《中國公司製企業經理人激勵製度研究》更多地從正激勵的視角來關注和研究企業經理人激勵問題，但這並不是就此否定或忽視懲罰、約束等負激勵方麵的作用。《中國公司製企業經理人激勵製度研究》對於中國公司製企業經理人激勵製度的深入研究，有助於經理在日常工作中管理，可供相關工作的人員閱讀或參考。
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