新课程怎样教得精彩

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出版者:中国科学技术
作者:方国才
出品人:
页数:311
译者:
出版时间:2006-3
价格:19.80元
装帧:
isbn号码:9787504643117
丛书系列:
图书标签:
  • 教育
  • 教育教学
  • 新课程
  • 教学方法
  • 课堂管理
  • 教师发展
  • 教学设计
  • 教学反思
  • 课程改革
  • 教学案例
  • 教育理念
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具体描述

《新课程怎样教得精彩》汇集全国100位特级教师、优秀教师在新课程精彩教学过程中所获得的心得体会,旨在展示他们优秀教学的经验和独具魅力的教学智慧,将给广大一线的中小学教师更好地实施新课程教学以深刻的启迪。

好的,这是一本名为《教育的温度与深度:面向未来的课堂实践指南》的图书简介,字数约1500字,内容力求详实、贴近一线教育工作者的思考与需求,绝不提及您所提供的书名或任何AI相关信息。 --- 教育的温度与深度:面向未来的课堂实践指南 内容简介 在信息爆炸与社会快速变迁的今天,教育的使命已不再仅仅是知识的传递,更是培养学生面向未来、适应复杂世界的关键能力与健全人格。本书《教育的温度与深度:面向未来的课堂实践指南》正是为身处变革前沿的中小学教师、教研人员以及所有关注教育本质的实践者而撰写的一部深度聚焦课堂实践、强调人文关怀与创新思维的指导手册。 本书的核心理念在于,真正的教育应是“有温度的教学”与“有深度的学习”的完美结合。我们深信,没有情感连接的知识灌输是无效的,而缺乏严谨结构支撑的自由探索是盲目的。因此,全书围绕如何重塑课堂生态、激活学生主体性、实现知识与能力的深度融合三大主线展开论述。 第一部分:重塑课堂:从知识传授到学习环境的构建 本部分首先审视了传统课堂的结构性弊端,并提出了一套系统性的课堂生态重塑方案。我们认为,课堂不再是教师单向输出的讲台,而是一个动态的、流动的学习共同体。 1. 告别“满堂灌”:情境驱动的学习启动策略 书中详细阐述了如何运用真实世界的问题、跨学科的案例以及具有强烈认知冲突的材料来“激活”学生的学习动机。我们提供了一系列“问题链设计法”,指导教师如何将一个宏大的、开放性的核心问题,层层分解为若干个可操作、有挑战性的子问题,确保学生在解决问题的过程中,自然而然地接触并内化知识点。例如,在教授物理学中的能量守恒定律时,我们不再从公式开始,而是从分析城市供电系统的能耗与效率挑战入手,让学生亲身体验理论的必要性。 2. 空间与时间的重新定义:灵活的教学组织形式 本书深入探讨了如何打破传统的“前三后四”的固定座位模式。我们引入了“学习单元模块化设计”,鼓励教师根据教学内容和活动需要,灵活组织小组合作、个人沉思、师生圆桌会议等多种空间布局。更重要的是,我们探讨了“弹性时间”的运用,指导教师如何通过项目式学习(PBL)的长期规划,允许学生在完成核心任务时拥有自主的时间调配权,从而培养其时间管理和自我驱动能力。 3. 评价的革命:从“筛选工具”到“发展阶梯” 评价体系是课堂实践的“指挥棒”。本书批判性地分析了过度依赖终结性考试带来的负面效应,并大力提倡“过程性、生成性评价”的深度融入。我们提供了具体的工具包,包括“学习档案袋(Portfolio)的构建标准”、“同伴互评的有效反馈技巧”以及“基于学习进度的形成性评估量表”。重点在于,评价不再是给学生贴标签,而是清晰地指示他们下一步应向何处努力,让每一次反馈都成为下一次进步的蓝图。 第二部分:深度学习:知识的连接、迁移与内化 仅仅“知道”是不够的,教育的深度体现在学生能否运用所学去解决新问题、创造新事物。本部分专注于如何促进知识的深度理解和高阶思维的养成。 1. 知识的“去碎片化”:网状思维导图的构建 我们认识到学科知识的壁垒是学生理解世界复杂性的最大障碍。本书提出了“T型人才培养的课程衔接策略”,即在“T”的垂直线上确保学科知识的深度,同时在水平线上促进跨学科的融会贯通。书中详细介绍了如何运用概念图、思维导图以及案例追踪法,帮助学生建立知识点之间的强联系,将孤立的事实转化为结构化的认知网络。 2. 思辨的火花:引导深度提问与批判性阅读 深度学习依赖于有质量的对话。本书提供了“苏格拉底式提问路径图”,旨在帮助教师从表层事实的询问,逐步引导学生进入假设、推论、反思和价值判断的层次。此外,针对信息过载时代的挑战,我们提供了“信息源效度评估框架”,训练学生对不同来源信息的偏见性、可靠性和充分性进行批判性分析,培养其独立思考的能力。 3. 实践中的反思:行动研究与教学相长 教育的深度不仅体现在学生的认知上,也体现在教师的专业成长上。本书鼓励教师成为“研究者”。我们提供了“微型行动研究的五步法”,指导教师将课堂中的一个具体困惑(如:如何提高学生的专注力、如何有效整合技术工具)转化为一个小型的研究课题,系统收集数据、实施干预、并撰写简短的反思报告。这种“在行动中学习,在反思中改进”的模式,是实现教育深度持续提升的关键。 第三部分:教育的温度:情感联结与人格塑造 教育最终关乎人。没有情感投入和价值引领的教学是冰冷的。本书将教育的“温度”视为提升学习效果的催化剂。 1. 建立信任的课堂契约:积极的师生关系构建 教师的情感投入是课堂氛围的基石。我们探讨了“非评判性倾听技巧”,强调教师在面对学生挑战性行为或错误陈述时,如何首先确认其感受,而非急于纠正观点。书中收录了大量一线教师的实践案例,展示了如何通过定期的“一对一非正式交流时间”和“情感温度计”的使用,微妙地提升学生的安全感和归属感。 2. 培养坚韧与担当:从“成长型心态”到“公民意识” 本书倡导将挫折教育融入日常。我们详细介绍了如何运用“努力归因训练”,帮助学生将失败视为学习过程的必然环节,而非个人能力的缺陷。同时,我们强调将课堂学习与社区服务、社会责任相结合,通过设计“基于兴趣的小型社会影响项目”,让学生在服务他人的过程中理解知识的社会价值,塑造有担当的公民品格。 3. 应对挑战:压力管理与教师的自我关怀 教育者的高负荷工作对“温度”的维持构成了巨大挑战。本书以同理心开篇,提供了实用的“专业边界设定指南”和“快速情绪恢复练习”。我们认为,只有教师自身保持身心健康,才能持续为学生提供稳定和温暖的支持。 结语 《教育的温度与深度:面向未来的课堂实践指南》不是一套标准答案,而是一系列深刻的反思工具和灵活的实践框架。它期待能激励每一位教育工作者,以更专业、更富有人文关怀的方式,去迎接新时代对教育提出的更高要求,最终成就每一位充满潜能的学生。这本书是写给那些愿意思考、勇于实践、并深爱教育事业的同行者的。 ---

