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彼得原理 在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2024

彼得原理
☆☆☆☆☆
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（美）勞倫斯 J. 彼得 作者
機械工業齣版社
閭佳 譯者
2013-5 出版日期
156 頁數
35.00元 價格
平裝
華章經典·管理 叢書系列
9787111419006 圖書編碼

彼得原理 在線電子書 圖書標籤: 管理  管理學  社會學  心理學  管理，文化，領導力  經典  商業  社科   

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發表於2024-12-22

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彼得原理 在線電子書 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

為什麼總感覺領導不勝任的背後原理，仔細一想現象到處存在確實沒什麼好的解決之道，萬惡的晉升製度。

評分☆☆☆☆☆

有點意思，但大用是沒有的。

評分☆☆☆☆☆

創新組織比官僚體係對不勝任人纔無情多瞭。

評分☆☆☆☆☆

在層級組織裏，每一個人最終都會上升到他不勝任的位置上。我倒是覺得，這會不會也是主動走齣舒適區的一個錶現？

評分☆☆☆☆☆

聽書帶詳解

彼得原理 在線電子書 著者簡介

勞倫斯 J. 彼得

(Laurence J. Peter)

勞倫斯 J. 彼得生於加拿大，在華盛頓州立大學獲得教育學博士學位。他經驗豐富，先後擔任過教師、顧問、學校心理學指導、谘詢師和大學教授。他在專業雜誌上發錶過30多篇文章，並齣版過《說明性教育》(Prescriptive Teaching，1965）一書。

“彼得原理”由彼得通過對韆百個組織中不勝任的失敗實例進行分析而歸納齣來，於1960年的一次研習會上首次公開發錶。盡管演說招來瞭敵意和嘲笑，但他仍在1965年春以獨特的諷刺手法最終完成瞭此書。彼得認為，彼得原理的推齣使他“無意間”創設瞭一門新的科學——層級組織學。

雷濛德•赫爾

雷濛德•赫爾於1947年後長居英屬哥倫比亞地區。他監製過30部電視和舞颱劇節目，並齣版瞭4套舞颱劇劇本。他的文章曾刊登於Punch、Macleans 和 Esquire等雜誌。

彼得原理 在線電子書 著者簡介

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彼得原理 在線電子書 圖書描述

彼得原理

是諷刺深省的職場社會生存學，

是頗有研究價值的層級組織學，

還是獲得生活真諦的不二法門？

仁者見仁，智者見智。總之，它是20世紀最敏銳的社會和心理學發現。

那麼，你敢讀下去嗎？

——為什麼學校不能傳道、授業？

——為什麼政府有令難行？

——為什麼法庭不能伸張正義？

——為什麼成功不能帶來幸福？

一旦你決定讀下去，你就再也無法迴到現在無知即是福的狀態。再也不會！

因為一旦讀過彼得原理，你就再也不會忘記。

不勝任這種狀況，放諸四海而皆準

每一個人都有可能晉升到不勝任階層

20世紀最敏銳的社會和心理發現

如果從未聽說過它，你應該讀一讀；

如果聽說過它，你更應該讀一讀。

如果對它一知半解，你則應該好好讀一讀；

如果對它十分精通，那你就應該好好收藏一本。

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彼得原理 在線電子書 讀後感

評分☆☆☆☆☆

彼得原理的质疑 《彼得原理》提出“任何层级组织里，每个人都将晋升到他不能胜任的阶层。” 这个观点，是不是一种主观偏见？ 因为我们在实际情况中，会碰到许多不称职的干部或者员工。也许就是这个原因，使我们以偏概全地认为，整个层级都是不称职。让我值得怀疑，主要有3个方...  

評分☆☆☆☆☆

彼得原理说，只要假以时日，并假定存在足够多的级别，每个人最终都会到达他所不能胜任的级别，并且一直待在这个级别。一个很悲哀的推论是，每一个职位最终都会由对工作不胜任的人所把持。 有没有例外呢？彼得说，没有，你看到的「例外」其实是「假晋升」（「假 xx」最近好火，...  

評分☆☆☆☆☆

也许是我自己水平太差，我觉得整本书都在说一件事，而且越说越没道理，只要知道彼得原理是什么就好~书...可以不看  

評分☆☆☆☆☆

彼得原理的质疑 《彼得原理》提出“任何层级组织里，每个人都将晋升到他不能胜任的阶层。” 这个观点，是不是一种主观偏见？ 因为我们在实际情况中，会碰到许多不称职的干部或者员工。也许就是这个原因，使我们以偏概全地认为，整个层级都是不称职。让我值得怀疑，主要有3个方...  

評分☆☆☆☆☆

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