如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024

☆☆☆☆☆
简体网页||繁体网页

Jeffrey Pfeffer，譯／朱道凱作者

臉譜

译者

20041011 出版日期

380 页数

NT$ 350 价格

丛书系列

9789867896933 图书编码

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书图书标签:

喜欢如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书的读者还喜欢

下载链接在页面底部

点击这里下载

想要找书就要到图书目录大全

book.wenda123.org

立刻按 ctrl+D收藏本页

你会得到大惊喜!!

发表于2024-11-08

facebook linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram twitter viber vkontakte whatsapp 复制链接

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书用户评价

评分☆☆☆☆☆

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书著者简介

傑佛瑞•菲佛（Jeffrey Pfeffer）

史丹佛大學商學院組織行為學教授。他已發表八本著作，包括《權力管理》（Managing with Power ）與《員工的競爭優勢》（Competitive Advantage Through People），兩者均由哈佛大學商學院出版社出版。並曾在美國和廿個其他國家擔任公司、大學、產業協會的顧問。

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书图书目录

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 在线电子书下载

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书图书描述

組織管理領域有一個令人不安的斷層現象。一方面，越來越多的研究、經驗、普通常識一律指出，公司的財務成功與它是否「待員工如珍貴資產」有直接的關係。另一方面，即使鐵證如山，管理措施的實際趨勢卻離這些原則漸行漸遠。為什麼一碰到人力管理議題，普通常識就變得如此不普通了呢？為什麼組織對加強財務績效的現成機會習慣性地視而不見呢？在這本書裡，批判了目前大多數公司盛行的人事管理措施，暢銷作者和管理專家傑佛瑞•菲佛告訴我們，許多傳統智慧其實對雇用關係和組織績效具有巨大的破壞力。菲佛提出大量令人折服的證據、分析和實例，證明良好的人力管理與利潤有著直接且不容置疑的相關性。

他深入研究無數公司，從美商威務、福斯汽車、AES、蘋果電腦、聯合航空，及美國和德國的銀行…等，構築了一個無可辯駁的商業證據，證實唯有從人力管理中建立的組織文化與能力，才是真實和持久的競爭優勢來源。《如何避免聰明組織幹蠢事》一書中揭示──成功之道在於正視那句經常聽到，也經常被忽視的格言：「人，是公司最重要的資產」！

菲佛探討了為什麼即使聰明的組織，也會掉入有害的人力管理模式，並提出具體、可付諸行動的建議來改善績效。《如何避免聰明組織幹蠢事》有如一盞及時點亮的明燈，照亮了「獲利率更高、更理性，也更人性化」的管理員工途徑。

避免聰明組織幹蠢事的具體措施：

◎辨別薪酬制度的災難趨勢。

◎建議取代組織瘦身的辦法。

◎檢驗工會的經濟效應，點出如何建立正面的勞資關係。

◎質疑市場力量萬能的假設。

◎探討公共政策可以扮演的正面、有益角色。

如何避免聰明組織幹蠢事在线电子书下载 mobi epub pdf txt 在线电子书下载

想要找书就要到图书目录大全

book.wenda123.org

立刻按 ctrl+D收藏本页

你会得到大惊喜!!