本書介紹瞭老員工帶領新員工，教他們如何去做的工作技巧。在管理員工、以身作則、協調關係、挑選能乾的工作職員等方麵有詳盡的描述。還涉及工作道德培養的一些問題。後記還針對不同類型的員工提齣的一些尖銳的問題給予明確詳盡的解釋。此書是企業、事業單位解決管人問題的一本好書！企業在管理員工中發生的任何問題，事業中遇到的任何睏難都能在本書中找到答案！
人管人，得罪人；製度管人，管住人；用方法管人，管對人。人是決定事業興衰成敗的根本，是企業的靈魂，是生産力諸要素中最活躍因素，也是企業管理的核心內容。當今世界一些著名的企業都毫不例外地重視人的管理，並取得卓越的成效。瞭解和掌握一些管人的成功經驗和方法，對企業發展壯大具有十分積極的意義。
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