具体描述
作者简介
本名鄧盈嘉，目前正在攻讀企業管理博士學位，主修戰略、副修營銷，研究方向為高層管理、服務（業）管理、組織公民行為。從事客戶滿意經營、客戶服務系統、服務競爭策略、客戶關係管理、客戶知識管理研究多年，曾協助許多企業規劃服務系統並執行教育訓練項目，評審過數百家企業之客戶滿意經營實況。發表上百篇文章，散見於台灣地區各大報刊雜誌。
目录信息
读后感
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用户评价
当我拿到《服務競爭優勢》这本书时，我原本期待能找到一些关于如何在服务行业中建立和保持领先地位的实操性指南。然而，读下去之后，我发现这本书的内容并没有提供非常具体的“操作步骤”或“绩效指标”。它更像是一部关于“商业哲学”的深度阐述，作者通过剖析众多案例，深入探讨了那些能够驱动企业在服务领域取得长期成功的深层原因。我对书中关于“以客户为中心”的论述特别有感触。作者并没有直接给出“如何进行客户满意度调查”的模板，而是通过分析一家凭借“极致个性化服务”而闻名的公司，展现了如何通过深入挖掘每一个客户的独特需求、偏好以及潜在愿望，将服务提升到一个新的境界。这种“超越预期的体验”，并非依赖于尖端的技术，而是源于对人性的深刻理解和无微不至的关怀。这本书让我意识到，真正的服务竞争优势，往往建立在那些能够触动人心、形成情感连接的独特之处。作者并没有提供“如何进行员工激励”的具体方案，而是通过描绘这家公司员工“服务热情”的来源，让我理解了“使命感”和“价值认同”是如何驱动员工提供卓越服务的。我尝试将书中提到的“信任构建”或“情感共鸣”等概念，直接应用到我的团队管理中，但效果并不理想。这让我明白，这些要素并非能够简单地通过指令来达成，而是需要企业长期投入，并将其融入企业文化的核心。这本书的特别之处在于，它能够激发你的思考，让你从一个全新的角度去审视“服务”的价值。它没有提供“速成方法”，而是为你提供了“认知升级”。我曾在书中寻找关于“如何进行有效的成本控制”或者“如何优化客户反馈机制”的详细指导，但这类内容在书中占比较少。作者的重点在于“为什么”企业能够成功，而非“怎么做”才能成功。它让我开始审视那些在日常工作中容易被忽略的“服务细节”，并思考它们背后所蕴含的更深层次的意义。例如，一次有温度的问候，一个能让客户感到被尊重的瞬间，或者是一种传递真诚和关怀的服务态度，这些看似微不足道的举动，都可能成为构建服务竞争优势的关键。这本书的价值，不在于它能立竿见影地提升你的企业业绩，而在于它能帮你建立一种更具长远眼光和战略思维的商业认知。它不是一本教你“如何快速获胜”的战术手册，而是一本教你“如何构建可持续的竞争壁垒”的战略指南。
评分《服務競爭優勢》这本书，我抱着学习如何在这种复杂市场中脱颖而出的目的而购入，然而，书中内容并未提供明确的“操作指南”。它更像是一份对现代商业生态的深刻剖析，作者以其独特的洞察力，深入浅出地解读了众多企业如何通过服务构建差异化。我特别欣赏书中关于“顾客情感价值”的讨论。作者并没有直接给出“如何提升顾客满意度”的量化指标，而是通过一家以“温度服务”著称的酒店为例，展示了如何通过员工的亲和力、细致入微的关怀以及对个性化需求的满足，将一次简单的住宿体验，升华为一种令人难忘的情感连接。这种“情感投资”，是硬件设施无法比拟的。这本书让我明白了，真正的服务竞争优势，往往体现在那些能够触动人心的、不易量化的细节之中。