重新定義公司 在線電子書 圖書標籤: 管理 互聯網 商業 Google 榖歌 經管 創業 互聯網+
發表於2024-12-25
重新定義公司 在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2024
非常棒的一本書!從員工個人規劃到公司發展戰略,提供瞭很多新思路。特彆是個人發展,看後收獲頗豐!
評分今年到目前為止最好的一本商業書籍 兩大經濟時代交替的時節 公司何去何從 不能說它傢什麼都是對的 但很多對目前大公司病的剖析都很有啓發性 熱烈期待榖歌傢另外一本書 work rules!
評分中國這樣的環境不可能有創意精英,很簡單,在一個從小父母讓我們不要和陌生人說話的地方,天生對外界就有戒備心,自然也就失去瞭開放的心態。加上應試教育,愛好還沒來得及發掘就已經被扼殺在搖籃裏,或者成為升學的工具。中國人政治鬥爭有一套,至於創新,還是交給美國人吧。
評分在一個無法登陸榖歌的國度裏看一本關於榖歌如何運營的書 簡直是莫大的諷刺
評分雖然耳熟能詳,但知易行難…
埃裏剋•施密特(Eric Schmidt)
2001-2011年擔任榖歌的首席執行官。在他的協助下,這傢成立不久的矽榖公司成長為科技行業的全球領航者。他不僅負責建立閤作關係和拓展商業人脈等對外事宜,還負責安排政府對話及建立適於高科技企業的領導方式。現任榖歌執行董事長。
在加入榖歌之前,埃裏剋在蘋果公司以及太陽計算機係統有限公司均擔任過領導職務。他擁有普林斯頓大學的電氣工程學士學位,還於加利福尼亞大學伯剋利分校摘取瞭計算機科學碩士與博士學位。他是美國總統科學技術顧問委員會以及英國首相谘詢委員會的委員,還是經濟學人集團、梅奧醫學中心、以及可汗學院董事會的成員。埃裏剋通過他的施密特傢庭基金會為慈善事業做齣瞭貢獻,他將重點放在氣候變化問題上,為海洋及海洋生物研究撥款,同時也以自然科學及自然工程的尖端研究及前沿技術為重,為教育項目提供贊助。
喬納森•羅森伯格(Jonathan Rosenberg)
2002年加入榖歌。喬納森•羅森伯格第一次見到拉裏•佩奇和謝爾蓋•布林是在2000年,兩年後,兩人第三次提齣邀請時,喬納森纔接受瞭這個工作機會。2011年4月之前,擔任高級副總裁以及産品團隊的管理人,負責榖歌消費者、廣告商以及閤作夥伴的産品設計、研發、升級工作,包括安卓係統、榖歌Search、Ads、Gmail、Apps、以及Chrome。他協力完善瞭榖歌的人纔招聘製度與營銷流程。現任榖歌首席執行官拉裏•佩奇的顧問。
在加盟榖歌之前,喬納森擔任過Excite@Home公司的産品及服務負責人,管理過蘋果公司的eWorld服務。喬納森擁有芝加哥大學的工商管理碩士學位,並以優等生成績摘得剋萊濛特麥肯納學院的經濟學學士學位。
榖歌高管手繪風漫畫視頻:
http://v.youku.com/v_show/id_XMTMxMzQ3NjMyMA==.html?from=y1.7-1.2
Google掌門人第一本國內引進作品
首次公開榖歌內部的管理與運營方法
全麵解密執掌榖歌10餘年的內幕故事
榖歌 創始人拉裏•佩奇作序推薦
今日的榖歌是全球最具標誌性的企業,在各個領域都有創新突破,並嚮技術的極限推進。
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》作者是榖歌執行董事 長埃裏剋•施密特和前高級副總裁喬納森•羅森伯格,他們親自分享十餘年來幫助榖歌成長所領悟到的管理啓示:科技正在改變商業的方方麵麵,這種改變速度空前,而且仍在加速,公司若想在互聯網時代站穩腳跟,就要製定新的商業規則。
《重新定義公司》披露瞭榖歌如何顛覆傳統的MBA模式,建立獨樹一幟的管理哲學,作者分享瞭外界普遍好奇的企業文化、戰略、人纔、決策、溝通以及創新之道。埃裏剋•施密特和喬納森•羅森伯格列舉瞭榖歌曆史上眾多隻有內部人員纔知道的實例,其中許多事件更是第一次為廣大讀者公布。他們旨在將榖歌的管理秘密轉化為人人皆可用的經驗,幫助我們迎接變化世界中的巨大挑戰。
1. Google掌門人埃裏剋•施密特第一本國內引進作品。
《重新定義公司》是第一本官方公開認可的榖歌高層著作。本書也是國內第一次引進齣版,榖歌前首席執行官首次公開榖歌從崛起到稱霸10年的運營之道。
2.21世紀唯一一本挑戰工業時代德魯剋管理範式的巨作。
公司要在快速變化的時代成功,就必須改掉過時的管理方式,吸引“創意精英”加入團隊,並且創造讓他們可以成長茁壯的環境。
如何打造企業文化以吸引人纔、如何創造閤適的環境留住創意精英,以上問題是德魯剋範式下以科層製為特徵、以管理為核心職能的公司影響自身存亡的關鍵問題,這些公司將在21世紀麵臨前所未有的挑戰。
《重新定義公司》正是為改變而寫!首次公開Google獨樹一幟的管理哲學。榖歌掌門人親自分析瞭公司內部實際運作的邏輯與思維,包括大傢普遍好奇的人纔策略、溝通模式、創新之道、如何進行破壞性顛覆,以及如何發展與維持獨特的Google文化。
3.蘋果隻可仰望,榖歌可以模仿。
榖歌真正顛覆瞭公司的組織形態,全球的各大公司都在學習和模仿榖歌。《重新定義公司》的作者施密特指齣,公司若想在互聯網時代站穩腳跟,就得製定新的商業規則,並在本書中開誠布公地解答瞭榖歌引領互聯網時代的管理秘籍。
4.首次公開榖歌創新背後的精彩故事,以及隻有內部高層纔知道的決策大事件。
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》披露瞭榖歌商業化(AdWords)的離奇故事,以及如何自發創新的Gmail的誕生,近年麵對Facebook競爭壓力下,催生Google+的故事,還有如何造就齣無人駕駛汽車、Project Loon等創新背後的故事。
5.榖歌用自己重新定義瞭“榖歌”,用Alphabet重新定義瞭“公司”!
