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發表於2024-11-01
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《改革政府》(戴維·奧斯本 特德·蓋布勒)(1/52)52周閱讀計劃,第一本讀後感:本書成書時間是97年,分析對象是自詡民主有效的美國政府,作者是美國兩黨主要領導人的重要顧問,美國後期推行的政府改革途徑多來自本書。 在混沌時期,一個應運而生的為社會服務的嚴謹機構有效的解決瞭社會上的許多矛盾,但隨著時代變遷,人民自我價值提高瞭,個性與需求更多樣化和復雜化瞭,事物的變化與速度也大大增加瞭,機構也必須順應潮流。 思古觀今,存在的問題和書裏提到的大同小異,故書中給齣的途徑也值得今天探討學習。 ————分割綫———— 本來想讀水哥新書,但為瞭不淺嘗輒止、讀完就忘,繼續趁熱打鐵,第二周讀《新公共服務》(2/52)。
評分例子什麼的還是挺有啓發的~
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評分選修課啊我丟= =
評分泛讀完成。卻不想精讀瞭。把主題訂立為“如何正確的做事”,首先就要求其政府知道“何為正確的事”。這一隱藏在一切改革活動之後的原則沒有被作者強調有其道理,但若隻生硬地學習美國政府的改革行為對我們來說實為隔靴搔癢,可能不利反弊——我們沒有這樣的政治、經濟、法律、社會基礎,皮之不存,毛將焉附?
戴維·奧斯本(David Osborne),風靡一時的管理類暢銷書《改革政府》作者之一,該書曾得到美國總統比爾·剋林頓親自推薦。他也是《民主實驗室》一書的作者,經常為《紐約時報》、《華盛頓郵報》等多傢刊物撰稿。
他極力主張高效率的政府,長期擔任共和黨和民主黨主要政府領導人和候選人的顧問,他還是美國公共策略研究所的資深閤夥人。現居住在馬薩諸塞州的埃塞剋斯。
特德·蓋布勒(Ted Gaebler),國際著名的政府改革理論的倡導者和實踐者。他將“政府需要改革”這一理念傳輸給美國及國外各級政府,並付諸行動。除瞭任職於美國聯邦政府的10多傢部門和機構之外,還擔任瞭許多外國政府的顧問。他還是著名的公共部門管理谘詢公司蓋布勒集團的總裁,改革政府網絡公司的閤夥人,以及美國公共管理研究機構的成員。
本書對美國無論是公營部門還是私營公司十分嚴重的官僚主義現象,開齣瞭十種“藥方”,而作者提齣最主要的辦法就是用“企業傢精神”來剋服官僚主義,即政府要講究實效,按效果而不是按投入撥款。政府要進行全麵質量管理,利用業績數據來確定問題之所在,嚮雇員提供可用的手段拉分析問題,找齣其根源,製定解決辦法,付之實施。美國許多政府要員,尤其是剋林頓總統等都對本書有很高的評價。
私以为,要理解本书的观点和倡导并不太难,但是,要想较完备且深刻地理解本书的思想亦非简单。奥斯本的改革政府理论或者说企业家政府理论与其说是突破或者“轰动”(周敦仁序)不如说是必然或总结,也可说既是创制又是“移花接木”。下文将从《改革政府》写作的历史社会背景和...
評分一开始读了起来确实觉得挺无聊的,尤其是前言和第一章,要不是教授逼着写读书笔记,真的想弃书啊。 不过现在读完第六章感觉好多了。建议大家看完第五章企业家式的预算表格(有一部分在第六章)之后再去看前言,对本书的主旨脉络就更清晰了。 继续啃书去了。还得写presentation...
評分身为专业的必修课,那是一定要读的。 经典书籍中不能没有它。 中国的行政体制想要改变,中国的学者和官员都要努力,尤其是中国的官员们,都应该看看这本书,受益匪浅。 ---企业家们的精神,到底是如何地影响着公共部门? ---企业家们的态度,到底是多大程度上地改变着政府官员?
評分因为本书比较有条理,每章的内容看目录就能得知主题,故我先把目录贴出来,在下面的读书报告与分析中也能比较方便的使用这些章节与目录。 前言序——美国的改革 1 起催化作用的政府:掌舵而不是划浆 2 社区拥有的政府:授权而不是服务 3 竞争性政府:把竞争机制注入到提供服务...
評分书评:怎样的政府最有效? 作者:许伟明 bigming.blogbus.com 富有企业家精神的政府最为高效。 1990年代,戴维●奥斯本和特德●盖布勒带着“如何让政府运行更有效”这样的问题,考察了美国政府,他们合作了一本书《改革政府》,并得出了这样的结论。 他们分析的起因在...
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