本书讲述了一个厂长在四个月内将一家跨国工厂扭亏为盈的故事。
本书主角王冲，北方人士，大学毕业之后，在制造业中跌打滚爬，机缘巧合之下，在一家外资企业，转职作了生产厂长。
就在王冲略微的沾沾自喜中，却接到了事业部负责人李总的最后通牒—如果不能在四个月内不能改变工厂亏损的状况，并将工厂的效益大幅度提升，公司将关闭王冲所管理的这家工厂，将订单转移到人工成本更低的内陆工厂。
屋漏偏逢连夜雨！王冲管理的工厂，遇到了另一个危机—订单激增。由于“用工荒”的影响，工厂不能损毁来足够的人员满足增产的需求。
面对重重困境，王冲又该何去何从？
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读 IE 的做 IE 的都读一下吧。
评分品质体系与效率体系的融合
评分复刻目标，颇有新颖
评分只是先看了天涯论坛上的电子版，和高德拉特的《目标》有点像，但是更符合国人的国情，更接地气一点，正准备购买实体书
评分品质体系与效率体系的融合
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