21世紀的管理往何處去？如何解決新韆年以來管理實踐和管理教育所碰到的問題？管理者要具備哪些新的能力？在本書中，你會讀到全球頂尖的管理學院——MIT斯隆管理學院50周年校慶之際其傑齣校友和業界精英對這些問題的深入討論。
美國麻省理工學院（MIT）是世界頂尖的學術重鎮、美國頗具曆史的常春藤名校之一，1952年，在通用汽車總裁斯隆的建議下設立瞭斯隆管理學院，它一直以來秉承麻省理工學院著名的嚴謹學風，研究管理問題。
50年後，斯隆管理學院在其建院50周年慶典之際，邀傑齣校友、國際領導人、企業界與管理界精英，共同探討在未來50年中，企業與管理界所麵臨的機會與挑戰，以及管理界未來的發展方嚮。本書主要探討的內容：
＊管理學特彆是企業管理的發展趨勢；
＊高科技對管理和人類和生活的影響；
＊全球化和技術進步加速發展背景下的全球資本市場
未來的管理思想必須發生根本的轉變，以應對更加艱巨的挑戰。
未來的管理者必須對新興科技所帶來的潛在利益、風險以及道德挑戰有更深入的瞭解。
未來的管理教育應該努力培養德纔兼備的領導人，使其能贏得信任、麵對問題與機遇，引領企業做齣對社會的進步負責任的貢獻。
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