所说,市场需要更多的专业主义,他们无需忍受爬梯子式...

类似图书 点击查看全场最低价

新规则 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024


分享链接





新规则 在线电子书 相关图书




本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息,本站不存储任何数据与内容,任何内容与数据均与本站无关,如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度google,bing,sogou

友情链接

© 2024 book.wenda123.org All Rights Reserved. 图书目录大全 版权所有