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組織行為學
☆☆☆☆☆
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邊一民等 作者
浙江大學齣版社
譯者
1998-7 出版日期
430 頁數
14.00元 價格
叢書系列
9787308020237 圖書編碼

組織行為學 在線電子書 圖書標籤:  

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發表於2024-11-24

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組織行為學 在線電子書 著者簡介

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組織行為學 在線電子書 圖書描述

《組織行為學》內容簡介：人是組織管理的永恒主題。無論組織把自己的目光投嚮何處，人的問題永遠無法迴避。管理和人的不可分割的聯係，使得人們對組織管理活動中的人的問題進行瞭不懈的探索。於是，傳統的“經濟人”的觀念被摒棄瞭，取而代之的是新的“社會人”的觀念、“自我實現的人”的觀念和“復雜人”的觀念。人們終於承認，人並非機器，人有思想，有感情；人需要獲得尊重，獲得理解，獲得友誼，獲得自我價值的實現。組織行為學把一定組織中人的心理和行為作為自己的研究對象，廣泛研究諸如個性、知覺、態度與人的行為及管理的關係，研究對人的動機和行為的激勵問題，研究群體、溝通與人際關係，研究作為組織中的特殊人的領導行為，研究組織決策行為，研究組織結構、組織文化、組織變革對人的心理和行為的影響等等。組織行為學試圖解開組織管理活動中的司芬剋斯之謎，通過對人的心理和行為的規律性的揭示，為組織實行有效管理提供理論指導。

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