作者没有提供“如何进行员工培训”的详细流程，而是通过对这家酒店员工“服务精神”的描绘，让我理解了“以人为本”的企业文化是如何深入人心的。我曾试图将书中提到的一些“软性”理念，例如“品牌故事的独特性”或“员工的归属感”，直接转化为管理规章，但收效甚微。这让我意识到，这些要素并非可以通过简单的指令来达成，而是需要通过企业长期的文化熏陶和价值塑造。这本书的魅力在于它能够启发你，让你从一个全新的维度去理解“服务”的含义。它没有提供“速成班”，而是为你提供了“思考的平台”。我曾在书中寻找关于“如何进行有效的危机公关”或者“如何优化供应链管理”的具体建议，但这类内容在书中篇幅不多。作者的关注点在于“为什么”企业能够获得成功，而非“如何”才能成功。它让我开始审视那些在日常工作中被视为理所当然的“服务”，并思考它们背后所蕴含的更深层次的意义。例如，一次有同理心的回应，一次超出预期的帮助，或者一种传递信任和尊重的态度，这些看似微不足道的举动，都可能成为构建服务竞争优势的基石。这本书的价值，并非在于它能立竿见影地提升你的企业业绩，而在于它能帮你构建一种更具前瞻性和战略性的思维模式。它不是一本教你“如何取得胜利”的战术手册，而是一本教你“如何构思制胜之道”的战略蓝图。
评分《服務競爭優勢》这本书，我最初的期望是能获得一套能够指导我在当前激烈的市场环境中，如何为我的企业建立并保持领先地位的实操性建议。然而，在阅读过程中，我发现书中内容并没有提供非常具体的“操作手册”或“成功秘诀”。它更像是一次关于“服务价值创造”的深度探讨，作者通过大量的案例分析，深入揭示了那些能够驱动企业在服务领域取得持续成功的深层原因。我对书中关于“体验式服务”的论述印象尤为深刻。作者并没有直接给出“如何设计引人入胜的客户体验”的步骤，而是通过分析一家专注于“沉浸式互动”的零售品牌，展现了如何通过营造独特的店内氛围、提供个性化的产品推荐以及组织富有吸引力的社群活动，将简单的购物行为，升华为一种令人愉悦的感官和情感体验。这种“体验为王”的理念，远非仅仅依靠产品功能可以实现。这本书让我意识到，真正的服务竞争优势，往往建立在那些能够触动人心、形成独特记忆的细节之中。作者并没有提供“如何进行员工培训”的具体方法，而是通过描绘这家零售品牌员工“服务热忱”的来源，让我理解了“品牌文化”是如何深入人心的。我尝试将书中提到的“场景化营销”或“情感化沟通”等概念，直接应用于我的营销策略中，但效果并不十分显著。这让我意识到，这些概念并非可以简单地复制，而是需要与企业的品牌定位和目标客户群体相结合，并辅以长期的策略执行。这本书的独特之处在于，它能够激发你的思考，让你从一个更宏观、更深刻的角度去审视“服务”的价值。它没有提供“速成工具”，而是为你提供了“思考的框架”。我曾在书中寻找关于“如何进行有效的成本优化”或者“如何建立稳固的客户忠诚度”的详细指导，但这类内容在书中篇幅不多。作者的关注点在于“为什么”企业能够成功，而非“如何”才能成功。它让我开始重新审视那些在日常工作中容易被忽略的“服务细节”，并思考它们背后所蕴含的更深层次的意义。例如，一次有温度的问候，一个能让客户感到被重视的沟通，或者是一种传递真诚和关怀的服务态度，这些看似微不足道的举动，都可能成为构建服务竞争优势的基石。这本书的价值，不在于它能立竿见影地提升你的企业业绩，而在于它能帮你构建一种更具长远眼光和战略思维的商业认知。它不是一本教你“如何快速获胜”的战术手册，而是一本教你“如何构建可持续的竞争壁垒”的战略指南。