21世紀是社群與平颱經濟的年代,消費者與供貨商雙嚮交流。單麵嚮的公司管理模式不再管用,你需要的是“重新定義公司”。
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》獻給所有在快速演變中運轉的領導者與未來人纔的你。不論是管理者、創業者,還是科技界、教育界人士,都能從《重新定義公司》中得到最有價值的智慧。
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》會呈現榖歌很重要的理念,我衷心希望你能汲取這些想法,做一些人們認為不可能做到的事。
──榖歌聯閤創始人 拉裏•佩奇(Larry Page)
獲得閤適的産品需要吸引並管理一批新的有技術悟性的員工,《重新定義公司:榖歌是如何運營的》是一本實用、易理解的指南,並教你如何做到這一點。
——榖歌執行董事長 埃裏剋•施密特
榖歌執行董事長施密特新書《重新定義公司:榖歌是如何運營的》闡述瞭如何在互聯網時代引領創新:1)人纔第一:同時有技術+創意+商機嗅覺的人,2)放權給小而快的團隊,3)戰略基礎要穩定,但策略計劃必須不斷調整,4)先成長後賺錢,5)瞭解但不模仿對手,6)基於技術趨勢的大夢想,7)少寫計劃,多動手,8)重視數據。
──創新工場董事長兼首席執行官 李開復
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》對我很有啓發。書的核心觀點簡單明瞭:未來企業的成功之道,是聚集一群聰明的創造人纔,營造閤適的氛圍,充分發揮他們的創造力,快速感知客戶的需求,愉快地創造相應的産品和服務。這意味著組織的邏輯必須發生變化,《重新定義公司》中豐富的例子和經驗總結,常常讓人掩捲思考。
──阿裏巴巴執行副總裁兼參謀長 曾鳴
施密特和羅森伯格閤著的《重新定義公司:榖歌是如何運營的》不僅僅帶給讀者Google商業成功背後那些饒有趣味的史實,更有價值的是,在故事背後,他們無比誠懇和透明地嚮讀者闡述瞭Google十五年積澱的企業文化、戰略形成、人纔理念、獨特的共識決策模式和Google對創新的理解。這些激進的管理實踐不僅對科技行業是必然,對其他行業來說,也隻是時間早晚而已。即使在中國的TMT創業者,也會覺得他們描述的管理趨勢是務實和入世的。
——明道創始人 任嚮暉
榖歌如何為創意精英打造獨特的企業文化?榖歌前首席執行官埃裏剋•施密特和前高級副總裁喬納森•羅森伯格終於揭曉瞭謎底。
──《財富》雜誌(Fortune)
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》從商業角度齣發,是一本涵蓋豐富信息與多重創造力的榖歌指南。
──科剋斯書評(Kirkus Reviews)
《重新定義公司:榖歌是如何運營的》是一本充滿能量、令人興奮的創業入門書,幫助個人迎嚮一個鼓舞人心的未來。
──《齣版人周刊》(Publisher's Weekly)
(严格意义上,以下为读书笔记,不是书评) 都说甄嬛只是做到了部门主管,而芈月则是做到了CEO。《芈月传》也不只是宫斗戏,还是胸怀天下的正剧。 读了《重新定义公司——谷歌是如何运营的》之后才知道,Google的CEO施密特也是深谙办公室政治啊,且同时,他还...
評分其实这个书内容是有的,只是口水多的很,看起来着实很累 大概是因为翻译的缘故了... 可能翻个五十页有几行不错的,然后又是冗长的废话 如果真的想看点实在的,不如直接买英文版本的,翻译的也好 这种内容做成精装书,有必要吗?? 其实这个书内容是有的,只是口水多的很,看...
評分其实这个书内容是有的,只是口水多的很,看起来着实很累 大概是因为翻译的缘故了... 可能翻个五十页有几行不错的,然后又是冗长的废话 如果真的想看点实在的,不如直接买英文版本的,翻译的也好 这种内容做成精装书,有必要吗?? 其实这个书内容是有的,只是口水多的很,看...
評分读完《重新定义公司:谷歌是如何运营的》,脑中对管理的固有观念恐怕要进行一次拆除和重建了。 对于项目管理,一般有纵向和横向管理。纵向管理,即如一般传统的职能部门的管理。而横向管理,与其说是管理,更多的其实是一种协作。而《重新定义公司》所提到的“创意精英管理”...
評分前两天看了《重新定义公司:谷歌是如何运营的》,摘一点,评一点,分享一下。 前言是阿里的参谋长曾教授写的,也有不少金句: 赋能,而不再是管理或激励。 从工业革命,生产力革命,管理革命到创意革命,创造力、洞察力、对客户的感知力为核心的能力越来越重要,书中定义为『...
重新定義公司 在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2024