这是一本从企业管理的角度论述高校管理的书，书中汇集了作者担任五邑大学校长以来7年多时间内公开发表的及未发表但又认为有价值的有关高等教育理论研究及高等学校管理实践方面的文稿。本书作者凭借其深厚的中外管理理论底蕴和丰富的实践经验，为我们提供了一篇篇精彩文章。其中相当数量的文章是对五邑大学1999年以来内部管理体制改革成功经验的理论与实践的总结，而不是毫无针对性的纯理论文章，内容涉及人事分配制度、后勤社会化、财务管理、编制改革、教学资源优化配置等。本书颇值得广大高等学校领导、企业管理人员等管理实践者和其他人员阅读、借鉴。
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