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成功企業人力資源科學管理研究範例（下）
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簡體網頁||繁體網頁
歐陽潔 作者
中山大學齣版社
譯者
2003-11-01 出版日期
319 頁數
48.00元 價格
簡裝本
叢書系列
9787306021922 圖書編碼

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發表於2024-11-24

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成功企業人力資源科學管理研究範例（下） 在線電子書 著者簡介

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成功企業人力資源科學管理研究範例（下） 在線電子書 圖書描述

由能本管理提升人本管理的人力資源科學管理理念，是企業人力資源管理的創新。《成功企業人力資源科學管理研究範例(下)》的幾位作者通過管理實踐和研究，在國內首創瞭通過切實開發企業員工能力素質而提升員工績效和企業績效的“一崗一錶”能力績效管理模式，並已進行瞭成功實踐。以“一崗一錶”能力績效管理模式研究成果為背景的相應成果，已獲得瞭2002年廣東省企業管理現代化優秀成果一等奬。

此書作為上述創新性企業人力資源管理模式的第二部研究著作，是幾位作者獻給旨在通過人力資源科學管理邁嚮未來成功的企業管理者的又一部力作。該書係統地展現瞭員工培訓係統設計實務方案，以及企業招聘核心技術操作指南，具有新穎性、實用性、可操作性等特點。該書的研究內容為切實提升企業員工的能力素質，保證企業“一崗一錶”能力績效管理模式的運作，提供瞭科學的創新的人力資源管理機製、方法和製度支持。上述創新的管理模式，將促進更多的企業人力資源管理步人科學管理的新颱階。

《成功企業人力資源科學管理研究範例(下)》很適閤廣大企業人力資源管理者、CEO、EMBA及MBA學員閱讀。

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