作者简介

方国才,1974年毕业于南京师范学院(现为南京师范大学)中文系,毕业后留校工作。1992年调任江苏教育学院副院长,1997年任江苏教育学院党委书记。现任江苏省教育科学研究院、江苏教育学院党委书记,教授。政协江苏省第八、第九届委员会委员,第十届委员会常委、教育文化委员会副主任。江苏省教育系统关心下一代工作委员会副主任。历任第三、第四届全国高等师范教育研究会副秘书长、常务理事,现任中国高等教育学会师范分会常务理事。

从事师范教育34年,从事高等教育党政领导工作16年。结合教育工作实际,注重教师教育的研究,注重把最新的教育理念运用于教师教育改革与发展的实践中。主编出版《跨世纪人才的素质与培养》、《中国著名校长的管理奇迹》、《新课程怎样教得精彩)等多部著作;在《南京师大学报》、《江苏高教》、《光明日报》等刊物上发表《学知、学做、学会生存和学会共存》、《面向21世纪中国教育的一个基本问题——关于中小学教师的继续教育》、《从生命的视野研究学校》等数十篇教育论文。主持江苏省教育科学“十五”规划重大课题:“学习型学校建设研究——迈向学习化社会的学校管理创新计划”,研究专著《学习,学校发展力》即将出版。