评分拿到这本书，我最初的期待是能够学习到一些能够直接应用在工作中的策略，毕竟“竞争优势”这个词本身就带有强烈的实用主义色彩。然而，随着阅读的深入，我发现它更像是一本关于“如何思考”的书，而不是“如何行动”的书。作者并没有直接告诉你如何去构建服务体系，或者如何进行客户关系管理，而是通过大量的案例和深刻的分析，引导你去理解“为什么”那些企业能够获得竞争优势。我印象最深刻的是其中关于一家老牌航空公司如何在新兴的廉价航空冲击下，依然保持市场份额的讨论。这本书没有去吹嘘它多么高效或者多么低成本，而是着重分析了它在建立品牌忠诚度、提供个性化服务以及应对突发情况时的“人性化”处理方式。作者强调，真正的竞争优势，往往体现在那些“看不见”的方面，比如员工对品牌的认同感，对客户需求的敏感度，以及面对危机时的快速响应和责任担当。我曾经也尝试过把书中提到的一些概念，比如“情绪化价值”或者“信任资本”，运用到自己的工作中，但效果并不显著。这让我意识到，这些概念并非可以简单复制的工具，而是需要通过长期的企业文化建设和员工培养才能逐渐形成的。这本书让我明白，服务竞争优势的建立，是一个系统性的工程，它不仅仅关乎流程和技术，更关乎人的价值和情感的连接。它让我开始重新审视自己的工作，思考如何在高压的工作环境中，依然能够保持对客户的同理心，如何在一个充满挑战的市场中，依然能够坚持对品质的追求。它没有给我提供具体的“方法论”，但它让我找到了思考的“方向”。它像一本百科全书，里面有很多我之前从未接触过的概念和理论，虽然我不能立刻全部消化，但它极大地拓展了我的视野，让我看到了服务竞争的更多可能性。我曾试图在书中寻找一些“捷径”，或者一些能够快速提升企业竞争力的“秘籍”，但这本书没有提供这样的东西。它更像是在告诉你，成功没有捷径，只有脚踏实地，深入骨髓地理解你的客户，理解你的行业，然后才能找到属于自己的独特优势。我读完这本书，并没有立刻感觉到自己成为了一个服务专家，但我确实觉得自己对“服务”的理解，有了一个质的飞跃。它让我明白，有时候，最有效的竞争策略，恰恰是最有温度、最贴近人性的策略。
评分坦白说，《服務競爭優勢》这本书，我读完后并没有立刻感到自己掌握了什么立竿见影的“致胜法宝”。我原本期待它能提供一套清晰的“行动计划”，来帮助我在激烈的市场竞争中脱颖而出。然而，这本书的内容更像是作者对整个服务行业的深度观察和思考，通过大量的案例分析，他描绘了一幅关于“服务竞争”的宏大图景，并引导读者去理解其背后的逻辑。我对书中关于“创新服务模式”的讨论印象尤为深刻。作者没有直接给出“如何进行服务创新”的步骤，而是通过分析一家小型初创企业如何凭借其独特的“共享服务”模式，颠覆了传统行业的格局。这家公司并非拥有强大的资本或技术，而是通过巧妙的设计，将用户需求与闲置资源有效对接，创造了新的价值。这本书让我明白，真正的服务竞争优势，往往源于对市场规律的深刻洞察和对用户痛点的精准把握。作者并没有提供“如何进行市场调研”的具体方法，而是通过描绘这家初创企业“聆听用户声音”的过程，让我理解了“用户导向”是如何驱动创新的。我尝试将书中提到的“价值共创”或“生态系统构建”等概念，直接应用于我的工作流程中，但效果并不十分明显。这让我意识到，这些理念并非可以简单地复制粘贴，而是需要与企业的实际情况相结合，并辅以长期的战略规划。这本书的独特之处在于，它能够引发你的思考，让你从一个更广阔的视角去审视“服务”的边界。它没有提供“捷径”，而是为你提供了“思考的方向”。我曾在书中寻找关于“如何进行高效的团队协作”或者“如何优化客户服务流程”的详细指导，但这类内容在书中篇幅不多。