战略人才管理 pdf epub mobi txt 电子书下载 2025

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赵磊：安徽省怀远县人，四川大学研究生，深圳市元治管理咨询有限公司总经理，人才战略研究中心主任，高级咨询顾问，高级人力资源管理师，高级培训师。主要研究领域包括人才管理、战略管理、组织设计与管理、制度体系和文化整合等。

长期从事管理咨询和培训工作，先后为多家企业提供领导力开发、人才管理效果测评、企业绩效提升与管理、薪酬设计与操作、人才吸引与招聘、员工成长与培训、战略性文化整合等方面的咨询与培训服务。

作者邮箱：zhaolcn@126.com

出版者:人民日报出版社

作者:赵磊

出品人:

页数:342

译者:

出版时间:2015-6-1

价格:CNY 67.00

装帧:平装

isbn号码:9787511531438

丛书系列:

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本书首倡以人力资源管理为框架、以人力资本为桥梁的战略人才管理体系，其精要意义在于“以人为本、战略激励，通过改进组织决策，实现人和组织的匹配”。

战略人才管理以人才为核心、以组织为平台，形成人才战略与组织战略匹配、内部环境与外部环境相协调的战略人才观。通过文化整合组织平台和人的平台，使人与组织共同发展、两者相得益彰，进而将组织的愿景变成现实，实现组织所追求的卓越目标。

具体描述

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看了《战略人才管理——超越人力资源管理的新模式》（赵磊）这本书，对我来说有4个方面的收获，和豆瓣的各位朋友们分享：1.战略理解和参与；2.促进和支持业务目标实现；3.人才管理系统设计与部门建设；4.企业实战经验汲取。

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1. 强烈推荐战略人才管理给那些希望打造高绩效组织的企业、高管、人力资源从业者。 2. 赵磊是深圳市元治管理咨询有限公司的首席人才战略顾问，读完他的书，你会感觉内心有那么点悸动，想要起身说Yes，开怀大笑……

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1. 这么好的书，建议出版精装本珍藏。 2. 本书使我掌握前沿的人才理论、汲取作者的市场稀缺的人才管理成功实战经验。 3. 我认为，中国的经济在转型升级，中国的企业在转型升级，中国的人力资源管理也要转型升级；战略人才管理是一本不可多得的好书，能够有效地解决企业实际问题！

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1. 我亲历过深圳元治管理咨询赵磊老师的战略人才管理课程，聆听过他的讲座。 2. 我很庆幸，他的智慧不再是小众的福音，随着《战略人才管理》的出版，所有读者都能受益。 3. 刚读几页，我就忍不住想推荐这本《战略人才管理》。

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看了很多人力资源管理方面的书，这本书的作者虽不是“名家”，但书真心不错，值得推荐！我建议企业高级经理人和长期从事人力资源管理的专业人士都阅读此书。无论你是刚刚起步还是想要提高自己，它都可以为你提供必要的提示和技巧，帮助你有效拓展业务。

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我先买了赵磊的《战略人才管理：超越人力资源管理的新模式》这本书，然后去听了赵老师的战略人才管理公开课，当时是两天的课程安排，赵老师喜欢按照自己的风格和特点去讲课，所以他的课很精彩，但是作为外行来说未必能欣赏得了这种精彩。

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