目录信息

前言第一章 新课程怎样提炼教师的素养第一节 教师素养的概念和意义第二节 当前教师的素养存在的主要问题第三节 新课程对教师素养的要求第四节 新课程背景下提炼教师素养的有效策略第五节 优秀教师谈新课程怎样提炼教师素养优秀教学心得一:为师应有“长”、“宽”、“高”优秀教学心得二:新课程需要什么样的教师? 优秀教学心得三:新课程,教师应具备哪些素养? 优秀教学心得四:教师的“六美”素养优秀教学心得五:新课程,我们最需要哪些素养? 优秀教学心得六:今天,怎样提升我们的素养?优秀教学心得七:教师的魅力究竟在哪里? 优秀教学心得八:好教师要练“三层功”优秀教学心得九:教师的“十二项修炼”优秀教学心得十:新课程提升教育素养的策略优秀教学心得十一:教师,你会倾听吗?优秀教学心得十二:谈教师“禅”之修炼优秀教学心得十三:枝繁叶茂源自爱心一片优秀教学心得十四:做一个充满爱心、富有人情味的教师优秀教学心得十五:现代教师的新理念优秀教学心得十六:教师之三得——“道”、“能”、“心”第二章 新课程怎样备课第一节 备课的概念和意义第二节 当前备课存在的误区第三节 新课程对教师备好课的要求第四节 新课程背景下备好课的有效策略第五节 优秀教师谈新课程怎样备课优秀教学心得十七:新课程,我们该怎样备课?优秀教学心得十八:新课程要求教师“有效备课”优秀教学心得十九:有效备课新尝试优秀教学心得二十:精心备课,提高课堂教学水平优秀教学心得二十一:提高备课质量的有效策略优秀教学心得二十二:新课程,我的理想备课观优秀教学心得二十三:教师要“研究型备课”优秀教学心得二十四:从课堂细节中反思备课优秀教学心得二十五:智慧树:预设让生成更精彩优秀教学心得二十六:如何进行“动态备课”优秀教学心得二十七:集体备课:提高教学质量的有效途径优秀教学心得二十八:走出“集体备课”的误区优秀教学心得二十九:一种备课新视角优秀教学心得三十:在备课中怎样研究学生?优秀教学心得三十一:集体备课中的“忽视”优秀教学心得三十二:我是这样备课的第三章 新课程怎样上课第一节 上课的概念和意义第二节 当前新课程教学存在的误区第三节 新课程对教师上好课的要求第四节 新课程背景下上好课的有效策略第五节 优秀教师谈新课程怎样上课优秀教学心得三十三:课堂教学不是完美无缺的圆优秀教学心得三十四:新课程的教学,我们该“忌”什么?优秀教学心得三十五:新课程,我们的课堂要追求什么?优秀教学心得三十六:用心塑造精彩优秀教学心得三十七:构建新的课堂教学观优秀教学心得三十八:教出一片新天地来优秀教学心得三十九:激情,在这里点燃! 优秀教学心得四 十:让我们的课堂充满生命的活力优秀教学心得四十一:课堂,让激情燃烧起来! 优秀教学心得四十二:我的课堂教学观优秀教学心得四十三:课堂教学:“活”才是精彩优秀教学心得四十四:新课程,教师要多“问课”优秀教学心得四十五:您的课堂讨论质量高吗?优秀教学心得四十六:互动的教学最精彩优秀教学心得四十七:教学留白留出精彩优秀教学心得四十八:让我们的教学语言精彩起来优秀教学心得四十九:构建动态生成的精彩课堂优秀教学心得五 十:追求精彩让教学走向生成优秀教学心得五十一:让英语教学更加精彩优秀教学心得五十二:语文教学的真正亮点在哪里?