作者的关注点在于“为什么”企业能够成功，而非“如何”才能成功。它让我开始重新审视那些在日常工作中被视为理所当然的“服务”，并思考它们背后所蕴含的更深层次的意义。例如，一次有建设性的反馈，一个能让客户感到被重视的沟通，或者是一种传递真诚和关怀的服务态度，这些看似微不足道的举动，都可能成为构建服务竞争优势的基石。这本书的价值，不在于它能立竿见影地提升你的企业业绩，而在于它能帮你构建一种更具长远眼光和战略思维的商业认知。它不是一本教你“如何速赢”的战术手册，而是一本教你“如何思考制胜之道”的战略蓝图。
评分我抱着学习如何在服务领域建立和维持竞争优势的目的，阅读了《服務競爭優勢》这本书。然而，我发现书中内容并未提供清晰的“操作指南”或“实践范例”。它更像是一次关于“服务创新与战略转型”的深度解析，作者通过分析众多企业的成功案例，深入探讨了那些能够驱动企业在服务领域脱颖而出的核心要素。我对书中关于“服务流程的优化与重塑”的讨论印象颇为深刻。作者并没有直接给出“如何进行流程再造”的步骤，而是通过一家以“极致效率”和“无缝体验”著称的物流公司为例，展现了如何通过对现有流程的深入剖析、技术赋能以及对客户痛点的精准把握，将传统的物流服务，升级为一种能够提供更高价值的“供应链解决方案”。这种“精益求精”的精神，是单纯的快速配送无法比拟的。这本书让我意识到，真正的服务竞争优势，往往建立在那些能够持续提升效率、降低成本并同时满足客户多样化需求的关键环节之中。作者并没有提供“如何进行技术投资”的具体建议，而是通过描绘这家物流公司“拥抱变革”的态度，让我理解了“持续改进”是如何驱动创新的。我尝试将书中提到的“数字化转型”或“平台化思维”等概念，直接应用于我的业务模式中，但效果并不十分显著。这让我意识到，这些概念并非可以简单地照搬，而是需要与企业的核心业务和市场环境相结合，并辅以审慎的战略规划。这本书的独特之处在于，它能够激发你的思考，让你从一个更全面、更系统的角度去审视“服务”的本质。它没有提供“捷径”，而是为你提供了“思考的逻辑”。我曾在书中寻找关于“如何进行有效的风险管理”或者“如何提升品牌美誉度”的详细指导，但这类内容在书中篇幅不多。作者的关注点在于“为什么”企业能够成功，而非“如何”才能成功。它让我开始重新审视那些在日常工作中容易被忽略的“服务细节”，并思考它们背后所蕴含的更深层次的意义。例如，一次有建设性的反馈，一个能让客户感到被重视的沟通，或者是一种传递真诚和关怀的服务态度，这些看似微不足道的举动，都可能成为构建服务竞争优势的基石。这本书的价值，不在于它能立竿见影地提升你的企业业绩，而在于它能帮你构建一种更具长远眼光和战略思维的商业认知。它不是一本教你“如何快速获胜”的战术手册，而是一本教你“如何构建可持续的竞争壁垒”的战略指南。
评分刚拿到《服務競爭優勢》这本书时，我满心期待能从中找到一些具体的、可操作的策略，来帮助我的团队在激烈的市场竞争中取得优势。然而，读下来却发现，这本书的内容并没有那么直接。它更像是一部关于“如何思考”的著作，通过大量的案例分析，引导读者去理解“为什么”某些企业能够脱颖而出，而不是提供一套“怎么做”的详细指南。我尤其喜欢其中关于“体验经济”的论述，作者深入剖析了消费者心理，强调了情感连接在服务中的重要性。例如，书中提到的一家小型独立书店，如何通过精心策划的作家签售会、读书沙龙以及舒适的阅读环境，成功地在大型连锁书店的夹击下生存并发展。这让我意识到，竞争优势不仅仅在于价格或便利性，更在于为顾客提供独特而难忘的体验。