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出版者:中信出版社

作者:（美）杰克•韦尔奇，苏茜•韦尔奇

出品人:

页数:261

译者:余江

出版时间:2005-5

价格:35.00元

装帧:平装

isbn号码:9787508603995

丛书系列:

图书标签:

管理
杰克•韦尔奇
商业
管理学
赢
韦尔奇
传记
职业
赢
成功
励志
自我提升
思维
策略
行动
目标
坚持
成长

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具体描述

《赢》中，韦尔奇结合亲身管理实践及大量鲜活的案例，将其在工作与生活中“赢”的智慧倾囊相授，内容涉及商务活动的诸多层面，包括商业生活的要旨、企业领导的管理智慧、普通员工的求职与晋升之道，乃至如何实现工作与生活的平衡。本书凝聚了韦尔奇一生的管理智慧，是其执掌通用21年来领导艺术的总结与升华。

本书并不是专为CEO所写。无论你是来自跨国公司，还是小型企业；无论你是生产线上的工人、刚毕业的大学生或MBA，还是项目经理，或者企业的高层领导，只要你胸中燃烧着奋斗激情，都将从中受益。

★沃伦·巴菲特，比尔·盖茨等强力推荐

★沃伦·巴菲特盛赞：“有了《赢》，人们再也不需要阅读其他的商业管理著作了”

★在美国上市仅一周即跃居亚马逊总排行榜前三名

★此前《杰克·韦尔奇自传》在全球销售逾270万册，在国内销售近百万册

注：本书有两种封面，l略有不同，内容完全一致，不影响阅读，购买时随机。

另一种封面：

作者简介

杰克•韦尔奇，1960年在GE公司开始自己的职业生涯，1981年他成为该公司的第八任董事长兼CEO。在任期间，GE公司的市值增长到4000亿美元，高居世界第一。韦尔奇先生目前担任杰克•韦尔奇咨询公司的负责人，为《财富》500强中部分企业的CEO们担任顾问，他还经常到世界各地，与商业人士、学生们进行交流。

苏茜•韦尔奇，前《哈佛商业评论》主编。她曾就读于哈佛大学和哈佛商学院，发表过许多关于领导力、创新、变革与组织行为等方面的文章，参与过多本管理学著作的编撰。

目录信息

前言 “每天都有一个新问题”

第一部分有关的基础
第1章使命感和价值观――常被谈及却很现实的话题
第2章坦诚――缺乏坦诚是商业生活中最卑劣的秘密
第3章考评――力争公平和有效
第4章发言权和尊严――关注企业中的每一个人

第二部分你的公司如何才能赢
第5章领导力――不只是你自己的事
第6章招聘――赢家是怎样炼成的
第7章员工管理――你已经得到了出色的选手，接下来怎么办？
第8章 “分手”――解雇别人不是件容易的事
第9章变革――即使是大山也要撼动
第10章危机管理――千万不可坐以待毙

第三部分你要如何赢得竞争
第11章战略――奥秘都在“调料”里
第12章预算――不要让预算制定程序缺乏效率
第13章有机成长――开创新事物是企业成长最有效的途径
第14章企业的兼并收购――警惕交易狂热等致命陷阱
第15章六西格玛――它并没有你想像中那么复杂、可怕

第四部分你的事业如何才能赢
第16章合适的工作――找到一份好工作将使你再也用不着找工作了
第17章晋升――很抱歉，没有捷径
第18章糟糕的老板――遇到这样的上级，你该怎么办？
第19章工作与生活的平衡――找我说的那样做，但不要学我

第五部分有关赢的其他问题
第20章无处不在――五花八门的其他问题

致谢
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