第四章 新课程怎样说课第一节 说课的概述与说课的概念第二节 说课的意义与作用第三节 说课的分类第四节 说课与备课、上课的关系第五节 当前教师说课中的误区第六节 新课程说好课的基本原则和要求第七节 如何对教师进行说课后的评价第八节 新课程背景下说好课的路径与方法第九节 优秀教师谈新课程怎样说课优秀教学心得五十三:如何使说课更精彩、更实用优秀教学心得五十四:教师怎样说好一堂课?优秀教学心得五十五:新课程说课的关键在哪里?优秀教学心得五十六:说课引领教师走进新课程优秀教学心得五十七:说课要有情,有序,有理,有效 优秀教学心得五十八:谈谈教师的说课艺术优秀教学心得五十九:说课应注重什么? 优秀教学心得六 十:怎样真正把课说得清楚?优秀教学心得六十一:说好一节课的有效策略优秀教学心得六十二:说课应体现学生主体地位优秀教学心得六十三:改革说课模式,让说课走进新课程优秀教学心得六十四:精彩说课的基本要求优秀教学心得六十五:说课中的几个关键问题的再思考优秀教学心得六十六:让“说课”走进课堂优秀教学心得六十七:“说课”到底怎样说?优秀教学心得六十八:怎样把课说深说透?第五章 新课程怎样听课第一节 听课的概念和意义第二节 当前听课存在的误区第三节 新课程对教师听好课的要求第四节 新课程要求教师掌握的基本听课方法第五节 新课程背景下听好课的有效策略第六节 优秀教师谈新课程怎样听课优秀教学心得六十九:老师,你会听课吗? 优秀教学心得七 十:莫让“听课”成为教师负担优秀教学心得七十一:听课要做哪些准备?优秀教学心得七十二:新课程教师听课听什么?优秀教学心得七十三:教师听课到底听什么?优秀教学心得七十四:新课程怎样提高听课效率?优秀教学心得七十五:怎样听课才是有效的?优秀教学心得七十六:教师应如何最有效地听课?优秀教学心得七十七:谈谈教师的听课艺术优秀教学心得七十八:说说我是怎样听课的优秀教学心得七十九:校长怎样随堂听课?优秀教学心得八 十:校长要变听课为“品”课优秀教学心得八十一:听课艺术与技巧优秀教学心得八十二:教师听课应趋向“生成式”优秀教学心得八十三:教师怎样相互听课?优秀教学心得八十四:新教师听课怎样听?第六章 新课程怎样评课第一节 评课的概念和意义第二节 当前评课存在的问题第三节 新课程对评好课的要求第四节 新课程背景下评好课的有效途径第五节 优秀教师谈新课程怎样评课优秀教学心得八十五:在“对话”中重建评课文化优秀教学心得八十六:我们评课的目的清楚吗?优秀教学心得八十七:新课程理念下的评课艺术优秀教学心得八十八:我们需要什么样的评课?优秀教学心得八十九:让评课成为心灵交流的平台优秀教学心得九 十:让执教者重识庐山真面目优秀教学心得九十一:怎样评好一节课? 优秀教学心得九十二:简简单单评课堂优秀教学心得九十三:新课程怎样评课最有效?优秀教学心得九十四:评课应掌握的基本步骤和方法优秀教学心得九十五:新课程校长评课艺术优秀教学心得九十六:明明白白求个“真”优秀教学心得九十七:评课要老腔出新调优秀教学心得九十八:多主体参与,让评课引领教师前行优秀教学心得九十九:评课要激发课堂教学的活力优秀教学心得一百:新课程评课的重点主要参考文献后记
· · · · · · (收起)