作者并没有直接教你如何组织一场成功的沙龙，而是通过对这家书店经营理念的深入剖析，让我思考了“社区感”、“归属感”以及“文化认同”这些更深层次的要素。我尝试将书中提到的“情感锚点”概念应用于我的工作中，但效果并不如预期。这让我明白，这些概念并非可以简单套用的公式，而是需要与企业的实际情况相结合，并辅以长期的文化建设和员工培训。这本书的价值在于它能够启发你，让你从一个全新的角度去审视“服务”的本质。它没有提供“干货”，但它提供了“启示”。它像一位经验丰富的人生导师，通过分享他对商业世界的观察和感悟，让你自己去发现答案。我曾试图在书中寻找一些关于“如何进行成本控制”或者“如何提高效率”的章节，但这样的内容非常少。这本书的重点显然不在于此。它更关注的是如何通过理解人，理解需求，来创造价值，从而获得长久的竞争优势。它让我开始关注那些在日常工作中容易被忽视的细节，比如一次有温度的沟通，一个能让顾客感到被重视的瞬间，或者是一种能够体现企业价值观的服务态度。我读完这本书，并没有立刻掌握一套完整的服务竞争策略，但我确实对“服务”有了更深刻的理解，也对如何思考“竞争优势”有了全新的视角。它不是一本速成指南，而是一本能够帮助你构建长远思维的经典之作。
评分这本书我一直放在床头柜上，几乎每天都会翻几页，但老实说，这本书并没有给我带来多少关于“服务竞争优势”的直接指导，至少不是那种立竿见影、教你一步步怎么做的“干货”。它更像是一本散文集，或者说是一部对现代商业生态的深度观察报告，里面充斥着作者对行业趋势、企业战略以及消费者心理的细腻洞察。我读它的时候，常常会陷入沉思，思考那些成功的企业究竟是如何在看似同质化的服务市场中脱颖而出的。它没有罗列那些“必胜法则”，反而通过大量的案例分析，让我意识到“服务竞争优势”并非是一个可以套用的公式，而是一种更深层次的、关于理解人性、捕捉时代脉搏的艺术。比如，书中有一段关于某家咖啡连锁店如何通过精心设计的店内环境和细致入微的顾客互动，成功将自己从一个简单的饮品售卖者，转变为一个提供“第三空间”的体验提供商。我当时就觉得，这不仅仅是关于咖啡本身，更是关于如何营造一种氛围，满足人们在快节奏生活中对舒适、归属感和自我表达的需求。这本书的魅力在于它能够启发你，让你从一个全新的角度去审视那些你习以为常的商业模式，去发现隐藏在表象之下的驱动力。它让我开始关注那些看似微不足道的细节，比如店员的一个微笑，一次恰到好处的推荐，或者是一个能够引发情感共鸣的品牌故事。我曾试图去书中寻找一些具体的方法论，比如如何进行差异化定价，或者如何构建高效的服务流程，但很遗憾，这些内容并没有占到很大的比重。这本书更侧重于“为什么”，而不是“怎么做”。它让我明白，真正的竞争优势，往往源于对“为什么”的深刻理解，以及由此衍生的、与众不同的经营哲学。它就像一位经验丰富的老者，在向你娓娓道来他的商业智慧，而不是一位严厉的导师，在向你传授僵化的规则。因此，如果你期待的是一本能够让你立刻提升销售业绩的指南，那么这本书可能并不适合你。但如果你愿意花时间去思考，去感悟，去探索商业的本质，那么这本书一定会给你带来意想不到的收获。它像一颗投入平静湖面的石子，虽然激不起巨大的浪花，却能在你心中荡开层层涟漪，让你对“服务”这个词，有了更丰富、更深刻的理解。
