宠信你的员工

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出版者:北京邮电大学出版社
作者:杜海龙
出品人:
页数:194
译者:
出版时间:2006-1
价格:26.80元
装帧:简裝本
isbn号码:9787563512157
丛书系列:
图书标签:
  • 管理学 
  • 管理 
  •  
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你会得到大惊喜!!

上世纪80年代开始,全球顶尖公司都在持续实践“宠信员工”的原则,从西南航空、戴尔、沃尔玛、GE、微软等最受敬仰公司的巨大成功中,我们不难领略这一理念的强大威力。这是一种“心灵有约”的领导方法,这是一种“员工第一”的管理理念。无论你的事业现在是如日中天,还是步履蹒跚,你都不要忘记,把员工真正视为“自己人”来看待,只有宠信你的员工,企业的利润才会源源不断!

  你渴望员工自动自发吗?你渴望员工激情澎湃吗?你渴望减少恼人的人才流失吗?你渴望做一个优秀的管理者吗?那么好,本书会告诉你其中的秘密:宠信员工才真正有效。

  重新审视你的管理理念吧!忠诚敬业不是靠命令来的,而是用真心换取和赢得的;尽快改变对待员工的方式和态度吧!你会收获出乎意料的结果和报偿;从现在开始宠信吧!你将看到真正的忠诚敬业与自动自发。

  本书旨在最大程度上提升员工的积极性和绩效能力。它关注激情胜过关注程序;它关注人本胜过关注技能;它关注自觉胜过关注驱使。它告诉我们的管理者,如何对员工实施情感投资,如何帮助员工“自我实现”,如何塑造他们的自我价值观念,从而为你的企业带来巨大的收益和业绩。

  这种与“传统管理”截然不同的管理理念与领导风格,会让你的眼前豁然一亮,会让你达到你想要达到的所有目标,并在每一天的工作生活中充满着新的期待!

  宠信是一种关爱,而非娇惯纵容;宠信是一种授权,而非颐指气使;宠信是一种信任,而非狐疑猜忌。本书正是围绕“宠信”理念,颠覆传统,并揭示了“宠信”的巨大力量。

具体描述

读后感

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用户评价

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有点意思的是不是书的内容,本书买回来之后放在车上,等第二次看的时候居然脱胶了,一分为3....

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