读后感

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用户评价

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这本书给我的最大触动,在于它不仅仅关注“教什么”,更关注“怎么教”。作者非常强调“以学生为中心”的教学理念,他认为,真正的精彩教学,是能够真正走进学生的心灵,理解他们的需求和困惑,并以此为出发点进行教学设计。他用了很多篇幅来讨论如何观察学生、了解学生,以及如何根据学生的差异性进行个性化的指导。我曾经也尝试过一些差异化教学的方法,但常常感到力不从心,不知道如何真正做到。这本书提供的思路,让我豁然开朗,它让我明白,差异化教学并非遥不可及,而是可以从一些细微之处着手,比如在提问时,可以针对不同层次的学生提出不同难度的问题,或者在布置作业时,提供不同层次的选择。

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这本书让我深刻地认识到,作为一名新时代的教师,我们肩负着培养未来人才的重任。而“精彩的教学”,不仅仅是完成教学任务,更是要为学生打下坚实的基础,激发他们的创新精神和批判性思维,帮助他们成为独立思考、有担当的公民。作者在书中对这些方面都有深入的探讨,并且给出了非常切实可行的建议。我尤其欣赏他对“育人”与“教书”相结合的理念的强调,认为两者是相辅相成的,缺一不可。

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这本书的封面设计给我一种清新、充满活力的感觉,封面上那一抹亮丽的绿色,仿佛预示着教育的生机勃勃,以及在教育领域探索的无限可能。拿到这本书,我最先吸引我的就是它的名字——《新课程怎样教得精彩》。这个名字本身就充满了引导性和启发性,让人立刻联想到在当前教育改革的大潮中,如何突破传统的教学模式,让课堂真正“活”起来。我一直在思考,随着新课程标准的不断深化,以及科技的飞速发展,我们作为教育者,究竟应该如何调整自己的教学思路和方法,才能跟上时代的步伐,真正做到因材施教,激发学生的学习兴趣和潜能。这本书的出现,就像是为我指明了一个方向,让我不再迷茫。

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在阅读这本书的过程中,我仿佛经历了一场又一场精彩纷呈的课堂“复盘”。作者通过大量的真实案例,将抽象的教学理念具象化,让我得以窥见那些“精彩”课堂是如何诞生的。他不仅仅展示了成功的经验,也毫不避讳地分享了教学中的挑战和困惑,以及如何克服它们。这种坦诚让我感到非常亲切,也让我明白,成为一名优秀的教师,并不是一蹴而就的,而是一个不断学习、不断实践、不断反思的过程。那些看起来“随随便便”的精彩,背后往往是教师无数次的精心设计和不懈努力。

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我特别喜欢书中关于“合作学习”的探讨。作者强调,真正的合作学习,不仅仅是将学生分成小组,让他们一起完成任务,更重要的是要引导他们学会如何有效地合作,如何倾听他人的意见,如何共同解决问题。他分享了一些非常实用的策略,比如如何设计具有挑战性且需要团队协作才能完成的任务,如何引导学生在合作过程中进行有效的沟通和反馈,以及如何对小组合作的表现进行评价。这些策略对我来说,是弥足珍贵的,因为我一直希望能够将合作学习真正落到实处,而不是流于形式。

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我一直在寻找能够帮助我提升课堂“趣味性”的方法,这本书在这方面给了我巨大的惊喜。作者并非提倡那些哗众取宠的“花哨”教学,而是强调如何将趣味性融入到知识本身,让学生在探索知识的过程中感受到乐趣。他举了许多例子,说明如何利用游戏化教学、故事化教学等方式,将枯燥的知识变得生动有趣。这些方法不仅能够吸引学生的注意力,更能加深他们对知识的理解和记忆。

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这本书不仅仅是一本教学指导手册,更像是一本能够触及心灵的教育随笔。作者用细腻的笔触,描绘了教育的神圣与美好,以及教师在其中扮演的重要角色。他反复强调,教育的本质是“点燃”,而非“填满”。这句话像一盏明灯,照亮了我教育的初心。它让我反思,我是否过于注重知识的传授,而忽略了对学生内在学习动力和价值观念的培养?作者在这方面提供了一些非常富有洞察力的思考,也给我提供了很多启发性的方法。

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我一直认为,课堂的“精彩”与否,很大程度上取决于教师的“场”。这种“场”包含了教师的专业素养、人格魅力,以及与学生之间的互动能量。这本书在这一点上给了我深刻的启发。作者分享了他如何通过自身的学习和反思,不断提升自己的专业能力,如何通过真诚的态度和积极的鼓励,与学生建立起良好的师生关系。他特别强调了教师的“幽默感”在课堂中的作用,认为适度的幽默不仅能活跃课堂气氛,更能拉近师生距离,让学生在轻松愉快的氛围中学习。这一点让我深有感触,因为我有时会过于严肃,导致课堂气氛有些沉闷。

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翻开书页,我立刻被作者的文字所吸引。那种真挚、恳切的语气,仿佛是一位经验丰富的同行,在和我分享他多年教学实践的心得体会。他并没有空泛地谈论理论,而是深入到日常教学的每一个细节,从备课、课堂组织,到课堂互动、评价反馈,都给出了极其具体、可操作的建议。我特别喜欢他关于“情境创设”的章节,他不仅仅是强调要创设情境,更是举例说明了如何根据不同的学科、不同的教学内容,设计出既贴近生活又富有启发性的学习情境。这些情境的设置,不仅仅是为了吸引学生的注意力,更是为了让他们在情境中主动思考,主动探究,从而内化知识。

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总的来说,这本书是一本能够真正帮助一线教师解决实际问题的宝典。它充满了智慧,也充满了温度。我迫不及待地想要将书中的理念和方法应用到我的教学实践中去,相信它一定会为我的课堂带来新的活力和精彩。它让我觉得,教育不仅仅是一份工作,更是一份充满创造性和成就感的事业。阅读这本书,让我对自己的职业有了更深的认同感和使命感。

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