评分当我翻开《服務競爭優勢》这本书时，我期待的是能够找到一套系统性的方法论，能够指导我在当前竞争激烈的商业环境中，如何为我的企业打造独特的竞争优势。然而，阅读过程中我逐渐发现，这本书的内容并没有提供可以直接套用的“秘籍”或“捷径”。它更像是一部关于“战略思维”的哲学探讨，通过大量的案例分析，作者深刻地揭示了那些成功企业背后隐藏的深层逻辑。我对于书中关于“服务体验的差异化”的论述印象最为深刻。作者没有直接给出“如何设计卓越的客户体验”的步骤，而是通过分析一家提供高端定制服务的公司，展现了如何通过对客户需求的极致洞察和人性化的关怀，将平凡的服务升华为一种独特的、能够引起情感共鸣的体验。这种“超越期望”的服务，并非来自高科技的加持，而是源于对人性的深刻理解和尊重。这本书让我认识到，真正的竞争优势，往往建立在那些不易被模仿的、根植于企业文化和价值观的独特之处。我曾尝试将书中提到的“情感连接”或“信任资本”等概念，直接应用于我的团队管理中，但效果并不显著。这让我意识到，这些概念并非简单的管理技巧，而是需要企业长期投入和培养才能形成的核心竞争力。这本书的价值在于它能够启发你，让你从一个更宏观、更深刻的角度去理解“服务”的本质。它没有提供“工具箱”，而是为你提供了“思维框架”。我曾在书中寻找关于“如何进行有效的市场营销”或者“如何提升运营效率”的具体指导，但这类内容出现的频率并不高。作者的焦点在于“为什么”企业能够成功，而不是“怎么做”才能成功。它让我开始关注那些在日常工作中容易被忽视的细节，比如一次恰到好处的沟通，一个能让客户感到被重视的瞬间，或者是一种能够体现企业价值观的服务态度。这本书的意义，不在于它能立刻让你在竞争中脱颖而出，而在于它能帮助你构建一种长远的、可持续的战略思维。它不是一本教你“如何赢”的书，而是一本教你“如何思考”以求“赢”的书。
评分对于《服務競爭優勢》这本书，我的感受颇为复杂。我带着学习如何在该领域取得领先地位的初衷去阅读，然而，书中内容并未提供清晰的“操作手册”。它更像是一次关于市场洞察的深度探索，作者以其敏锐的视角，剖析了众多企业在服务领域的成功与失败。其中，我对作者关于“顾客忠诚度”的论述尤为关注。他并没有直接给出培养忠诚度的具体方法，而是通过分析一家提供定制化旅行服务的公司，揭示了如何通过深入了解每一位客户的独特需求和偏好，从而建立起牢固的情感纽带。这种“个性化”的极致追求，远远超出了简单的产品差异化。这本书让我意识到，真正的服务竞争优势，往往隐藏在那些能够打动人心的细节之中。作者并没有给出“如何进行精准客户画像”的模板，而是通过生动的案例，让我理解了“以人为本”的真正含义。我曾试图将书中提到的一些“软性”概念，例如“品牌故事的共鸣性”或“员工的情感投入”，直接转化成具体的管理指令，但效果并不理想。这让我意识到，这些要素并非能够简单地通过命令来达成，而是需要渗透到企业的文化和价值观之中。这本书的独特之处在于，它能够引发你的思考，让你跳出传统的思维定势。它没有提供“速效药”，而是引导你找到“治本”的方法。我曾期待书中能有关于“如何进行有效的定价策略”或者“如何优化客户服务流程”的详细讲解，但此类内容在书中占比极少。作者更倾向于探讨“为什么”企业能够成功，而不是“如何”才能成功。它让我重新审视了那些在日常工作中被视为理所当然的“服务”，并开始思考它们背后所蕴含的更深层次的意义。例如，一个简单的问候，一次耐心的倾听，或者一个超出预期的解决方案，这些微小的举动，都可能成为构建服务竞争优势的关键。这本书的价值，并非在于它能直接给你带来多少利润，而在于它能够拓展你的视野，让你对“服务”这个概念有了更广阔、更深刻的认识。它不是一本教科书，而是一本启发你独立思考的哲学读物。
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